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销售管理与销售团队建设销售经理管理技能提升引言:问题的发现——企业发展到一定阶段会遇到什么?企业没有远景,没有明确战略规划,业务方向不明或经常改变,在增长业务和种子业务上无法突破,从而使员工失去方向感,做事没有长期打算,没有战略重点,得过且过,不思进取。没有激情和斗志,经常传递消极消息。有时候我们不知道为什么而做…有时候还做得很辛苦…也得不到其他人的帮助…更看不到前途…如果有人能看到前边的风景…请告诉我们,我们要到哪儿…描绘远景企业快速增长,遇到关口和发展瓶颈。由于人员和业务量的快速增加,以前的过于随意的

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2022销售管理销售管理制度销售管理制度范本三篇.docx
销售治理,销售治理制度,销售治理制度范本三篇篇一:销售公司治理规章制度《销售公司治理规章制度》规章制度第一篇企业文化第一章运营理念让客户满意让公司盈利让员工发财第二章公司精神团结务实创新专业第三章公司主旨不求广但求精竭诚的效劳好每个客户第四章员工行为标准总那么为培养员工综合素养,树立公司良好的形象,特制定本标准。二、组织行为1、恪守国家政策、法律、法规,维护社会公德2、恪守公司各项规章制度3、应服从公司组织领导与治理,做到令行禁止,对未经明确的事项,要请示主管领导后办理;4、敬业爱岗、尽职尽责、勤奋工作、

销售分公司管理培训手册销售分公司管理.pptx

中国销售管理专业_销售风险管理_第二章_销售风险识别(.ppt
第二章销售风险识别分析第一节销售风险识别步骤与方法第二节销售风险分析方法第三节销售风险的形成机理分析第四节纯粹性与投机性销售风险分析三、销售风险识别方法(一)组织图分析组织图分析适用于各类企业的风险识别,是企业感知风险的最一般而又必要的方法之一。与其他方法比较,它的一个重要特点是能够揭示企业关键人物对企业销售的影响。通过组织图分析能反映以下事实:(1)企业活动的性质和规模。如一个企业集团是由哪些子公司组成,它们各经营什么性质的业务等。(2)企业内各部门之间的内在联系和相互依赖程度。当销售风险发生时,会在企

销售目标预测与管理—商业情报与销售目标预测、管理.ppt
之商业情报与销售目标预测、管理第一节:市场调研的重要性第二节市场调查与预测市场调查与市场预测的区别二、市场调查的作用你能够严守秘密吗?三、市场调查的内容(二)消费者行为调查(四)对竞争者的调查1、探测性调查:2、描述性调查:3、因果性调查:4、预测性调查:指未来可能出现的市场商情变动趋势进行的调查,属于市场预测的范围第三节、市场调查的步骤(二)调查活动策划阶段(三)计划制定(四)计划实施阶段2、实地调查法(第一手资料)观察法五、信息处理阶段要有目标和追求A了解目前身体状况销售目标就是销售结果要求满足目标的

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销售管理销售订单录入注意点:订单日期、购货订单号、产品、产品单价(含税17%)订单量、交期必须正确无误公司订单号编码原则:JH0906-19购货单位(2码)年月-流水号计划跟踪号编码原则:JH0906-19-001购货单位(2码)年月-流水号-流水号录入完保存、审核、列印报表交主管审核关闭标志:只要有产生业务单据(领料/入库等)。就会打上Y标志行业务关闭标志:有产生业务且影响了库存订单行业务关闭(1)自动业务关闭当销售订单关联生成销售出库单(包括直接关联和三方关联)时,系统会根据订单出库数量以及系统选项进

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销售管理(salesmanagement)通过计划、人员配备、培训、领导以及对组织资源的控制,以一种高效的方式完成组织的销售目标。销售经理的主要目标是实现高层管理者所期望的销售额、利润以及顾客满意度1.8销售管理技能感知和决策技能人际关系技能技术能力高层销售经理中层销售经理基层销售经理销售员工4.6销售组织的结构组织结构(organizationstructure)是一个组织中各种工作职位之间相对固定、较为正式和确定的关系。结构是实现战略目标的一种强有力的工具。一种战略的成功在很大程度上常常取决于这种战略