专业精品浙江省宁波市交通运输局属事业单位招聘历（高频重点复习提升训练）共100题题库，word格式可自由下载编辑，附完整答案！精品浙江省宁波市交通运输局属事业单位招聘历（高频重点复习提升训练）共100题题库（考试直接用）第I部分单选题（50题）1.某大学拟发文处理在期末考试作弊的学生，应用（）行文。A:通报B:决定C:通知D:通告答案：A2.领导者要有效地实施领导，必须：A:善于把权力的影响力发挥到极致B:加强主观努力，增强自己的威信C:善于把权力与威信的影响力相结合D:尽量多地运用威信的影响力答案：C3.《全国人民代表大会常务委员会关于教师节的决定》属于（）。A:知照性决定B:裁决性决定C:指挥性决定D:命令性决定答案：A4.发文机关负责人已签批的公文，复核时认为需作实质性修改，正确做法是（）。A:由复核人进行修改B:报原签批人复审C:退交起草人修改D:送办公室（厅）负责人复审答案：B5.以下不属于适用命令的是（）。A:对重要事项作出决策和部署B:宣布施行重大强制性措施C:嘉奖有关单位和人员D:公布行政法规和规章答案：A6.公文标题过长，需要多行排列时，在保证词意完整的情况下，标题排列不宜使用：A:正梯形B:倒梯形C:长方形D:菱形答案：C7.“三个和尚没水喝”说明，人浮于事可能反而不如人少好办事。但是反过来，如果“三个和尚”都很负责，结果会造成水满为患。这两种不同的说法表明（）。A:纵使管理有方，也不一定人多好办事B:管理工作的有效性需要考虑内部环境和各部分的整体效应C:在不同心态作用下会产生不同的群体合作结果D:即使管理无方，人多还是比人少好办事答案：B8.作为一名合格的管理者务必运用科学的管理思维方式来解决企业经营活动中出现的问题，例如，我们应该“高瞻远瞩、统揽全局、把握事物发展总体趋势和方向”，这体现了管理者应该具备（）。A:辩证思维B:创新思维C:底线思维D:战略思维答案：D9.发文字号的组成部分不包括（）。A:文件注释号B:发文顺序号C:发文机关D:年份答案：A10.作为行政相对人，任何人、任何组织、任何团体不得阻碍政府职能的正常行使，这体现政府职能的（）。A:法定性B:公共性C:扩张性D:强制性答案：D11.《国务院中央军委关于授予丁XX同志“保持英雄本色的忠诚卫士”荣誉称号的命令》属于（）。A:任免令B:指挥令C:嘉奖令D:公布令答案：C12.甲机关拟定某公文并确定印发传达范围，已知乙机关为甲机关的上级机关，有权变更该公文印发传达范围的机关是（）。A:只能是甲B:甲和乙C:甲或乙D:只能是乙答案：A13.书面引用党政公文时，应当：A:只引发文字号B:先引发文字号，后引标题C:只引标题D:先引标题，后引发文字号答案：D14.商洽性公文主要的文种是（）。A:命令B:指示C:函D:批复答案：C15.事业单位岗位分为管理岗位、专业技术岗位和工勤技能岗位。管理岗位分为（）等级。A:十三个B:十个C:七个D:五个答案：B16.《党政机关公文处理工作条例》规定，（）应当标注签发人姓名。A:所有公文B:平行文C:上行文D:下行文答案：C17.早年某市工厂基建项目，在申报过程中，累计办理各类审批手续28项，前后盖了86枚图章，涉及33个审批部门，但项目的审批手续还未完结。解决该问题的切入点应是（）。A:机构协调配置B:实现人员分流C:建立健全法制D:转变政府职能答案：D18.某房地产公司的董事局主席王某在集团干部会议上常讲：“各位一定要有家国情怀和事业理想，公司崇高多劳多得、优劳优得，末位必须淘汰，不想干好或干不好就请及时另谋高就”，由此可以认为（）。A:王某把干部看成自我实现人B:王某的观点与ERG理论相符C:王某把干部看成经济人D:王某的观点与Y理论相符答案：C19.某一组织，其组织文化并不是生来就有的，而是在组织生存和发展过程中逐渐经过总结、培育和积累而形成的。这体现了组织文化的（）。A:系统性B:导向性C:可塑性D:意识性答案：C20.公文中的叙述大多采用简明扼要的（）。A:概括性叙述B:总结性叙述C:目的性叙述D:援引性叙述答案：A21.一个信息技术高度发达的企业，为组织带来的影响不包括（）。A:权力的行使以授权为主B:组织中员工的整体意识下降C:员工的自主性得到提高D:员工的工作环境和氛围相对宽松自由答案：B22.某林业部门在工作中出现了严重的问题，已经作了相应的处理和安排，计划把处理意见及结果向上级单位报告