房地产工程项目管理系统.docx
房地产工程项目管理系统一、文件收发管理对房地产部门的收文、发文单据电子存储，使对外对内的文件往来内容、时间、收发单位等清楚明确，以备将来快速查找，从细微处把握工程管理，减少自身纸漏。苴件收发管理翁记载公务文件的收文、发文记录。多完成房地产部文件传阅自动流转・翁茴捷定位需收发文记录，记事如神•按照日期、收发单位等?E总文件数重/打印收发列表，及每个收发文文件、工程综合信息管理通过对工程综合信息的管理，提高房地产部门的知识管理能力，提高工作效率。可把一些不能在其他模块归类的信息存放于此，此处还有用户可自由划分
房地产公司工作总结.docx
房地产公司工作总结自20__年1月，____销售团队进入营销中心，2月，项目盛大开盘。至今一年时间，经历开盘前和开盘后2个阶段。开盘前阶段，工作积极努力，充满热情，对市场充满信心。主要完成以下工作：沙盘讲解，话术训练和考核;现场爬楼，户型知识考核接听来电，接待来访客户，办理诺德精英会员卡1张。现场算价，通知客户开盘选房开盘后阶段，工作心态起伏不定，工作信心和热情有所回落，主要完成工作和业绩：自己销售12套房，首付已给的1套，签订合同9份。帮助同事成交2套房接听来电，接待来访客户跑盘，每周市场动态跟进，值日
房地产企业异地调遣薪酬方案.docx
房地产企业异地调遣薪酬方案在房地产企业，异地派遣人才的情况非常普遍，但如何防止异地派遣的员工流失，维持一个稳定的项目团队？薪酬福利方案的制定就非常考验企业的水平了。小伙伴们对比一下万科异地派遣薪酬方案，看看自身的薪酬给到位了么？毕竟,21世纪最贵的是人才呐！一、关于异地派遣异地调遣，是指因业务发展需要，兼顾职员发展空间需求，在充分尊重个人意愿的前提下，集团总部或区域本部、一线地产公司调遣正式且已转正职员，前往原工作城市外、非家庭所在地的单位担任部门副经理或部门首席及以上职位，且工作时间超过六个月的安排.原
房地产现场管理制度.docx
一、1、2、3、4、二、1、2、3、房地产营销策划有限公司管理制度总纲总则信条：1追求，功名一永无止境地追求成功的最高境界，发扬严格自律、刻苦顽强、奋发向上、推陈出新、永不满足、不断攀登的企业精神。2敬业与公司共荣辱，与事业共存亡，人人争做爱公司、守纪律、勤劳刻苦、不断创新的优秀员工。3追逐效率一一效率是衡量能力的准尺，效率是赖以生存的基本条件，今日事、今日毕，明日事，早提出，疑难事、勤商酌是提高效率的关键。品德：讲道德、有理想、守纪律、敢负责、肯献身、不弄虚、不作假、不贪贿、不懒惰、不阿谀、不结帮、不搬
房地产渠道拓展岗位职责.docx
房地产渠道拓展岗位职责篇一：房地产开发公司市场拓展部工作职责（DOC_8页）市场开发部工作职责一、部门工作职责1、根据集团公司发展需要—进行房地产开发的市场调研〜为确定集团公司房地产开发的投资策略和投资计划提供依据。2、房地产市场的信息收集、整理、分析与反馈〜投资机会研究〜市场拓展和新项目酝酿〜资源搜索，房地产开发项目策划和项目的可性行分析包括选址看地、组织开展技术、经济、社会全方位可行性分析。3、土地资源管理〜办理土地征用等有关手续4、房地产开发项目全过程的跟进与监控管理〜保证项目策划意图的实施，包括参
房地产广告文案值得学习.docx
房地产广告文案值得学习！！！房地产广告文案，广告文案，广告文案欣赏,经典楼盘文案，经典房地产文案，楼盘文案，房地产文案，房地产策划，房地产广告有人说，四十不惑。20岁冲动不再，30岁激情消失，40岁对人生有透彻的理解；有人说，四十如水。平静了，没有喧嚣，没有浪花，只是泛着几圈涟漪，轻轻的，柔柔的；有人说，四十如歌。有时激昂，有时迅猛，有时悠长，有时浑厚，渐渐的越来越悠远，象风，象雾，象霏霏小雨；有人说，四十如梦。突然回首往事，仿如梦里，希望，理想，实现了一些，幻灭了一些……可是，我们更想说，四十是一段深深
房地产代理合同通用范文.docx
第PAGE\*MERGEFORMAT4页共NUMPAGES\*MERGEFORMAT4页房地产代理合同通用范文甲方：__________________________乙方：__________________________甲、乙双方在互惠互利的基础上，经过友好协商，根据《中华人民共和国民法典》的有关规定，就甲方委托乙方独家代理销售甲方开发经营的房产事宜，达成以下协议，并承诺共同遵守。第一条合作方式和范围甲方指定乙方为独家销售代理，销售甲方指定的由甲方在____________开发建设的房产
房地产销售求职信.docx
房地产销售求职信房地产销售求职信1尊敬的领导：您好！感谢你在百忙之中审阅本人的自荐书，今毛遂自荐，诚待您的！本人叫xx，来自于xx，正因生活在的环境，磨练出本人吃苦耐劳、学习刻苦的性格，培养了本人自学能力和强进取心的习惯。四年里，本人了的基础和专业的知识，取得了优异的成绩，了两次三等奖学金和该专业应证书，本人有对房地产销售、策划的能力，有对房地产投资分析与管理、价格评估、物业管理和工程预算的理论基础，有对、天正建筑，和语言的应用能力，有对计算机软硬件的操作能力，本人还在自学。怀着对计算机的忠爱和为社会的需
房地产辞职报告最新精选.docx
房地产辞职报告房地产辞职报告【荐】随着人们自身素质提升，报告不再是罕见的东西，报告具有成文事后性的特点。我们应当如何写报告呢？下面是小编精心整理的房地产辞职报告，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。房地产辞职报告1尊敬的领导：您好!我很感谢公司给我提供的大舞台，感谢领导对我长久以来如此的信任和支持!我想我今后恐怕很难再遇到这么友善的领导了。但是，我恐怕注定是群舞中最不起眼的那个，无法担当领舞的角色，既然如此，为了不拖累公司，不成为公司成长的瓶颈，也为了减少我对自己的失望，我想，我还是离开吧，把这个xx的位置空出来
房地产讲座心得体会.docx
房地产讲座心得体会房地产讲座心得体会（通用20篇）当我们对人生或者事物有了新的思考时，应该马上记录下来，写一篇心得体会，它可以帮助我们了解自己的这段时间的学习、工作生活状态。那么心得体会怎么写才恰当呢？下面是小编为大家整理的房地产讲座心得体会，仅供参考，大家一起来看看吧。房地产讲座心得体会1首先，我非常感谢公司给我们员工的培训，也很荣幸参加了这次培训，这说明公司对我们员工培训的重视，反映了公司“重视员工，培养员工”的战略方针；对于从事建筑业的我，也非常珍惜这次机会。认真、虚心、诚恳地接受培训，态度端正、学
