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2024年青海省德令哈市《卫生招聘考试之卫生招聘(财务)》考试完整版【突破训练】.docx 立即下载
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专业《卫生招聘考试之卫生招聘(财务)》考试题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案!2024年青海省德令哈市《卫生招聘考试之卫生招聘(财务)》考试完整版【突破训练】第I部分单选题(100题)1.2018年甲企业实现利润总额600万元,发生公益性捐赠支出62万元。上年度未在税前扣除完的符合条件的公益性捐赠支出12万元。已知公益性捐赠支出在年度利润总额12%以内的部分,准予扣除。计算甲企业2018年度企业所得税应纳税所得额时,准予扣除的公益性捐赠支出是()。A:60万元B:72万元C:84万元D:74万元答案:B2.根据个人所得税法律制度的规定,下列各项中,在计算个体工商户经营所得应纳税所得额时,可以从其收入总额中减除的是()。A:个人所得税税款B:允许弥补的以前年度亏损C:税收滞纳金D:非广告性赞助支出答案:B3.甲公司为增值税小规模纳税人,2018年10月销售自产葡萄酒,取得含增值税销售额150174元。已知增值税征收率为3%,葡萄酒消费税税率为10%。计算甲公司当月该笔业务应缴纳消费税税额的下列算式中,正确的是()。A:150174×(1-10%)×10%=13515.66(元)B:150174×10%=15017.4(元)C:150174÷(1+3%)×10%=14580(元)D:150174÷(1-10%)×10%=16686(元)答案:C4.关于固定资产,下列说法中错误的是()。A:企业处置固定资产时,应通过“固定资产清理”科目核算B:固定资产的盘盈或盘亏,均应计入当期损益C:符合固定资产确认条件的大修理费用应予以资本化D:当月增加的固定资产当月不计提折旧答案:B5.核算企业已向客户转让商品而有权收取对价的权利,且该权利取决于时间流逝之外的其他因素的会计科目是()。A:合同履约成本B:合同资产C:合同负债D:应收账款答案:B6.根据税收征收管理法律制度的规定,纳税人对税务机关的下列具体行政行为不服时,应当先申请行政复议,对行政复议决定不服的,可以再向人民法院提起行政诉讼的是()。A:代开发票B:税款征收C:资格认定D:税收保全答案:B7.根据个人银行结算账户实名制的要求,下列人员出具的证件、证明材料中,不属于在境内银行申请开立个人银行账户的有效身份证件的是()。A:25周岁的王某出具的居民身份证B:15周岁的学生赵某出具的户口簿C:定居美国的周某出具的中国护照D:20周岁的吴某出具的机动车驾驶证答案:D8.甲企业为增值税一般纳税人,适用的增值税税率为13%,商品销售价格均不含增值税。确认收入的同时,结转其销售成本。2019年7月,该企业发生的经济业务如下:A:1135B:1130C:1000D:1005答案:A9.企业为取得合同发生的下列支出中,不考虑其他因素,应当作为合同取得成本并确认为一项资产的是()。A:差旅费B:销售佣金C:投标费D:为准备投标资料发生的相关费用答案:B10.下列税金中,不应计入存货成本的是()。A:小规模纳税人购进原材料支付的增值税B:一般纳税人进口应税消费品支付的消费税C:一般纳税人购进原材料支付的增值税D:一般纳税人进口原材料支付的关税答案:C11.甲公司通过签订服务期协议,提供10万元专项培训费用将尚有4年劳动合同期限的职工刘某派出参加6个月的专业技术培训。双方约定,刘某培训结束后须在甲公司工作满5年,否则应向公司支付违约金,刘某培训结束工作2年时因个人原因向公司提出解除劳动合同。下列关于刘某服务期约定及劳动合同解除的表述中,正确的是()。A:服务期约定因限制了刘某的自主择业权而无效B:刘某可以解除劳动合同,但甲公司有权要求其支付违约金C:5年服务期的约定因超过劳动合同剩余期限而无效D:双方不得在服务期协议中约定违约金答案:B12.甲乙双方在合同中,针对收益分配问题约定了仲裁条款,但该合同违反了法律的相关规定。后双方在合作中因收益分配问题发生纠纷,则下列表述中,正确的是()。A:不能申请仲裁,因为法院享有对该纠纷的管辖权B:可以申请仲裁,但双方必须重新签订仲裁协议C:可以申请仲裁,因为仲裁条款的效力具有独立性D:不能申请仲裁,因为该合同违反法律规定,是无效的答案:C13.根据劳动合同法律制度的规定,关于劳动合同试用期的下列表述中,不正确的是()。A:试用期包含在劳动合同期限内B:同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期C:以完成一定工作任务为期限的劳动合同,可以约定试用期D:劳动合同期限不满3个月的,不得约定试用期答案:C14.某企业采用托收承付结算方式销售一批商品,增值税专用发票上注
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