教学秘书的职责和要求（优秀17篇）通过总结可以更好地了解自己的学习风格和方法，从而提高学习效率。平时多积累写作素材，对于写好作文很重要。这些总结范文的教学秘书的职责和要求篇一1、教学秘书是系行政办公室第一责任人，全面负责系办公室各项日常工作。2、协助系主任做好日常教学和行政管理工作。3、做好教学文件、教学档案的发放、搜集、整理、保管工作。4、协助系主任编排课程总表，负责课程的临时调整与统计，负责统计教师的教学工作量和科研成果。5、协助系主任安排学生期中、期末考试、考查及补考工作，具体负责试卷的收交、打英发放、存档，负责学生考试成绩的统计与汇总。6、做好学生学籍管理方面的有关工作，负责学生教材的发放。7、做好办公用品的购买与发放工作，每学期开学前，为授课教师准备好教材、学生名册、课程表。8、负责保管体育系印章，领取分发教职工的工资、资金、福利费等。9、负责系报刊、杂志的订阅、收发、管理工作，及时传达会议通知，分送文件、信函。10、做好系教学、办公等固定资产的保管与维修工作。11、坚持值班、整理内务、认真做好系办公室的日常工作。参加有关教学工作的各种例会，并认真做好会议记录。12、认真完成系领导交给的各项临时性工作，协助辅导员做好毕业生分配的有关工作。教学秘书的职责和要求篇二教学秘书青岛青软实训教育科技股份有限公司青岛青软实训教育科技股份有限公司,青软实训,青软实训职责描述:1、负责高校课程及实训授课时间、人员安排对接。2、负责高校教学规范流程标准化制定、整理更新、培训。3、负责高校教学过程中临时任务下发,并跟踪反馈。4、合办高校教学归档材料审核及提交。来自fanWen.ChAzIdian.coM5、合办高校毕业设计人员组织协调工作,负责人员安排统筹,各关键节点跟踪。任职要求:1、本科以上学历、理工科、计算机等相关专业优先2、有两年以上同行业相关工作经验、非常熟悉办公软件3、具有较强的组织、协调、沟通、领导能力。出色的人际交往能力和社会活动能力。4、具有较强的判断力和执行力、5、有c1驾照者优先教学秘书的职责和要求篇三教学秘书在学院领导下工作，并接受教务处的指导和检查。教学秘书应以高度负责的精神做好本院的教学管理工作，为广大师生员工提供优质服务，其工作职责如下：1、落实教学人才培养方案、执行和报送工作。2、下达教学任务书等，并及时录入、汇总、上传教务处。3、按有关规定负责调课手续和有关考试的组织工作。4、负责学生的成绩登记、输入和下发工作。5、组织学生进行选课。6、协助落实听课制度，配合教学院长安排听课。7、及时了解、汇总统计有关教学情况，起草、保管和收发有关教学、教学分析方面的计划、工作总结，记好教学大事记。8、做好教学信息的收集、整理、反馈、归档工作。9、协助教研室落实教学用书。10、接待、处理教学方面的来访、来函。11、协助组织学生的教学实习、生产实习、课程设计、毕业论文(设计)，并记录成绩，做好所有资料的分类存放工作。12、负责各课程试卷的保存工作，协助查卷事宜。13、办理学生休、退、复、转学手续。14、做好毕业资格审查和证书发放工作。15、参与教师考核评分工作，负责教职工工作量的统计。16、配合教务处处理日常教学调度事宜。17、完成院领导交办的其他工作。教学秘书的职责和要求篇四1、协助系主任、副主任组织本系部的专业建设和学科建设的申报与实施。2、协助系主任、副主任布置任课教师制定或修订本系部各专业教学计划与教学大纲，组织实施各专业、各年级课程和教学计划。3、协助系主任、副主任组织本系部教学检查、教学评估、教学改革与建设等教学活动。4、协助主任、副主任对全系教学工作进行组织、安排和调整，并负责检查教学运行情况。5、负责考试工作的具体安排和考试成绩的安全管理。6、协助系主任、副主任检查教学纪律和教师考勤。7、负责教学活动的协调与管理，办理教师调课、请假手续，并负责通知教师和学生的授课时间、地点，统计核对教师工作量。8、组织学生进行补考、重修，管理学生考试试卷，负责考试成绩的录入、上报。9、负责系部有关教学文件、资料等整理、保管及归档工作。10、安排学生评教打分，并将打分统计结果及时报送教务处。11、配合教务处做好学生休学、复学、退学、转学、转专业等工作，按章办事，及时处理。12、负责学生成绩考核管理工作（1）开学前向任课教师发放教材、教师工作手册，并在课程结束后将工作手册、学生成绩登记表及时收回存档。（2）考试前一月向任科教师收集试题、制卷、装订，负责保管和上交教务处。（3）学期末汇总各科学生成绩登记表，填好学生成绩总表和成绩报告单，做好相关统计工作。14、协调与各系、部之间的有关教学工作。15、