您所在位置: 网站首页 / 文档列表 / 咨询培训 / 文档详情

相关文档

最新文档

内部培训云南澄江县事业单位招聘历(高频重点复习提升训练)共100题   通关秘籍题库精品(典优).docx 立即下载
上传人:住在****的她 上传时间:2024-09-06 格式:DOCX 页数:28 大小:47KB 金币:10 举报 版权申诉
预览加载中,请您耐心等待几秒...

内部培训云南澄江县事业单位招聘历(高频重点复习提升训练)共100题   通关秘籍题库精品(典优).docx

内部培训云南澄江县事业单位招聘历(高频重点复习提升训练)共100题通关秘籍题库精品(典优).docx

预览

免费试读已结束,剩余 18 页请下载文档后查看

10 金币

下载文档

如果您无法下载资料,请参考说明:

1、部分资料下载需要金币,请确保您的账户上有足够的金币

2、已购买过的文档,再次下载不重复扣费

3、资料包下载后请先用软件解压,在使用对应软件打开

专业精品云南澄江县事业单位招聘历(高频重点复习提升训练)共100题题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案!内部培训云南澄江县事业单位招聘历(高频重点复习提升训练)共100题通关秘籍题库精品(典优)第I部分单选题(50题)1.事业单位工作人员应当按照所在单位的要求,参加岗前培训、在岗培训、转岗培训和为完成特定任务的专项培训,下列说法正确的是()。A:培训经费按照国家有关规定列支B:培训经费由所在单位承担C:培训经费按照地方政府有关规定列支D:培训经费由工作人员承担答案:A2.适用于记载会议主要情况和议定事项的文种是()。A:报告B:决议C:公报D:纪要答案:D3.领导的替代物是指在环境中使领导行为变得多余和没有必要的因素,这些因素一般涉及()。A:下属、任务、组织自身的特点B:下属、任务、组织结构C:环境、下属、组织自身的特点D:环境、下属、任务答案:A4.“各省、自治区、直辖市人民政府,国务院各部委、各直属机构”是这份公文的()。A:主送机关B:发文机关C:实施机关D:印发机关答案:A5.适用于对重要问题提出见解和处理办法的文种是()。A:通报B:纪要C:公告D:意见答案:D6.针对薄弱环节制定计划体现了计划的()。A:改变航道原理B:许诺原理C:弹性原理D:限定因素原理答案:D7.“凡事预则立,不预则废”这句话体现出行政决策()的重要性。A:民主性B:创新性C:整体性D:前瞻性答案:D8.行政组织的编制管理指的是按照法律制度和规定,对行政组织职能范围,机构设置和人员配备进行管理。精简原则是行政编制管理应该遵循的原则,下列符合这一原则的是()。A:明确划分职责权限B:减少管理层次C:严格按照国家的统一规定,制度和程序进行D:做到有法可依答案:B9.()这一文种适用于干部的任免或聘用。A:通告B:提案C:公告D:通知答案:D10.请柬是各级机关单位或个人为邀请有关人员参加某项活动而专门制发的礼仪文书,请柬结尾语一般不用()。A:务必到席B:敬请出席C:敬请莅临D:敬请光临答案:A11.当你与领导的意见有冲突时,在通常情况下你会怎么处理:A:坚持自己的意见,不会放弃B:找其他同事沟通调解C:先服从,有机会再向领导说明D:无条件服从领导的意见答案:C12.某学校是河南省财政厅直属学校,在业务上受河南省教育厅指导,该学校在业务上需要向河南省教育厅请示,该请示的主送机关应该是()。A:河南省财政厅和河南省教育厅B:河南省财政厅C:河南省教育厅厅长D:河南省教育厅答案:D13.下列哪项不能使用决定行文()。A:严重破坏社会治安的犯罪分子的工作安排B:授予某某同志感动中国人物的称号C:在四川某地区试验火箭,使周围居民周知D:特大火灾事故处理答案:C14.当人们以个体所在的团体为基础来判断某人时,人们所使用的这种捷径被称为()。A:刻板印象B:选择性知觉C:晕轮效应D:对比效应答案:A15.行政管理活动的合法性基础是()。A:公共性和私人利益B:效益性和公共利益C:效率性和私人利益D:公共性和公共利益答案:D16.涉密公文公开发布前应当履行解密程序,公开发布的时间、形式和渠道,由()确定。A:领导机关B:立办机关C:发文机关D:主管机关答案:C17.这篇公文的特点不包括()。A:内容具有针对性B:效用具有权威性C:行文具有主动性D:态度具有明确性答案:C18.某县环保局拟就某一事件的办理情况向上级机关做专题汇报,应采用的文种是:A:通报B:函C:报告D:请示答案:C19.你手下的一位属员不断给你造成许多麻烦。她一直无精打采的,只有在你不断推动之下才勉强完成任务。然而,最近你感到情况发生了变化,她的工作表现改善了,你也越来越少提醒她按时完成任务。她甚至还提出了改进其工作绩效的若干建议。此时,你应当()。A:采纳她的建议,并支持她的想法B:继续指导和严密监督她的工作C:让她对自己的工作承担起责任D:继续监督她的工作,但听取她的建议并采纳那些合理的建议答案:D20.()是指对组织所期望的、符合组织目标的行为及时加以肯定或奖励,从而导致行为的延续和加强。A:正强化B:负强化C:正相关D:负相关答案:A21.马斯洛需求层次理论是美国心理学家马斯洛在《人的动机理论》中阐述的,其认为人的基本需求可以归纳为5个层次,其中最高层次的需要为()。A:自我实现的需要B:尊重的需要C:安全的需要D:生理的需要答案:A22.行政组织结构中直线结构形式的特点
单篇购买
VIP会员(1亿+VIP文档免费下)

扫码即表示接受《下载须知》

内部培训云南澄江县事业单位招聘历(高频重点复习提升训练)共100题   通关秘籍题库精品(典优)

文档大小:47KB

限时特价:扫码查看

• 请登录后再进行扫码购买
• 使用微信/支付宝扫码注册及付费下载,详阅 用户协议 隐私政策
• 如已在其他页面进行付款,请刷新当前页面重试
• 付费购买成功后,此文档可永久免费下载
年会员
99.0
¥199.0

6亿VIP文档任选,共次下载特权。

已优惠

微信/支付宝扫码完成支付,可开具发票

VIP尽享专属权益

VIP文档免费下载

赠送VIP文档免费下载次数

阅读免打扰

去除文档详情页间广告

专属身份标识

尊贵的VIP专属身份标识

高级客服

一对一高级客服服务

多端互通

电脑端/手机端权益通用

手机号注册 用户名注册
我已阅读并接受《用户协议》《隐私政策》
已有账号?立即登录
我已阅读并接受《用户协议》《隐私政策》
已有账号?立即登录
登录
手机号登录 微信扫码登录
微信扫一扫登录 账号密码登录

首次登录需关注“豆柴文库”公众号

新用户注册
VIP会员(1亿+VIP文档免费下)
年会员
99.0
¥199.0

6亿VIP文档任选,共次下载特权。

已优惠

微信/支付宝扫码完成支付,可开具发票

VIP尽享专属权益

VIP文档免费下载

赠送VIP文档免费下载次数

阅读免打扰

去除文档详情页间广告

专属身份标识

尊贵的VIP专属身份标识

高级客服

一对一高级客服服务

多端互通

电脑端/手机端权益通用