专业精品山西残联事业单位招聘人选历（高频重点复习提升训练）共100题题库，word格式可自由下载编辑，附完整答案！优选山西残联事业单位招聘人选历（高频重点复习提升训练）共100题精品题库加解析答案第I部分单选题（50题）1.公文中，指示的特点不包括：A:具有较强的时效性，强调及时快捷B:内容广泛，具有普发性C:作者广泛，不限制发权限D:具有强制约束作用答案：C2.下列情况最适合使用单向沟通的是（）。A:时间紧急，工作性质比较简单B:下属能力较弱，对领导的决策总是不甚理解C:时间充裕，但问题比较复杂D:下属能力较强，对交代的任务可能会有自己的见解答案：A3.下列关于联合行文的说法，错误的是（）。A:本机关职权范围内的问题，可以联合行文B:联合行文的内容必须涉及两个或两个以上机关的职权范围C:同级不相隶属的机关之间可以联合行文D:党政机关与其他同级机关必要时可以联合行文答案：A4.某企业因管理不善发生重大原油泄漏事故，其上级部门就此事作出处理并就此下发了公文，该公文是（）。A:情况通报B:批评通报C:情况报告D:表彰通报答案：B5.提出“X理论—Y理论”的行为科学家是（）。A:维克托·弗鲁姆B:克莱顿·奥尔德弗C:戴维·麦克利兰D:道格拉斯·麦格雷戈答案：D6.公文处理工作应当坚持（）的原则。A:求真务实、得体规范、精简高效、及时保密B:实事求是、准确规范、精简高效、安全保密C:求真务实、准确规范、细致高效、及时保密D:实事求是、得体规范、细致高效、安全保密答案：B7.国家监督的特点不包括（）。A:程序性B:随意性C:直接效力性D:法定性答案：B8.下列关于管理创新，说法不正确的是（）。A:管理创新是一个持续的过程B:管理创新贵在新、贵在超越C:管理创新的主体是企业家D:管理创新是一种手段、方式答案：C9.在行政公文中，只能用于上行文的公文种类有（）。A:批复B:意见C:通知D:报告答案：D10.下列选项中，属于组织制度层文化的是（）。A:组织内长期相沿的典礼和仪式B:组织内提倡和培养的风貌C:组织内提倡各遵循的道德规范D:组织内的工作和活动的氛围答案：A11.“名人广告”“名流公关”是利用了知觉偏见中的（）。A:刻板效应B:近因效应C:晕轮效应D:首因效应答案：C12.密级是保密程度的等级。下列密级中，以明文形式规定“泄露会使得国家的安全和利益遭受严重损害”的是（）。A:机密B:秘密C:绝密D:保密答案：A13.在一定规模条件下，管理幅度越大，其管理层次就会（）。A:越多B:时多时少C:越少D:不变答案：C14.沟通中的反馈是指：A:沟通双方期望得到的一种信息的回流B:关于他人言行的正面或负面意见C:关于他人言行的解释D:对今后工作的建议或指示答案：A15.（）多用于为加快文件的传递的上行文或部分不容许作任何变通和发挥的下行文。A:逐级行文B:越级行文C:多级行文D:直达行文答案：C16.景鸿公司在年底组织了公司“团建”活动，安排了一系列活动项目。“团建”活动拟达到的目标一般包括（）。①计划②沟通③激励④技能⑤协作A:①④⑤B:②③⑤C:①②③D:②③④答案：B17.高层管理者，由于工作复杂多变，因此其管理宽度应（）。A:不受影响B:宽窄没有太大关系C:宽些D:窄些答案：D18.下列公文格式要素中，属于“版记”部分的是（）。A:发文机关署名B:印发机关与印发日期C:发文机关标志D:成文日期答案：B19.菲德勒的权变理论认为，影响领导行为的因素不包括下列哪项？（）A:职位权力B:员工素质C:任务结构D:上下级关系答案：B20.下列哪一项不属于我国现行行政机关外部监督体系的范畴？（）A:审计监督B:公民监督C:检察监督D:执政党监督答案：A21.组织的内部环境主要是指组织的（），它由组织内部所共享的价值观，规章制度、规范条例、风格特征等构成。A:硬件和软件B:文化C:物质与精神D:氛围答案：B22.小浪底水库蓄水运行以来，引发了某省部分市县库周地质灾害等问题，为解决这些问题，该省人民政府发文禁止在库周地质灾害处理区新增建设项目和迁入人口，应选用的文种是：A:公报B:通告C:公告D:通报答案：B23.以下不符合公文行文规则的是（）。A:行文确有需要，讲求实效，注重针对性和可操作性B:涉及多个部门职权范围内的事务，部门之间未协商一致的，不得向下行文C:主送受理机关，根据需要抄送相关机关D:在报告等非请示性文件