专业精品江苏省南京大学出版社招聘历（高频重点复习提升训练）共100题题库，word格式可自由下载编辑，附完整答案！内部培训江苏省南京大学出版社招聘历（高频重点复习提升训练）共100题大全含答案（名师推荐）第I部分单选题（50题）1.某单位在国庆节前夕评选表彰一批先进工作者，应使用的文种是（）。A:通报B:决议C:通告D:通知答案：A2.对于基层管理者来说，以下哪种技能是最重要的（）。A:技术技能B:创新技能C:概念技能D:人际技能答案：A3.关于公文的结尾用语，下列说法不正确的是（）。A:上行文可用“以上报告妥否，请批示”B:平行文常用“希望遵照执行”C:下行文常用“此复”D:结尾应简洁明晰答案：B4.（）是管理的首要职能，它包含“活动条件研究”“制定业务决策”等程序和内容。A:计划B:组织C:沟通D:领导答案：A5.王厂长退居二线了，但他在群众中仍有很高威信，他的威信主要来自于（）。A:奖励权B:强制权C:法定权D:专长权答案：D6.下列不属于公共危机的特点的是（）。A:紧急性B:决策的非程序化C:突发性D:影响的有限性答案：D7.制度创新的实质是（）的调整。A:组织结构B:运行机制C:利益格局D:分配制度答案：C8.青少年时期是人生生命循环变化最多的时期，其在生理、心理方面不断成长，个人的心态及社会关系不断发生变化。以下哪项不属于青少年时期的最主要特点：A:成熟B:多变C:反叛D:创新答案：A9.小明是某事业单位工作人员，今年3月受到警告处分，下列说法错误的是（）。A:在今年的年度考核中不能确定为优秀等次B:在受处分期间可以参加本专业（技术、技能）领域专业技术职务任职资格或者工勤技能人员技术等级考试（评审）C:自处分决定生效之日起降低一个以上岗位等级聘用D:今年9月之前，不得聘用到高于现聘岗位等级的岗位答案：C10.领导安排秘书准备参加与客人会谈，以下哪项工作秘书不需要做（）。A:准备资料B:现场沏茶倒水等服务C:会议记录D:发表意见答案：D11.下列关于“函”的表述错误的是（）。A:一份函只宜写一件事B:函是平行公文，用于不相隶属或平行机关之间的行文C:函是一种正式文种，行文时要采用正式文件的标印格式D:向有关主管部门请求批准，既可以用函也可以用请示答案：D12.向上级机关行文时，下列做法不正确的是（）。A:遵循“一文一事”原则B:抄送下级机关C:主送一个上级机关D:根据需要同时抄送相关上级机关答案：B13.从语法结构看，公文标题通常由一个偏正词组组成，中心词是：A:发文机关B:文种名称C:的D:关于答案：B14.H市工商局任免一批干部，将人事变动情况告知全局干部职工，应选用（）。A:命令B:通告C:通报D:决定答案：B15.沟通了解激励下属的管理技能是：A:概念技能B:人际技能C:技术技能D:分析技能答案：B16.探索基层政府组织社区在社区资源配置公共政策决策和执行过程中，有序参与听证，开展（）的机制。A:民主听证B:民主评议C:民主恳谈D:民主表决答案：B17.关于“意见”下列说法正确的是（）。A:必须采用完全式标题，不可省略发文机关名称B:按行文方向包括下行意见和平行意见，下级机关向上级机关行文不得采用C:必须要有结语D:给平级机关提出意见，应在对方首先提出要求的前提下方可以意见行文答案：D18.张某是某事业单位工作人员，因个人问题突然旷工，且未与单位联系。事后该单位依法与张某解除聘用合同，则张某可能连续旷工个工作日。A:5B:18C:10D:14答案：B19.动机性行为是在人的理性意识支配下按照一定的规范进行并达成一定成果的活动。尽管年龄不同、性别不同、阶层不同、时代不同，人的动机性行为会表现的千差万别，但这类行为具有一些共同的特性，我们常说“永远叫不醒一个装睡的人”说明动机性行为具有（）特性。A:可塑性B:因果性C:目的性D:自发性答案：C20.公文的主旨体现的是（）。A:机关领导意图和发文目的B:上级领导机关的意图C:领导个人意图和发文目的D:公文拟定人员的意图答案：A21.“不求全责备”“对有大略者不问其短”，不“以其小恶，忘其大美”等体现了行政领导艺术中的（）。A:运用时间艺术B:善于授权艺术C:善于用人艺术D:协调一切艺术答案：C22.各级党政机关、社会团体、企事业单位规范某一方面工作、活动、行为等的规章公文，一般称为：A:条例B:通知C:报告D:规定答案：D23.家庭环境、亲属关系