企业团委工作参考计划范文工作打算是行政活动中使用范围非常广的重要公文,也是应用写作的一个重头戏。下面是关于企业团委工作打算范文，希望对您有所协助。企业团委工作打算一新的20××年又到了，在过去的一年中，我们公司的业绩在公司团委的领导下，获得了长远的进步，这是值得我们每个人欣慰的，由于我们公司每一个人都为公司的业绩增长立下了汗马功绩，这是我们每一个人的荣誉!但是我们不能骄傲，我们不能止步不前，我们应该接着发扬吃苦耐劳，不怕困难的精神，在2014年中使我们公司获得更大规模的开展!一、育才为本，以效劳青年成长成才为己任，实在发挥团组织的育人功能。团组织的凝聚力和战斗力，来源于团员青年的向心力。20××年，公司团委将努力发挥本身在联络青年、鼓舞青年的工作优势，创始性地开展工作，努力促进青年的成长成才。1、要关怀青年。要在认真组织开展传统节日青年慰咨询活动的同时，把握青年的思想脉搏，积极开展丰富多彩的文娱活动，充实青年业余文化生活。同时，要努力发挥团委联络渠道较广的优势，积极组织开展青年联谊活动，协助公司青年员工开阔眼界，增长见识。要配合人事组织部门，进一步修订完善有关青年学历培训、住房补贴方法，力争为的青年制造更好的工作、学习和生活条件，处理他们的后顾之忧，为公司留住人才作出积极奉献。2、要开展青年。在市场竞争日益剧烈的环境下，人才是促进企业开展的根本保障，企业迫切需要大量掌握有先进技术和丰富知识的青年人才，但在传统的国有企业里青年要想开展，要有所作为却会遇到许多困难和阻力，青年迫切需要表达本人的价值，希望能得到协助，而作为青年先锋队的共青团组织，在新情势下一些传统的活动载体、工作手段等已非常难吸引青年、凝聚青年，团的组织方式和活动载体必需要创新，才能赢得青年，才能更好地促进企业开展。“青年职业生涯导航”活动是我们在新情势下进一步探究企业共青团工作的新思路，是对青年人力资源开发上进展的一些新尝试。2014年，团委将在充分完善青年人才库的根底上，在公司广大团员青年中积极推行职业生涯导航活动理念，选取部分优秀青年开展职业性向测试，设定职业生涯近期开展目的，共同制定职业生涯导航措施，协助青年更好地成长成才。二、教育为先，以“三个代表”重要思想为指导，实在加强青年思想政治工作。1、选树先进典型，深化典范教育。要有效利用团青工作渠道，积极申报全国和市级青年先进集体和个人;同时要以纪念5.4运动90周年为契机，认真组织开展“出色青年”、“青年岗位能手”评选，树立一批先进青年典型。对评选出的先进集体和个人，要利用《港工之窗》等途径广泛宣传，进一步激发公司广大青年学习先进、争领先进、奉献企业的热情。2、加强理论学习，构筑精神支柱。2014年，公司团委将一直把加强青年思想政治工作作为首要任务，以党的十六届三中全会和团的十五大精神为主要内容，以团干部和青年为主要对象，以“三会一课”、团讯、团报、团刊等为主要阵地，以举办团干部读书会、培训班，开展专题讲座、学习交流等为主要方式，教育引导广大团员青年进一步学习贯彻“三个代表”重要思想，不断提高思想政治素养，坚决理想信念。3、强化思想引导，激发奉献企业。要针对公司当前青年员工价值取向日趋多元的现状，通过咨询卷调查、青年座谈等途径，在青年群体中积极开展思想调研，精确把握青年员工对公司改革开展和本身成长成才的要求。同时要积极倡导“终身学习、岗位成才”等理念，引导广大团员青年正确处理企业开展和个人成才的关系，在公司工程建立的实践中努力提升本人的竞争力，为企业的持续开展多做奉献。三、开展为重，以提升企业核心竞争力为使命，组织开展重点工程青年立功竞赛活动。20××年是公司开展的关键年，公司团青工作要严密围绕企业提升核心竞争力目的，紧贴洋山深水港、外高桥新港区等重点工程建立，深化青年立功竞赛活动，为企业改革开展再做新奉献。1、试点开展“青年qc小组活动”，提升企业治理水平。qc小组是在消费或工作岗位上从事各种劳动的职工，围绕企业的运营战略、方针目的和现场存在的咨询题，以改良质量、降低耗费，提高人的素养和经济效益为目的的组织起来，运用质量治理的理论和方法开展活动的小组。它是企业中群众性质量治理活动的一种的有效组织方式，是职工参加企业民主治理的经历同现代科学治理方法相结合的产物。尽快江泽民同志就曾经说过“产质量量的好坏，在一个重要方面反映了民族的素养”。2、要强化公司青年立功竞赛活动组织领导。20××年要依照重点工程建立实际，组建公司青年立功竞赛活动领导小组，各基层团支部要建立青年立功竞赛活动小组，确定竞赛目的，制定工作打算，落实竞赛措施，完善鼓舞机制，把青年立功竞赛活动推向深化。3、以青年突击队活动为抓手，深化创“共青团号”活动。青年突击队活动既是公司青年立功竞赛活动的重要内容，也是公司开