第PAGE\*Arabic\*MERGEFORMAT30页共NUMPAGES\*Arabic\*MERGEFORMAT30页第PAGE\*MERGEFORMAT30页共NUMPAGES\*MERGEFORMAT30页第PAGE\*MERGEFORMAT30页共NUMPAGES\*MERGEFORMAT30页第PAGE\*MERGEFORMAT30页共NUMPAGES\*MERGEFORMAT30页第PAGE\*MERGEFORMAT30页共NUMPAGES\*MERGEFORMAT30页第PAGE\*MERGEFORMAT30页共NUMPAGES\*MERGEFORMAT30页第PAGE\*MERGEFORMAT30页共NUMPAGES\*MERGEFORMAT30页第PAGE\*MERGEFORMAT30页共NUMPAGES\*MERGEFORMAT30页第PAGE\*MERGEFORMAT30页共NUMPAGES\*MERGEFORMAT30页第PAGE\*MERGEFORMAT30页共NUMPAGES\*MERGEFORMAT30页第PAGE\*MERGEFORMAT30页共NUMPAGES\*MERGEFORMAT30页2022公司职员辞职报告公司职员辞职报告换工作是一件正常的事，可能会由于某些问题而辞职，这时候领导就会要求我们写好辞职报告了。你知道写辞职报告须要留意哪些问题吗？以下是我细心整理的公司职员辞职报告，仅供参考，欢迎大家阅读。公司职员辞职报告1敬重的领导：您好！我是xx公司里的一名普一般通的小职员，我叫xx。今日给领导提出这封辞职报告，是因为我不想再在公司里面接着做下去了。我不想做下去的缘由，是因为我处理不好公司里面的人际关系。虽然这个问题说大不大，说小不小，但是假如是放在我身上，我就觉得它是一件大事，甚至是会影响到我产生辞职想法的因素。因为我这个人自尊心特殊强，也特殊简单受别人心情的影响。假如是我和公司同事之间相处得不太好，或者是闹了一些冲突的话，我肯定会影响我一成天工作时的心情。从而会导致我那一成天都无心工作，不能够投入100%的精力和留意力到工作当中。这样长期下去，不仅我会过得非常的压抑，而且内部冲突只会越来越大。这对公司来说，不会是一个好的发展因素。所以本着为自己负责，也本着为公司负责的看法，我向领导提出了我的这份辞职报告。我记得我是年初的时候来到我们公司的，到现在也已经快过去半年的时间了。但是，在这半年里，我始终和同事的关系就处于一个非常惊慌的状态中。可能是因为我刚来的时候，因为我性格比较干脆和急躁，也比较慢热，所以和同事之间的接触并不多，从而就导致我在他们心中已经留下了一个生人勿近和冷漠的印象，他们自然而然也就不太情愿接近我，甚至还对我颇有看法。工作的时候只要略微放了一丁点错误，就会对我冷嘲热讽，对我指责谩骂。所以我有时候受不了就会跟他们进行各种争论，这就导致了我们之前的冲突越来越恶化了。我对他们很有看法，他们对我也不看好。这其中可能也有我自己性格的缘由，才会多次导致我们常常过生吵架和争吵的局面。但是我也有试着去改正过自己，去放低自己的姿态和同事们进行相处，可是处着处着，就又会回到以前常常吵架的时候。所以我觉得，我和我们公司的同事，不管是从性格方面，还是在工作实力方面，我们都不会相处的很好，长期下去也只会变得越来越糟糕。既然我们双方都很累，我在这里工作的也不快乐，那我何不如放过自己，辞掉这份工作。去找一个办公氛围良好，能够有一群和自己协作非常默同事的公司。此致敬礼！辞职人：xx20xx年xx月xx日公司职员辞职报告2时间荏苒，我在好事来公司工作也有半年多的时间了。在这段时间里，我学习到了很多新的东西，也因此付出了不小的代价，甚至给公司造成了损失。为此，我深感愧疚。躲避不是好的方法，要敢于担当自己的责任。因为业务学问的欠缺，我在工作中遇到了很多的麻烦，这其中有许多小的问题在同事和领导的帮助下才算没有招致更大的问题。为此我真该庆幸，当然也有不简单解决的问题。比如由于驾驭的辅料供应商资料有限，在选购辅料时的余地特别的小，一旦选购不当就会给公司造成库存。自我接手德国休闲裤至今公司长达三个月的操作期却没有迎来预想的好结果。对此我有不行推卸的责任。我在不合适的位置上作了超出自己实力的事情。于是当事情发生时，我已经掌控不住。像这次的拉链问题，正是出于我的无知，而这原本可能避开。真的不知自己有没有志气再去从事目前的工作，我陷在深深的自责中，信任也给领导带去了不小的麻烦。或许我这样的表态于事无补，但是心里会好受许多。无论领导怎样处置我都是可以接受的。希望领导