第PAGE\*Arabic\*MERGEFORMAT9页共NUMPAGES\*Arabic\*MERGEFORMAT9页第PAGE\*MERGEFORMAT9页共NUMPAGES\*MERGEFORMAT9页第PAGE\*MERGEFORMAT9页共NUMPAGES\*MERGEFORMAT9页第PAGE\*MERGEFORMAT9页共NUMPAGES\*MERGEFORMAT9页第PAGE\*MERGEFORMAT9页共NUMPAGES\*MERGEFORMAT9页第PAGE\*MERGEFORMAT9页共NUMPAGES\*MERGEFORMAT9页第PAGE\*MERGEFORMAT9页共NUMPAGES\*MERGEFORMAT9页第PAGE\*MERGEFORMAT9页共NUMPAGES\*MERGEFORMAT9页第PAGE\*MERGEFORMAT9页共NUMPAGES\*MERGEFORMAT9页第PAGE\*MERGEFORMAT9页共NUMPAGES\*MERGEFORMAT9页第PAGE\*MERGEFORMAT9页共NUMPAGES\*MERGEFORMAT9页2022劳动合同协议书劳动合同协议书四篇在现在社会，协议书起到的作用越来越大，协议书能够成为双方当事人的合法依据。那么什么样的协议书才是有效的呢？下面是我为大家收集的劳动合同协议书4篇，欢迎大家共享。劳动合同协议书篇1甲方：地址：___________________________乙方：_________________________身份证号码：_____________________丙方：地址：____________________________甲方为丙方的母公司，现甲方因经营发展的须要，需向丙方进行人员迁移，现就劳动合同主体变更及其他权利义务等相关事宜，依据《中华人民共和国劳动合同法》及有关的劳动法律、法规，经甲、乙、丙三方协商一样，签订本变更协议，以供各方遵照执行。1，乙方原与“”签订的劳动合同，用人单位变更为“”，原职务、薪资待遇及其他劳动合同条款保持不变。2，原劳动合同期限双方确认，变更为_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日。3，变更后，丙方负责办理乙方的用工与社会保险缴纳、代发工资等相关手续。乙方在甲方的工龄，丙方予以认可，不影响乙方在丙方的服务年限连续计算。4，除上述条款外，原劳动合同的其他内容不变，三方同意履行；本协议与原劳动合同有不一样的，以本协议为准。5，本协议一式三份，三方各执一份，自各方签字、盖章之日起生效。甲方：乙方：丙方：年月日年月日年月日劳动合同协议书篇2甲方：****有限公司乙方：****有限公司鉴于：一、双方于年月日签署的《****工程建设工程设计合同》（以下简称“原合同”）已经部分执行，建设方（******公司）已经事实上停止该工程项目的建设。二、双方确认，乙方已经完成原合同约定的设计工作量，甲方已经按原合同约定支付乙方相应的工程设计费。三、双方已经充分相识到终止原合同的法律意义，并同意严格仔细履行本协议的各项约定。据上，双方经友好协商，就正式终止原合同事项特订立本协议：1.甲方确认已经收到乙方移交与原合同约定之工程项目相关之全部的工作资料和成果文件给甲方。如甲方在后续工作中发觉有未移交的乙方在履行原合同过程中所产生的与合同项目相关的一切函件、资料或档案，甲方保留向乙方索取的权利，乙方不得拒绝。2.乙方已履行了原合同规定的截至本协议签署之日止的义务和服务工作，乙方自本合同签署后，不再接着供应原合同规定的服务。3.本协议签署后，双方之间不存在原合同约定的任何权利和责任。4．此协议一式两份，经双方盖章后生效,甲乙双方各持原件一份。5．本协议自双方授权代表签字盖章之日起生效。甲方：****有限公司乙方：****有限公司甲方代表：签署日期:20xx年月日乙方代表：劳动合同协议书篇3甲方(用人单位)：____________________________法定代表人：__________________________________乙方：_______________________________________身份证号：___________________________________甲、乙双方于________年____月____日签订了固定期限劳动合同，现由________方提出协商解除劳动合同要求，经甲、乙双方协商一样，同意解除劳动合同，并达成如下协议：第一条因甲方自身经营方式调整，须要裁减人员的缘由