江苏省职工生育保险规定篇一：江苏省职工生育保险规定2014年10月1日起施行江苏省职工生育保险规定《江苏省职工生育保险规定》已于2014年6月20日经省人民政府第34次常务会议讨论通过，现予发布，自2014年10月1日起施行。省长李学勇2014年6月30日江苏省职工生育保险规定第一章总那么第一条为了维护职工的合法权益，保障职工在生育和施行生育手术期间获得经济补偿和根本医疗效劳，平衡用人单位生育费用负担，促进妇女就业，按照《中华人民共和国社会保险法》等法律、法规，结合本省实际，制定本规定。第二条本规定适用于本省行政区域内的机关、企业、事业单位、社会组织以及有雇工的个体工商户（以下统称用人单位）及其职工（含个体工商户招用的雇工）。第三条用人单位按照属地原那么依法参加生育保险，并按时足额缴纳生育保险费。职工个人不缴纳生育保险费。第四条生育保险实行设区的市统筹，逐步实行省级统筹。第五条县级以上地点人民政府人力资源和社会保障行政部门负责本行政区域内的生育保险治理工作。社会保险经办机构详细承办生育保险事务。第六条县级以上地点人民政府财政、卫生计生、税务、审计、价格等部门在各自职责范围内，协助做好生育保险有关工作。工会、妇联依法维护职工的合法权益，有权参与生育保险严峻事项研究，对用人单位执行本规定的情况施行监视。第二章生育保险基金第七条生育保险基金按照以支定收、收支平衡的原那么筹集和使用。县级以上地点人民政府在生育保险基金出现支付缺乏时，给予补贴。第八条生育保险基金由以下各项构成：（一）用人单位缴纳的生育保险费；（二）生育保险基金的利息等增值收入；（三）按照规定收取的滞纳金；（四）政府补贴资金；（五）其他依法应当纳入生育保险基金的资金。第九条用人单位按照本单位职工工资总额的一定比例缴纳生育保险费，缴费比例一般不超过0.5%。详细缴费比例由设区的市人民政府按照当地实际情况测算后提出，报省人民政府批准后施行。缴费比例超过0.5%的，经省人民政府批准后，报国务院人力资源和社会保障、财政部门备案。设区的市人民政府应当按照生育保险基金收支和累计结余情况，及时调整生育保险费缴费比例，按照规定程序报批后施行。用人单位缴纳的生育保险费按照财政和税务部门规定的渠道列支。第十条生育保险费的征缴治理按照《中华人民共和国社会保险法》《江苏省社会保险费征缴条例》的规定执行。第十一条生育保险基金实行设区的市统一编制预算，统一组织施行。生育保险基金预算、决算草案的编制、审核和批准，按照法律和国务院规定执行。第十二条生育保险基金单独建账，独立核算，执行国家统一的会计制度。生育保险基金纳入财政专户治理，按照国家规定的存款利率计息，专款专用，任何组织和个人不得侵占或者挪用，不得用于平衡其他政府预算。第三章生育保险待遇第十三条生育保险待遇包括生育医疗费用、生育津贴和一次性营养补助。生育医疗费用包括生育的医疗费用、计划生育的医疗费用以及法律、法规规定的其他工程费用。第十四条职工所在用人单位按时足额为其缴纳生育保险费的，职工按照国家规定享受生育保险待遇；职工未就业配偶按照国家和省规定享受生育的医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。职工或者职工未就业配偶分娩、流产、引产或者施行计划生育手术时，用人单位为其连续缴费缺乏10个月的，职工生育医疗费用或者职工未就业配偶生育的医疗费用待遇由生育保险基金支付；职工的生育津贴和一次性营养补助，在用人单位连续缴费满10个月后，由生育保险基金支付。第十五条用人单位未按照规定办理社会保险登记或者未按时足额缴纳生育保险费，其职工的生育保险待遇和职工未就业配偶生育的医疗费用待遇由用人单位按照所属统筹地区生育保险规定的待遇标准足额支付，其中，生育津贴的支付标准按照职工产假或者休假前工资的标准执行。第十六条生育保险基金支付的生育的医疗费用包括参加生育保险的职工在妊娠和分娩住院期间，因产前检查、住院分娩或者因生育而引起的流产、引产，所发生的符合生育保险规定的医疗费用。其中，分娩住院期间诊治生育引起的并发症、合并症符合生育保险规定的医疗费用，由生育保险基金支付；其他期间产生的上述费用，按照职工根本医疗保险规定，由职工根本医疗保险基金支付。第十七条生育保险基金支付的计划生育的医疗费用包括参加生育保险的职工施行放置或者取出宫内节育器、人工流产术或者引产术、输卵管或者输精管结扎以及复通手术等，所发生的符合生育保险规定的医疗费用。其中，因施行计划生育手术引起的并发症的医疗费用，在手术和住院期间，由生育保险基金按照生育保险规定支付；手术或者出院之后产生的上述费用，按照职工根本医疗保险规定，由职工根本医疗保险基金支付。第十八条生育津贴是职工按照国家和省有关规定享受产假或者计划生育手术休假