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历年中国社会科学院考古研究所内蒙古第二工作队招考聘用(高频重点复习提升训练)共100题   真题精品(典优).docx

专业精品中国社会科学院考古研究所内蒙古第二工作队招考聘用(高频重点复习提升训练)共100题题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案!历年中国社会科学院考古研究所内蒙古第二工作队招考聘用(高频重点复习提升训练)共100题真题精品(典优)第I部分单选题(50题)1.某单位在抗击新冠疫情中作出了较大贡献,广元市政府准备对该单位和相关人员进行表扬,适用的公文文种是()。A:决定B:通知C:通报D:命令(令)答案:C2.公共管理的根本目标是()。A:公共权力平稳运行B:公共利益有效实现C:公共组织和谐稳定D:公

发布时间:2024-09-06
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内部培训中国社会科学院考古研究所内蒙古第二工作队招考聘用(高频重点复习提升训练)共100题   完整版含答案解析.docx

专业精品中国社会科学院考古研究所内蒙古第二工作队招考聘用(高频重点复习提升训练)共100题题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案!内部培训中国社会科学院考古研究所内蒙古第二工作队招考聘用(高频重点复习提升训练)共100题完整版含答案解析第I部分单选题(50题)1.公文秘密等级应标注于文头的()。A:左下角B:右上角C:右下角D:左上角答案:D2.下列可用“通报”行文的是:A:XX省人民政府表彰先进集体和先进工作者B:XX市人社局公布事业单位公开招聘工作人员有关事宜C:XX市人民政府要求确定市树市花D

发布时间:2024-09-06
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最新中国社会科学院考古研究所内蒙古第二工作队招考聘用(高频重点复习提升训练)共100题   通用题库及答案(夺冠系列).docx

专业精品中国社会科学院考古研究所内蒙古第二工作队招考聘用(高频重点复习提升训练)共100题题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案!最新中国社会科学院考古研究所内蒙古第二工作队招考聘用(高频重点复习提升训练)共100题通用题库及答案(夺冠系列)第I部分单选题(50题)1.下列关于“抄送机关”说法不正确的是()。A:抄送机关可以是上级机关、下级机关或不相隶属机关B:抄送机关和主送机关合称党政公文的受文机关C:抄送机关如果是下级机关,应该写为“抄发”D:公文中如涉及多个抄送机关时,机关间用逗号隔开答案:D

发布时间:2024-09-06
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优选中国社会科学院考古研究所内蒙古第二工作队招考聘用(高频重点复习提升训练)共100题   精选题库(名师系列).docx

专业精品中国社会科学院考古研究所内蒙古第二工作队招考聘用(高频重点复习提升训练)共100题题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案!优选中国社会科学院考古研究所内蒙古第二工作队招考聘用(高频重点复习提升训练)共100题精选题库(名师系列)第I部分单选题(50题)1.有篇报道的第一部分概述了近期安全检查工作的时间和范围,对在检查过程中表现较好的单位提出了表扬,第二部分指出检查过程中发现的问题,最后对今后的工作提出原则性的指导意见与要求。这份报道属于:()A:知照性通报B:表彰性通报C:批评性通报D:情况

发布时间:2024-09-06
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历年中国社会科学院考古研究所内蒙古第二工作队招考聘用(高频重点复习提升训练)共100题   完整版标准卷.docx

专业精品中国社会科学院考古研究所内蒙古第二工作队招考聘用(高频重点复习提升训练)共100题题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案!历年中国社会科学院考古研究所内蒙古第二工作队招考聘用(高频重点复习提升训练)共100题完整版标准卷第I部分单选题(50题)1.决定与决议的主要不同在于()。A:规范性B:生成程序C:时效性D:领导指导性答案:B2.标题是公文的“眼睛”,在公文中具有非常重要的作用。其构成要素中,绝不可省略的要素是()。A:文种B:事由C:发文机关D:以上均是答案:A3.政府的()职能主要包

发布时间:2024-09-06
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最新中国社会科学院考古研究所内蒙古第二工作队招考聘用(高频重点复习提升训练)共100题   通用题库精品(含答案).docx

专业精品中国社会科学院考古研究所内蒙古第二工作队招考聘用(高频重点复习提升训练)共100题题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案!最新中国社会科学院考古研究所内蒙古第二工作队招考聘用(高频重点复习提升训练)共100题通用题库精品(含答案)第I部分单选题(50题)1.某化妆品公司随着经营范围的扩大,总经理直接管辖的营销人员队伍迅速扩大,从原来的4人扩大到100人。最近,公司发现营销人员对公司的做法有异议,并且队伍有些松散,缺乏之前的一致性和凝聚力。针对这种情况,你认为当前最重要的解决措施是()。A:总

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精编中国社会科学院考古研究所内蒙古第二工作队招考聘用(高频重点复习提升训练)共100题   王牌题库含下载答案.docx

专业精品中国社会科学院考古研究所内蒙古第二工作队招考聘用(高频重点复习提升训练)共100题题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案!精编中国社会科学院考古研究所内蒙古第二工作队招考聘用(高频重点复习提升训练)共100题王牌题库含下载答案第I部分单选题(50题)1.某高校信息技术学院准备购置40台电脑和3台彩色打印机,需向学校申请经费,此时行文应用哪种公文?()A:报告B:请示C:通知D:函答案:B2.初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限3年以上的,试用期为:()A:一个月B:六个月C:三个月

发布时间:2024-09-05
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精编中国社会科学院考古研究所内蒙古第二工作队招考聘用(高频重点复习提升训练)共100题   真题加答案解析.docx

专业精品中国社会科学院考古研究所内蒙古第二工作队招考聘用(高频重点复习提升训练)共100题题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案!精编中国社会科学院考古研究所内蒙古第二工作队招考聘用(高频重点复习提升训练)共100题真题加答案解析第I部分单选题(50题)1.下列因素属于激励因素的是哪一项:A:工资水平B:责任和晋升C:工作环境D:人际关系答案:B2.向不相隶属机关的有关主管部门请求批准某事项应使用()。A:请示B:批复C:函D:报告答案:C3.2008年汶川大地震后的5月18日,国务院在向海内外公布

发布时间:2024-09-05
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精编中国社会科学院考古研究所内蒙古第二工作队招考聘用(高频重点复习提升训练)共100题   内部题库【综合卷】.docx

专业精品中国社会科学院考古研究所内蒙古第二工作队招考聘用(高频重点复习提升训练)共100题题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案!精编中国社会科学院考古研究所内蒙古第二工作队招考聘用(高频重点复习提升训练)共100题内部题库【综合卷】第I部分单选题(50题)1.心理学家亚当斯的公平理论认为,组织成员所获得报酬的绝对性与其积极性的高低()。A:无直接必然联系B:关系密切C:成反比D:成正比答案:A2.()是决策的依据,其数量和质量直接影响决策水平。A:员工B:产品C:信息D:评测答案:C3.由于有的地

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精品中国社会科学院考古研究所内蒙古第二工作队招考聘用(高频重点复习提升训练)共100题   题库大全含答案【名师推荐】.docx

专业精品中国社会科学院考古研究所内蒙古第二工作队招考聘用(高频重点复习提升训练)共100题题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案!精品中国社会科学院考古研究所内蒙古第二工作队招考聘用(高频重点复习提升训练)共100题题库大全含答案【名师推荐】第I部分单选题(50题)1.甲公司在并购乙公司后,派出了两名专业管理人员到乙公司工作,他们主要负责加强乙公司的内部管理、产品质量管理,并将乙公司生产的产品用甲公司的商标进行销售。乙公司的亏损状况得以扭转。上述事例说明:()。A:乙公司的问题在于内部管理混乱、产品

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