专业精品山西残联事业单位招聘人选历（高频重点复习提升训练）共100题题库，word格式可自由下载编辑，附完整答案！精编山西残联事业单位招聘人选历（高频重点复习提升训练）共100题通用题库含答案第I部分单选题（50题）1.下列有关该公文结束语的表述正确的是（）。A:当否，请批示B:特此报告C:以上请示请批准D:以上报告请审查答案：A2.公共管理学科目前处在：A:发展阶段B:起步阶段C:空想阶段D:完善阶段答案：A3.下列关于简报的说法，不正确的是（）。A:简报是一种普发性刊物B:简报是一种信息性文书C:简报写作应选取典型材料D:简报具有向上级反映情况的作用答案：A4.公文标题过长，需要多行排列时，在保证词意完整的情况下，标题排列不宜使用：A:长方形B:正梯形C:菱形D:倒梯形答案：A5.企业制定相关的标准是为生产经营活动提供控制的依据。下列说法中不恰当的是（）。A:制定标准应考虑顾客需求B:制定标准应定得越高越好C:制定标准应考虑实际的可操作性D:制定标准应考虑实施成本答案：B6.加盖印章的公文，成文日期一般右空（）字编排。A:三B:二C:一D:四答案：D7.管理方法中，经济方法的特点是（）。A:针对性B:规范性C:诱导性D:预防性答案：C8.在管理对象和内容不变的情况下（）成正比。A:管理幅度与下属人员的能力B:管理层次与组织效率C:管理幅度与事务的难易程度D:管理幅度和管理层次答案：A9.下列结束语属于“复函”用语的是（）。A:务希见复B:专此函告C:专此函复D:敬请函复答案：C10.事业单位可以与新进人员约定试用期，试用期一般不超过（）个月。A:3B:6C:9D:12答案：D11.下列哪项不属于公文保密等级？（）A:秘密B:保密C:机密D:绝密答案：B12.下列公文要素不许用红色标识的是（）。A:发文机关印章B:发文字号C:发文机关标志D:签发人签名章答案：B13.关于融合型行政管理模式的主要特征，下列说法错误的是（）。A:以农业生产力为经济基础B:在社会结构方面，以家庭主义为基础C:社会的沟通渠道不畅通D:在权力结构方面，一切权力来自人民答案：D14.在危机决策过程中由于要在压力大、时间紧的形势下做出重大决定，部分决策者为避免承担个人责任而不愿意或不敢提出不同意见，往往采取随大流的做法，这种现象被称为（）。A:雁阵效应B:蝴蝶效应C:从众效应D:鲶鱼效应答案：C15.事业单位工作人员按岗位分不包括（）。A:实习岗位B:工勤技能岗位C:专业技术岗位D:管理岗位答案：A16.文中标题括号中应填入的文种是（）。A:意见B:决定C:函D:批复答案：C17.李某在校园聚众斗殴，影响恶劣，严重违反了该校校纪校规，该校决定向李某进行处分以教育其他在校学生，对此情况应该采取的文种为（）。A:通报B:函C:通告D:通知答案：A18.派出机关是政府或政府职能部门根据政务管理需要，按管辖地区授权委派的代表机关。下列选项中，属于派出机关的是（）。A:街道办事处B:区人民法院C:市公安局D:市政府办公厅答案：A19.在一个存在内部联系的体系中，一个很小的初始能量就可以导致一连串的连锁反应，这就是人们熟知的“多米诺骨牌效应”，作为管理者应（）。A:组织管理体系中可能发生的细微变化B:察觉到组织中的渐变，从而采取相应的策略C:放任变化的发生，只在关键时刻制止D:静观时变，泰然处之答案：B20.关于层级制，下列说法错误的是（）。A:优点是指挥统一，权利集中，层次分明，整齐如一B:缺点是专业性强，容易造成机构臃肿，人浮于事C:由于这种体制强调掌握与熟悉各方面业务，有利于培养具有统筹安排、综合平衡能力的“通才”D:层级制，又称分级制、直线制或科层制，是指一个组织系统在纵向上由上至下答案：B21.领导生命周期理论是（）的典型代表。A:领导特质理论B:领导权变理论C:情境领导理论D:领导行为理论答案：B22.用来保护环境以及劳工和消费者健康和安全的政府管制，属于（）。A:社会性管制B:经济性管制C:政治性管制D:行政性管制答案：A23.分权是（）。A:职权在横向与纵向上的分配B:职权在不同管理层次上的分配C:职权在同一组织层次上的分配D:职权在不同管理部门之间的分配答案：B24.在绩效评价中，将所有评价对象一一进行相互比较，根据两两比较的结果排出名次的方法是（）。A:比较排序法B:配对比较法C:强制比较法D:量化排序法