二一一年吴江人力资源和社会保障工作要点 (5).docx
第PAGE\*Arabic\*MERGEFORMAT8页共NUMPAGES\*MERGEFORMAT8页二一一年吴江人力资源和社会保障工作要点二○一一年XX县区人力资源和社会保障工作要点2011年是“十二五”发展的开局之年，也是党的90周年华诞的喜庆之年，更是我市深入贯彻落实科学发展观，加快转变经济发展方式、构建“乐居吴江”，进一步保障和改善民生、推进城乡一体化建设的攻坚之年。全市人力资源和社会保障系统要积极应对国际国内发展环境的新变化和新形势，有效把握发展面临的新机遇和新挑战，科学规划201
XX年全人力资源和社会保障工作情况 (3).docx
第PAGE\*Arabic\*MERGEFORMAT5页共NUMPAGES\*MERGEFORMAT5页XX年全人力资源和社会保障工作情况xxx人力资源和社会保障局2011年1-10月工作总结2011年1月-10月，xxx人力资源和社会保障局深入贯彻落实科学发展观，坚持以改革创新精神破解人力资源社会保障工作中的重点、难点和薄弱环节的新要求，以扎实的工作作风和过硬的技术素质，不断推进人力资源和社会保障工作上台阶，各项工作亮点纷呈。一、1-10月特色和亮点工作（一）社会保障工作取得新成效一是新农保
从人本管理谈事业单位人力资源管理工作.docx
第PAGE\*Arabic\*MERGEFORMAT10页共NUMPAGES\*MERGEFORMAT10页从人本管理谈事业单位人力资源管理工作中图分类号：f240文献标识码：a文章编号：1004-4914（2016）03-243-03在事业单位生产经营过程中，创造和谐的事业单位文化已然成为一种趋势和必然要求。在时代的牵引下，在国家制度、政策的规范下，事业单位需紧跟党的、社会的发展，深入思想政治建设，坚持“以人为本”原则，走职员群众路线，将群众力量转化为事业单位发展的内在动力，推动事业单位实现
市人力资源和社会保障局工作报告材料.docx
第PAGE\*Arabic\*MERGEFORMAT12页共NUMPAGES\*MERGEFORMAT12页市人力资源和社会保障局工作报告材料20xx年，全市人力资源社会保障工作在市委、市政府的正确领导和省厅的关心指导下，坚持以科学发展观为统领，全面落实就业再就业政策，积极完善社会保障体系，构建稳定和谐劳动关系，各项工作全面发展，取得了新的成绩。一、多措并举，团结奋进，各项工作成效显著（一）就业再就业。全市城镇累计新增就业2.5万人，完成任务数108.7%；城镇失业人员再就业1.38万人，完成
实业公司人力资源部年工作总结范文.docx
第PAGE\*Arabic\*MERGEFORMAT4页共NUMPAGES\*MERGEFORMAT4页实业公司人力资源部年工作总结范文xx年是富通公司发展不平凡的一年，富盈门、蟠龙居等小区的开盘入伙；好旺角等一批项目的上马；富通混凝土公司及西部创投公司的相继组建及其他公司管理水平的逐步上台阶；使富通公司步入了企业发展的快车道。在这种情况下，我们人力资源部密切配合公司的发展方向及经营战略目标，在公司领导的具体布署与指导下，在各子公司及实业公司各职能部门大力支持与配合下，在本部门全体同仁的积极努
最新关于人力资源部主任竞聘演讲稿范文.docx
第PAGE\*Arabic\*MERGEFORMAT4页共NUMPAGES\*MERGEFORMAT4页最新关于人力资源部主任竞聘演讲稿范文。门工作和任职。工作期间，多次被评为先进工作者，并利用业余时间参加自学考试和函授，先后顺利修完计算机应用专业的大专和本科课程。1999年设计院设立人事科后，调入人事科工作，xx年4月任人事科副科长，xx年5月任人事科科长至今。任工会秘书期间，曾连续三年协助领导组织召开职代会，并负责组织起草会议文件。先后起草并在院内推行了职代会民主选举办法、集体合同制度、院
副县长在人力资源和社会保障工作会上的讲话.docx
第PAGE\*Arabic\*MERGEFORMAT6页共NUMPAGES\*MERGEFORMAT6页副县长在人力资源和社会保障工作会上的讲话同志们：这次全县人力资源和社会保障工作会议是经县政府决定召开的一次重要的会议，会议传达了市人力资源和社会保障工作会议精神，集中学习了《**县进一步规范人事编制管理实施意见》和《关于规范干部职工档案管理工作的通知》，回顾总结了20xx年全县人力资源和社会保障工作，安排部署了20xx年工作任务，表彰奖励了20xx年度人力资源和社会保障工作先进集体和先进个人
对公司人力资源部副职的工作思考竞职演讲.docx
第PAGE\*Arabic\*MERGEFORMAT4页共NUMPAGES\*MERGEFORMAT4页对公司人力资源部副职的工作思考竞职演讲尊敬的各位领导、各位同仁：大家好。本人叫高翠娟，今年45岁，中共党员，中专毕业，工程师。首先感谢公司在人事制度改革方面为我们创造了公平竞争的环境，使我有机会参加这次竞聘。我竞聘的岗位是公司人力资源部副主任。下面我要讲的是：对公司人力资源部副职的工作思考。首先，谈谈我的工作简历：我1980年12月毕业于广西交通学校路桥工程专业，1981年元月至1982年8
实业公司人力资源部年工作总结范文.docx
第PAGE\*Arabic\*MERGEFORMAT4页共NUMPAGES\*MERGEFORMAT4页实业公司人力资源部年工作总结范文xx年是富通公司发展不平凡的一年，富盈门、蟠龙居等小区的开盘入伙；好旺角等一批项目的上马；富通混凝土公司及西部创投公司的相继组建及其他公司管理水平的逐步上台阶；使富通公司步入了企业发展的快车道。在这种情况下，我们人力资源部密切配合公司的发展方向及经营战略目标，在公司领导的具体布署与指导下，在各子公司及实业公司各职能部门大力支持与配合下，在本部门全体同仁的积极努
4竞职演讲人力资源处处长竞职演讲.docx
第PAGE\*Arabic\*MERGEFORMAT5页共NUMPAGES\*MERGEFORMAT5页竞职演讲人力资源处处长竞职演讲各位领导，各位师傅，大家好。我的名字叫xxx，今年31岁，1994年7月毕业于山东xx大学，以前负责政治工作办公室的工作，今天我竞争的岗位是人力资源处处长岗位。从1994年分配到咱厂到1996年10月，我在动力车间担任制冷技术员工作，之后调到政工办一直工作至今，曾担任过团委副书记、政工办副主任、主任等职务。从1997年12月咱厂进行机构改革将劳人科合并到政工办后
