专业《卫生招聘考试之卫生招聘（财务）》考试必刷200题题库，word格式可自由下载编辑，附完整答案！陕西省汉滨区2024年《卫生招聘考试之卫生招聘（财务）》考试必刷200题A4版可打印第I部分单选题（100题）1.乙企业下设一所职工食堂，每月根据在岗职工数量及岗位分布情况、相关历史经验数据等计算需要补贴食堂的金额，从而确定企业每期因补贴职工食堂需要承担的福利费金额。2×19年9月，企业在岗职工共计200人，其中管理部门30人，生产车间生产人员170人，企业的历史经验数据表明，每个职工每月需补贴食堂150元。乙企业应编制的会计分录为（）。A:借：生产成本25500管理费用4500贷：其他应付款30000B:借：生产成本25500管理费用4500贷：应付职工薪酬——职工福利费30000C:借：生产成本25500管理费用4500贷：银行存款30000D:借：生产成本30000贷：应付职工薪酬——职工福利费30000答案：B2.2018年7月1日，某企业向银行借入一笔经营周转资金100万元，期限6个月，到期一次还本付息，年利率为6%，借款利息按月预提，2018年11月30日该短期借款的账面价值为（）万元。A:102.5B:120.5C:102D:100答案：D3.根据民事法律制度的规定，下列情形中，能够引起诉讼时效中止的是（）。A:权利人向义务人提出履行请求的B:不可抗力C:权利人申请仲裁的D:义务人同意履行义务的答案：B4.某企业2014年3月31日，乙存货的实际成本为100万元，该存货加工至完工产成品估计还将发生成本为20万元，估计销售费用和相关税费为2万元，估计用该存货生产的产成品售价为110万元。假定乙存货月初“存货跌价准备”科目余额为0，2014年3月31日应计提的存货跌价准备为（）万元。A:0B:10C:-10D:12答案：D5.根据个人所得税法律制度的规定，个体工商户发生的下列支出中，在计算个人所得税应纳税所得额时不得扣除的是（）。A:实际支付给从业人员的合理的工资薪金支出B:合理的劳动保护支出C:非广告性的赞助支出D:按规定缴纳的财产保险费答案：C6.某企业为增值税一般纳税人，适用的增值税税率为13%。2019年12月，该企业以其生产的每台成本为150元的加湿器作为福利发放给职工，每名职工发放1台，该型号的加湿器每合市场售价为200元（不含税）。该企业共有职工200名，其中生产工人180名，总部管理人员20名，不考虑其他因素，下列各项中，关于该企业确认非货币性职工薪酬会计处理结果正确的是（）。A:计入生产成本27000元B:确认管理费用3000元C:确认管理费用4000元D:确认应付职工薪酬45200元答案：D7.甲公司为增值税一般纳税人，主要从事化妆品生产和销售业务，2019年9月有关经营情况如下：A:（678+3.39）÷（1+13%）×15%B:［678÷（1+13%）+3.39］×15%C:678÷（1+13%）×15%D:678×15%答案：C8.甲公司开发一项房地产项目，取得土地使用权支付的金额为1000万元，发生开发成本6000万元，发生开发费用2000万元，其中利息支出900万元无法提供金融机构贷款利息证明。已知，当地房地产开发费用的计算扣除比例为10%。甲公司计算缴纳土地增值税时，可以扣除的房地产开发费用为（）万元。A:6000×10%=600B:2000-900=1100C:（1000+6000）×10%=700D:2000×10%=200答案：C9.下列关于会计人员回避制度表述中，不正确的是（）。A:国家机关单位负责人的直系亲属不得担任本单位的会计机构负责人、会计主管人员B:国有企业会计机构负责人、会计主管人员的直系亲属不得在本单位会计机构中担任出纳工作C:任何单位任用会计人员均应当实行回避制度D:需要回避的直系亲属：夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲以及近姻亲关系答案：C10.甲公司为增值税一般纳税人，2019年发生的有关交易性金融资产业务如下：A:6023.18B:6023C:6003D:6000答案：D11.甲、乙发生合同纠纷，继而对双方事先签订的仲裁协议效力发生争议。甲提请丙仲裁委员会确认仲裁协议有效，乙提请丁法院确认仲裁协议无效。关于确定该仲裁协议效力的下列表述中，符合法律规定的是（）。A:该仲裁协议自然失效B:应根据甲、乙提请确认仲裁协议效力的时间先后来确定由丙仲裁委员会决定或丁法院裁定C:应由丁法院对仲裁协议的效力作出裁定D:应由丙仲裁委员会对仲裁协议的效力作出决定答案：C12.某事业单位2013年度事业收入