企业经济人力资源论文.docx
企业经济人力资源论文企业经济人力资源论文推荐1人力资源与经济增长综述（1）人力资源概述总的来说人力资源也就是能够发挥一定生产力作用的，并且具有劳动能力的团体，人力资源是一种较为特殊的资源但是又具有一定的重要性，可以说是各种生产力要素中最具有弹性的，也最具有活力的重要部分，具有较多的特点，比如：基础性、通用性以及重复性，此外人力资源还具有时代性、能动性以及连续性等其他特点。同时由于人力资源的特性，又可以将人力资源分为八大模块，例如：人力资源规划、人员招聘与配置、培训开发与实施、绩效考核和实施以及薪酬福利、员
某公司人力资源管理手册-elissa.doc
人力资源管理手册目录TOC\o"1-3"\h\z\uHYPERLINK\l"_Toc9071391"第一章手册的目的PAGEREF_Toc9071391\h3HYPERLINK\l"_Toc9071392"第二章人力资源部的工作职责PAGEREF_Toc9071392\h4HYPERLINK\l"_Toc9071393"第三章招聘工作PAGEREF_Toc9071393\h6HYPERLINK\l"_Toc9071394"第四章新员工入司工作流程PAGEREF
某公司人力资源政策流程管理手册.doc
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保护环境，节约资源建议书.docx
保护环境，节约资源建议书保护环境，节约资源建议书在现实社会中，能够利用到建议书的场合越来越多，使用正确的写作思路书写建议书会更加事半功倍。你知道建议书怎样才能写的好吗？以下是小编收集整理的保护环境，节约资源建议书，仅供参考，希望能够帮助到大家。保护环境，节约资源建议书1全校的少先队员们：现在我们走在街道上，到处可以看到满街乱飞的白色垃圾，它们有的挂在树枝上，有的落在草坪上，这种白色垃圾对环境又很大的危害，据说这种白色垃圾埋进土里，三年五载都不会腐烂，因此我建议全校的少先队员们:一、增强环保意识、多读些环保
精选保护水资源的倡议书4篇.docx
PAGE7/NUMPAGES7精选保护水资源的倡议书4篇保护水资源的倡议书篇1水是生命之源，是万事万物赖以生存的基础，离开了水生命将不复存在。随着经济的快速发展、人们生活水平的不断提高，干旱缺水、洪涝灾害和水污染等水资源恶化的趋势也日益严重!节约用水势在必行。水是如此的珍贵，然而在日常生活中，在我们身边，浪费水资源的现象比比皆是，人们爱水、节水的意识还十分淡薄。所以，节约用水要从我做起，从生活的点滴做起。现在正值盛夏，天气闷热，是用水的高峰期，为保护和合理利用我们现有的水资源，提高节水、保水意
人力资源对企业发展的重要性.docx
人力资源对企业发展的重要性人力资源对企业发展的重要性人力资源是很多企业管理的重要内容，所以很的企业都会想了解人力资源的知识。下面为您精心推荐了人力资源的作用，希望对您有所帮助。人力资源对企业发展的作用要特征就是市场竞争的焦点已经从资金和产品的竞争转移到人才资源的竞争上。对现代企业来说,核心竞争力是生存、发展的基础,是可持续发展的源泉。企业的核心竞争力从实质上体现为能够使企业保持竞争优势,实现可持续发展的核心能力,而企业能否实现可持续发展的所有因素都是与企业人力资源息息相关的。良好的人力资源状况在构成企业竞
人力资源上半年度总结.docx
人力资源上半年度总结人力资源上半年度总结总结就是对一个时期的学习、工作或其完成情况进行一次全面系统的回顾和分析的书面材料，它能够给人努力工作的动力，不如我们来制定一份总结吧。总结怎么写才是正确的呢？以下是小编精心整理的人力资源上半年度总结，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。人力资源上半年度总结1上半年，人力资源部在酒店总经理的直接领导下，在各部门的配合支持下，团结一致，不惧繁难，勤勤恳恳工作，扎扎实实做事，较好地履行了职责，取得了出色的成绩。作为领导的参谋和助手，部门员工不断提高服务水平，沟通内
人力资源部门主要工作职责.docx
人力资源部门主要工作职责人力资源部门主要工作职责（精选13篇）在发展不断提速的社会中，我们都跟岗位职责有着直接或间接的联系，岗位职责主要强调的是在工作范围内所应尽的责任。那么制定岗位职责真的很难吗？下面是小编为大家整理的人力资源部门主要工作职责，希望对大家有所帮助。人力资源部门主要工作职责11、协助人力需求的招聘工作;2、根据职位需求分析，参与制定目标候选人的寻访方案;3、进行相关侯选人资料的'收集、分类、整理，对做初步筛选;4、通过各种快速寻访候选人，进行初步和评估;5、人才库的建设与维护;6、候选人背
人力资源部薪酬谈判技巧.docx
人力资源部薪酬谈判技巧人力资源部薪酬谈判技巧第一，怎么谈薪水1.当HR主动问及你对薪水有如何期望时，采用以退为进，反问式问答。如,“只要有发展机会，我愿意接受贵公司的薪酬标准，不知按规定这个岗位的薪酬标准是多少？公司对这岗位的薪资定位标准是多少？按月薪还是按年薪制？试用期与转正期分别是多少？工资上调浮动如何规定？若行的话，最好能了解到工资由几项组成部分而成。（有些公司总月薪很丰富，但其它组成的部分考核扣罚很厉害，所以不能小看其它组成部分工资考核规定）。这样，你不但没有露出自己的底，反而可能摸清对方的底。如
精选保护水资源演讲稿3篇.docx
本文格式为Word版，下载可任意编辑第PAGE\*MERGEFORMAT4页共NUMPAGES\*MERGEFORMAT4页精选保护水资源演讲稿3篇精选保护水资源演讲稿3篇通过对演讲稿语言的推究可以提高语言的表现力，增强语言的感染力。在日新月异的现代社会中，越来越多人会去使用演讲稿，演讲稿的注意事项有许多，你确定会写吗？以下是我帮大家整理的保护水资源演讲稿3篇，仅供参考，欢迎大家阅读。保护水资源演讲稿篇1敬爱的老师、亲爱的同学们：大家好！今天我演讲的题目是《保护水资源从我做起》。还记得中央二套
