第PAGE\*Arabic\*MERGEFORMAT18页共NUMPAGES\*Arabic\*MERGEFORMAT18页第PAGE\*MERGEFORMAT18页共NUMPAGES\*MERGEFORMAT18页第PAGE\*MERGEFORMAT18页共NUMPAGES\*MERGEFORMAT18页第PAGE\*MERGEFORMAT18页共NUMPAGES\*MERGEFORMAT18页第PAGE\*MERGEFORMAT18页共NUMPAGES\*MERGEFORMAT18页第PAGE\*MERGEFORMAT18页共NUMPAGES\*MERGEFORMAT18页第PAGE\*MERGEFORMAT18页共NUMPAGES\*MERGEFORMAT18页第PAGE\*MERGEFORMAT18页共NUMPAGES\*MERGEFORMAT18页第PAGE\*MERGEFORMAT18页共NUMPAGES\*MERGEFORMAT18页第PAGE\*MERGEFORMAT18页共NUMPAGES\*MERGEFORMAT18页第PAGE\*MERGEFORMAT18页共NUMPAGES\*MERGEFORMAT18页2022严谨演讲稿严谨演讲稿演讲稿具有逻辑严密，看法明确，观点显明的特点。在当今社会生活中，演讲稿在我们的视野里出现的频率越来越高，如何写一份恰当的演讲稿呢？下面是我为大家收集的严谨演讲稿，欢迎阅读与保藏。严谨演讲稿1敬重的XX：工作看法和责任心是常常挂在嘴边的问题，就这个话题，我想谈谈自己的相识。工作看法确定工作成果，一个人的看法干脆确定了他的行为，确定了他对待工作是不遗余力还是敷衍了事，是安于现状还是主动进取。我们不能保证你具有了某种看法就肯定能胜利，但是胜利的人们都有着一些相同的工作看法。在企业之中，我们每个人都持有自己的工作看法。向郝艳荣那样勤勉进取，工作劳碌、主动乐观，永争第一，总是主动的寻求解决问题的方法，有的悠然自由，得过且过，从来都是按时上下班，按部就班，职责之外的事情一概不理，格外的事情更不会主动去做，叫他写篇信息稿也叫苦连篇，牢骚满腹，恒久悲观悲观，总是在埋怨他人与环境，认为自己全部的不如意，都是由环境造成的，经常自我设限，使自己的无限潜能无法发挥，成天生活在负面心情当中，完全享受不到工作的乐趣。同样在今日，我们要扪心自问，我脚踏实地、勤奋敬业吗？我有责任感吗？我的工作成果与我的职位、与岗位对我的要求相称吗？我的一切所作所为都是为了公司而心安理得吗？我们的技术还能更好的吗？企业、个人的胜利和辉煌取决于我们自己。敬业、勤奋、忠诚、进取是胜利的前提和基石，我们的公司渴望更多地拥有具备这种优秀品行的人。我们每个员工，不论职务凹凸、不管资格深浅，不管背景如何，要想获得胜利，就必需首先在自己的工作岗位上敬业勤奋、忠于职守，呈现自己的才华、提升自己的实力。什么是责任心呢？从我个人角度来说明，应当是员工由自觉、自愿转化到行动上的一种主动心态，把公司的事当做自己的事情来对待。在现实生活中有的人干工作、做事情时，时常抱着敷衍塞责的看法来应付，工作中出现问题时总是特别恳切的对领导说“领导，对不起、不当心，以后留意，坚决不再出现此类问题”，其实根本就没有细致查找问题出现的缘由。在企业中须要责任心的地方许多，就拿办公室里的电话来说吧，铃声在持续地响，工作人员仍慢条斯里地跟别人闲聊，任由电话铃声此起彼伏，就是不接听。问他不接的缘由，他说：“还没到上班时间。”其实我们看看表，离上班时间仅差一两分钟，再有就是电话铃声响了，你看我，我看着你，相互推诿。盖个水泵管理房，现场施工员包里成天装着图纸，就是不细致看，原来管理房的窗子图纸要求是1500×1500mm，非给做成900×1500mm的，图纸成了囊中之物。这些问题看起来是微乎其微的小事，但恰恰反映了员工的责任心。而正是这体现员工责任心的细小之事，它的确影响着企业的信誉、效益，甚至失去了企业生存与竞争的市场。在企业，我们必需坚守责任，有了责任心才能敬业，自觉把岗位职责、分内之事牢记于心，怎么去做、及早谋划打算；有了责任心才能尽职，一心一意的扑在工作上，有没有人看到都一样，做到不因事大而难为、不因事小而不为、不因事多而忘为、不因事杂而错为；有了责任心才能进取，不因循守旧、墨守陈规、原地踏步，而是勇于创新、与时俱进、奋力拼搏。俗话说山上树木有凹凸，十个指头有长短，一个人的实力有大有小，因人而宜，但都扮演一个共同的角色，那就是责任，所谓责任是指一个人对自己，对家人，对单位乃至对社会应尽的责任和义务的认知看法。它是每个