您所在位置: 网站首页 / 文档列表

培训制度_.doc

维护部培训制度为有HYPERLINK"http://www.5ykj.com/Article/"\t"_blank"计划地组织公司员工参加培训,不断地增长员工的工作知识和技能,满足公司可持续经营发展的需要,特制定本制度。培训目的与目标培训目的是提员工素质,满足公司发展与员工发展需求,打造职业员工,建立学习型组织。培训的目标是不断提高员工的知识水平、技术能力、创造力,把因员工知识、能力不足和态度不积极而产生的人力成本的浪费控制在最小幅度,使员工思想和技能再上新台阶。培训的组织策划与实施由维护部向综合办

发布时间:2024-09-05
大小:37KB
页数:2页
5

培训感悟_.doc

PAGE\*MERGEFORMAT8培训使我们快速提升惠斐11月1日至15日,我参加了“国培计划(2015)”——河南省乡村中小学教师访名校项目思想品德培训。培训的具体地点是在河南师范大学政治与公共管理学院,名师的讲座可谓是“百花齐放百家争鸣”,听后,我收获很大,感触很深。我将自己认为最精彩讲座,整理了一下,分享给大家愿大家用心领会,快速提升。一、依法执教2015年11月4日下午,在政管楼413室,我们有幸听了罗红艳教授《依法执教的理论与实践》讲座。通过这次学习,我知道了以下几点。1.教师是学校的委

发布时间:2024-09-05
大小:218KB
页数:8页
5

培训材料_.doc

市场招商调研是企业招商活动的出发点,是招商决策的科学、合理、有效性的基础保障。招商调研工作主要包括调研项目的确定,调研方案的制定,调研活动的组织实施,调研资料的整理与分析,提出解决问题的办法等环节。一、招商调研项目(一)当地经济发展水平调研家居卖场所在区域的经济发展水平、人均收入水平、基础设施、房地产发展水平等都影响着招商对象的选择和入驻。经济发展水平当地经济发展水平影响着家居卖场的市场招商活动。由于在我国南北方经济差异、地域之间的差异比较大,无论选址为何地,招商人员都应该对当地的经济发展状况进行认真调研

发布时间:2024-09-05
大小:140KB
页数:18页
5

WORD培训.pdf

发布时间:2024-09-04
大小:14.7MB
页数:78页
5

objectarx培训.ppt

1ObjectArx1objectArx入門1.1ObjectArx概述1.2ObjectArx類庫1.3arx程序的創建以及結構1.1ObjectArx概述1.1.3objectARX類庫arx程序的創建以及結構arx程序的創建以及結構arx程序的創建以及結構2數據庫操作2.1數據庫的表2.2打開關閉數據庫表2.3向表中添加實體圖形(注冊新命令)ACED_ARXCOMMAND_ENTRY_AUTO(CPostProcessingApp,PostProcessingApp,_PH,ph,ACRX_CMD_

发布时间:2024-09-04
大小:336KB
页数:32页
5

培训计划_.doc

培训计划旧员工的检查培训旧员工之前,首先要对员工的能力和素质做一次总检查。对旧员工的能力、素质等不足之处,一项一项检查总结。1.首先分为能力和人际关系对于旧员工的能力、素质和人际关系等大致上进行分类,再从各项分类仔细地去检查。2.再细分为知识、技术、态度三方面3.将知识不足的部分列出来首先关于知识方面,这方面必须分为工作上必要的知识和在人际关系上必须的知识两种。4.技术的熟练度5.态度的总结无论知识、技术多么的优良,若是工作态度不好,人际关系有许多问题的人就不能算是优秀的人才。检查完旧员工的能力、素质之后

发布时间:2024-09-04
大小:18KB
页数:8页
5

锅炉培训_.ppt

工程部锅炉位置蒸汽压力划分司炉工交接班制度接班人员要按规定班次和规定时间,提前到锅炉房,做好接班准备工作,并要详细了解锅炉运行情况。交班者要提前做好准备工作,进行认真全面的检查,保证锅炉正常运行。交接班时,如果接班人员没有按时到达现场,交班人员不得离开工作岗位。交班者需做到五交和五不交。五交为五不交为交接班时,由双方共同按巡回检查路线逐点逐项检查,做到件件事情有交待,将要交接的内容和存在的问题认真记入交接班记录中。交接班要交接上级有关锅炉运行方面的指令交接者在交接记录中签字后,又发现了设备缺陷,应由接班者

发布时间:2024-09-04
大小:10.8MB
页数:21页
5

Spring培训.ppt

Spring学习报告Spring是什么轻量级IOCAOP容器框架为什么使用Spring降低组件之间的耦合度,实现软件各层之间的解耦。可以使用容器提供的众多服务2000年,Spring框架最开始的部分是由RodJohnson于2000年为伦敦的金融界提供独立咨询业务时写出来的。2003年2月,一批自愿拓展Spring框架的程序开发员组成了团队,在Sourceforge上构建了一个项目。2003年6月,Spring的框架首次在Apache2.0的使用许可中发布。2004年3月在Spring框架上工作了一年之后

发布时间:2024-09-03
大小:226KB
页数:20页
5

培训材料_.doc

江苏水城园林绿化有限公司第PAGE14页共NUMPAGES14页绿化养护培训学习资料园林绿化养护管理工作月历一月份(小寒、大寒)进行冬季修剪:除常绿树和一些不宜冬剪树木,在休眠期进行一次整形修剪。检查巡视防寒设施的完好程度,现破损立即修复。防治病虫:剪除树上病虫枝叶集叶销毁。检修机械。二月份(立春、雨水)继续进行树木冬剪。防治病虫害。进行春季绿化的准备工作。完成“春节”花坛布置工作。三月份(惊蛰、春分)春季植树、做到随挖、随栽、随养护。进行春灌,补充土壤水分。进行春施基肥。防治病虫害。四月份(

发布时间:2024-09-03
大小:74KB
页数:14页
5

培训总结_.doc

自信心·责任·紧迫感————我的通识培训总结哈尔滨市第三十七中学马利威本次教师网络研修活动,使得我对自己的教学有了很多新的认识。观课时,我总是情不自禁地回味、反思自己的教学。其中有被认同的快感,也有愈来愈强的责任感,更有一种紧迫感。谈及认同,无论听哪位专家的讲座,我都有这样的感受,那就是其实很多理念我们也都熟悉,很多教学活动我们也都在做,很多方法我们也在用,很多模式我们也在尝试。于是,我们觉得这些指导离我们很近、很亲切,不知不觉又有了信心。例如韩立福老师的《有效备课策略》中提到备课要有五个核心要素,即备学

发布时间:2024-09-03
大小:33KB
页数:2页
5
热门推荐
2024年山东省《土地登记代理人之土地权利理论与方法》资格考试必背200题王牌题库附解析答案
58页
2024年山西省五台县《土地登记代理人之土地权利理论与方法》资格考试必刷200题王牌题库(必刷)
58页
2024年江西省昌江区《施工员之土建施工专业管理实务》资格考试题库大全(考点梳理)
57页
北京市怀柔区2024年《土地登记代理人之土地权利理论与方法》考试大全(基础题)
58页
吉林省榆树市2024年《土地登记代理人之土地权利理论与方法》资格考试必背200题题库带解析答案
57页
湖南省东安县2024年《土地登记代理人之土地权利理论与方法》资格考试必刷200题题库【名校卷】
58页
湖南省通道侗族自治县完整版《施工员之土建施工专业管理实务》资格考试必刷200题完整题库及答案
56页
历年四川省九龙县《土地登记代理人之土地权利理论与方法》资格考试【培优A卷】
58页
2023-24年贵州省贵定县《土地登记代理人之土地权利理论与方法》资格考试必刷200题题库附参考答案(实用)
58页
黑龙江省东宁市2024年《施工员之土建施工专业管理实务》资格考试真题题库附答案【培优】
56页
福建省新罗区《土地登记代理人之土地权利理论与方法》资格考试题库大全附参考答案(培优B卷)
58页
辽宁省兴隆台区2023-24年《土地登记代理人之土地权利理论与方法》资格考试必刷200题题库大全及答案【易错题】
58页
辽宁省海州区历年《施工员之土建施工专业管理实务》资格考试王牌题库加下载答案
57页
2024年广东省濠江区《土地登记代理人之土地权利理论与方法》考试必刷200题大全加答案
57页
云南省嵩明县完整版《土地登记代理人之土地权利理论与方法》资格考试真题及参考答案(达标题)
58页
手机号注册 用户名注册
我已阅读并接受《用户协议》《隐私政策》
已有账号?立即登录
我已阅读并接受《用户协议》《隐私政策》
已有账号?立即登录
登录
手机号登录 微信扫码登录
微信扫一扫登录 账号密码登录

首次登录需关注“豆柴文库”公众号

新用户注册
VIP会员(1亿+VIP文档免费下)
年会员
99.0
¥199.0

6亿VIP文档任选,共次下载特权。

已优惠

微信/支付宝扫码完成支付,可开具发票

VIP尽享专属权益

VIP文档免费下载

赠送VIP文档免费下载次数

阅读免打扰

去除文档详情页间广告

专属身份标识

尊贵的VIP专属身份标识

高级客服

一对一高级客服服务

多端互通

电脑端/手机端权益通用