第PAGE\*Arabic\*MERGEFORMAT13页共NUMPAGES\*MERGEFORMAT13页区民政局工作报告区民政局深入学习贯彻落实党的十八大精神，按照区委、区政府的总体部署，坚持问题导向、需求导向和项目导向，全力推进各项民政工作顺利开展。一、发挥党组织政治核心作用一是加强领导班子建设，以学习贯彻党的十八大精神为主线，制定了20xx年党委工作要点和党委中心组学习计划；20xx年党委中心组课题《xx区枢纽型社会组织发展若干问题思考》获区党委中心组研究成果二等奖；确定“xx区社区居家养老服务问题研究”为20xx年调研课题，使调研成果转化为推动民政创新发展的新举措。严格执行“三重一大”议事制度，狠抓思想政治教育和作风建设，推进“党员责任区、党员先锋岗”创建。二是加强基层党组织建设，加强和改进党员队伍教育管理，完善“三会一课”制度；加强党内民主决策建设，健全党内民主生活制度，完善党务公开制度，执行工作报告制度，推进党风政风行风建设。加强对基层党支部成立、选举、改选工作的分类指导。推进创先争优常态化长效化，拓宽党组织和党员发挥作用的平台。三是完成本轮文明单位、文明行业创建。实施文化先行区建设三年行动计划，积极开展思想教育、文化熏陶、文明载体活动和城市服务文明调查测评等工作，推进创先争优常态化长效化，民政系统再次创建成文明行业，8家基层单位创建成市级文明单位，2位同志被评为黄浦好人敬业奉献奖。积极开展志愿者活动，区市民求助中心建立“xx区学雷锋志愿者服务基地”，黄浦老年公寓被评为区优秀志愿者集体，一福利院章丽萍被评为区优秀志愿者，“文化养老三字经”被评为市民政系统“十佳优质服务品牌”。四是加强党风廉政建设，制定本部门贯彻落实中央“八项规定”的具体措施，制定2013年党风廉政建设和反腐败工作责任分工；签属党风廉政建设责任制承诺书，落实“一岗双责”，开展党风廉政建设责任制自查工作。通过观摩廉政教育片、参观xx市青浦监狱，有序推进党风廉政教育和党务公开工作。启动新一轮风险防控机制建设工作，扩大试点范围。五是加强干部队伍建设，完成基层单位岗位设置调整；加强干部培养使用。开展年度干部培训和入党积极分子培训；调整基层班子结构，稳妥推进人事安排；新增专业技术岗位；在4家基层事业单位开展了后备、挂职站长（院长）助理工作；选派了2名优秀年轻干部到基层街道、动拆迁一线岗位挂职。二、不断完善社会保障体系一是做好开展2013年元旦春节帮困送温暖活动，以“惠民生、解民忧、暖民心”为主题，广泛开展各类帮困送温暖活动，机关企事业单位“一日捐”活动共募捐696万元；组织区四套领导班子领导走访慰问困难群众；全区受益群众共12.96万人次，帮困资金4289.76万元。二是落实低保等政策调标工作，按照全市统一部署，调整低保、支内回沪、传统民政对象和重残无业等困难群众的补助标准，指导各街道按时发放到位。截至2013年10月底，累计低保救助24.1万人次，救助金额1.17亿元；大重病医疗救助3888人次，救助金额854.5万元；支内回沪人员生活补助15.7万人次，补助金额8827万元；特困人员大重病医疗救助“绿色通道”救助26人次，救助金额30万元，综合帮扶1929人次，帮扶金额442万元。三是做好经济状况核对工作，接受房地部门委托，共接受廉租房新申请和复核4073户，出具报告3007户；共有产权房申请2288户，出具报告2045户。继续推进低保申请和复审家庭经济状况核对工作，接受委托24832户，出具报告22668户，对不符合低保政策标准的坚决予以清退，对特殊困难家庭通过市民综合帮扶协会等渠道给予基本生活保障。四是做好因病支出型贫困家庭生活救助工作，开展政策业务培训和救助系统操作培训，9月1日正式启动，按照文件规定指导各街道做好受理、核对、审批的各项工作，共接受委托19户，出具报告5户，为2户家庭发放补助1280元。五是加强居委会临时帮困的管理，制定帮困金使用管理办法，进一步完善操作程序，加强使用监督，确保资金安全。六是做好安徽下放户稳定工作，赴安徽对口县市加强沟通交流，将不稳定因素和矛盾控制解决在当地；做好生活困难人员补助发放和回沪定居户口申报，最大限度减少来沪上访。七是规范经常性社会捐助接收站，共确定11个经常性社会捐助接收站，其中1个区级接收站和10个街道接收站，并在外滩等4街道74个居委会新建经常性社会捐助接收点。认真做好社会募捐活动的备案管理工作。三、不断加强为老服务工作一是拟定《加强为老服务体系建设三年行动计划》，联合区发改委积极探索与中心XX县区特点相适应、与老人实际养老需求相匹配、与经济社会发展水平相协调、与中华民族传统美德相承接的养老服务新模式。探索建立“社区养老服务合作社”，拟定指导意见和工作方案，在瑞金二路街道和半