专业精品广东省深圳市市属事业单位招聘217人历（高频重点复习提升训练）共100题题库，word格式可自由下载编辑，附完整答案！内部培训广东省深圳市市属事业单位招聘217人历（高频重点复习提升训练）共100题完整版【综合题】第I部分单选题（50题）1.按决策的重要程度不同分类，通常用于解决全局性、长远性等重大决策问题的决策是（）。A:战略决策B:风险型决策C:战术决策D:常规决策答案：A2.下列属于政府职能部门的是（）A:共青团B:监察局C:检察院D:法院答案：B3.下列选项中，不属于公益事业范畴的是（）。A:紧急抢救、转移和安置灾民B:环境保护、社会公共设施建设C:大型商业演出D:救助灾害、救济贫困、扶助残疾人等困难的社会群体和个人的活动答案：C4.近日，中共中央印发了《中国共产党支部工作条例（试行）》，并发文要求各地区各部门认真遵照执行，应选择的文种是：A:指示B:意见C:通知D:决定答案：C5.统计局、信息中心、档案局这些机构都属于行政组织中的（）。A:信息机构B:领导机构C:执行机构D:监督机构答案：A6.公共政策是政府在处理公共问题、实现公共利益的政治过程中制定出来的原则、方针、措施、策略和方法。其特征不包括（）。A:权威性B:公共性C:合法性D:多样性答案：D7.事业单位工作人员对下列涉及本人的人事处理不服的，不可以申请复核或者提出申诉、再申诉的是（）。A:被扣减工资福利待遇B:受到警告C:被记过D:被撤职答案：A8.在解决复杂问题时，（）沟通最为有效。A:链式B:圆周式和全通道C:“Y”式D:轮式答案：B9.公文写作原则中，文字上“三查”内容不包括（）。A:查行文B:查文字C:查篇章D:查材料答案：D10.对于一个单位来说，相对于内部提升而言，外部招聘的优点是（）。A:来源广泛，选择余地大B:易判断应聘人员能否胜任应聘岗位C:可激励组织成员的进取心D:便于了解候选人的优缺点答案：A11.下列关于公文格式的叙述，错误的是（）。A:除特殊形式外，公文用纸幅面采用国际标准A4型B:根据紧急程度，紧急公文应当分别标注“特急”“加急”C:涉密公文不应标注份号D:公文标题由发文机关名称、事由和文种组成答案：C12.政府为人民服务的服务性特点，最主要表现在：A:无差别性B:非营利性C:公共性D:普惠性答案：C13.某学校对于成绩好的几个班级进行了调查，这种调查属于（）。A:普查B:重点调查C:典型调查D:抽样调查答案：C14.必须以法律、法规为依据制定的文书是：A:办法B:实施细则C:章程D:规定答案：B15.XX市教育局收到一份来自下级机关的公文，下列判断正确的是（）。A:XX市教育局收到文件后应起草一份转发性公文B:XX市教育局为该文的抄送机关C:针对该文，XX市教育局必须回复D:该文的抄送机关中一定没有发文机关的下级机关答案：D16.为了防止权力的滥用，我国建立起了全面行政监督体系。下列属于行政系统内部监督的是（）。A:社会和公民的监督B:中国共产党的监督C:人民政协的监督D:审计部门的监督答案：D17.（）指社区居民在特定区域内长期实践中形成的独特的群体意识、价值观念、行为模式和文化形式等。A:社区文明B:社区意识C:社区文化D:社区精神答案：C18.用于答复下级机关请示事项的公文是（）。A:命令B:报告C:批复D:请示答案：C19.下列属于下行文的是（）。A:报告B:命令（令）C:议案D:请示答案：B20.用以传达要求下级机关办理和需要有关单位周知或者执行事项的公文是（）。A:批转性通知B:批示性通知C:告知性通知D:指示性通知答案：D21.制定工资报酬时，首要的考虑因素应是（）。A:公平因素B:价值因素C:能力因素D:成本因素答案：A22.上级机关就某个问题、某项工作在单位进行调查研讨，此时单位的汇报稿属于（）。A:经验型B:专题型C:综合型D:研究型答案：D23.函作为一种平行文种，其适用的范围相当广泛，下列有关其作用说法错误的是（）。A:向有关主管部门请求批准B:相互商洽工作C:专用于越级上报问题D:询问和答复问题答案：C24.行政组织的编制管理指的是按照法律制度和规定，对行政组织职能范围，机构设置和人员配备进行管理。精简原则是行政编制管理应该遵循的原则，下列符合这一原则的是（）。A:做到有法可依B:明确划分职责权限C:严格按照国家的统一规定，制度和程序进行D:减少管