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山东省潍坊市事业单位招聘历(高频重点复习提升训练)共100题   内部题库(B卷).docx 立即下载
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山东省潍坊市事业单位招聘历(高频重点复习提升训练)共100题   内部题库(B卷).docx

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专业精品山东省潍坊市事业单位招聘历(高频重点复习提升训练)共100题题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案!山东省潍坊市事业单位招聘历(高频重点复习提升训练)共100题内部题库(B卷)第I部分单选题(50题)1.如果一份文件的主送机关中涉及到了党委、军队,还有政府和群众团体,其排列顺序应该为:A:政、党、群、军B:党、军、政、群C:党、政、军、群D:政、党、军、群答案:C2.甲省人民政府印发了一份通知,若以下是这份通知的标题,则最恰当的是()。A:《甲省人民政府办公厅关于印发甲省进一步调整优化结构提高教育经费使用效益实施方案》B:《通知》C:《进一步调整优化结构提高教育经费使用效益实施方案的通知》D:《甲省人民政府关于印发甲省进一步调整优化结构提高教育经费使用效益实施方案的通知》答案:D3.在行政管理中,行政机构会像金字塔一样不断增多,行政人员会不断膨胀,每个人都很忙,但组织效率越来越低下。这条规律被称为:A:霍夫施塔特定律B:彼得原理C:帕金森定律D:墨菲法则答案:C4.在事业单位中承担技能操作和维护、后勤保障、服务等职责的岗位是()。A:专业技术岗B:工勤技能岗C:管理岗位D:特设岗位答案:B5.在行政绩效评估中,对公众满意度进行调查,适宜采用的方法是()。A:个人访谈B:培训观测C:信访调查D:问卷调查答案:D6.按决策的重要程度不同分类,通常用于解决全局性、长远性等重大决策问题的决策是()。A:战略决策B:常规决策C:战术决策D:风险型决策答案:A7.下列有关“函”的表述中,错误的是()。A:是公文中适用范围比较广泛的一种文种B:用于向有关主管部门的请求和批准C:用于相互商洽工作、询问和答复问题D:适用于不相隶属的机关之间答案:B8.在日常公文处理中,发文的主要程序一般不包括()。A:印制B:登记C:分发D:初审答案:D9.鉴于此类人员采取流动“讲课”的方式促销,为了彻底根治,某地工商分局建议市局统一整治,行文应用()。A:意见B:请示C:议案D:报告答案:A10.某省政府所属的各厅局之间属于()。A:不相隶属关系B:隶属关系C:平行关系D:业务指导关系答案:C11.假设某一企业所处的环境不确定性较高,企业有三种不同形态的核心项目,项目之间有共享稀缺资源的压力,这样的企业适合采取()组织结构。A:矩阵式B:直线-职能式C:职能式D:事业部式答案:A12.计划工作中强调在制定计划时要留有余地是指()。A:限定因素原理B:灵活性原理C:改变航道原理D:许诺原理答案:B13.“他山之石,可以攻玉”是哪种创新思维的表现?()A:多向思维B:理论思维C:侧向思维D:逆向思维答案:C14.根据实施监督的时间分类,组织召开听证会属于()。A:事前监督B:暂时监督C:事中监督D:事后监督答案:A15.管理者在把信息传递给单位或者组织以外的个人的过程中所扮演的角色是()。A:传播者B:监听者C:挂名领导D:发言人答案:D16.在公告的总体结构中,可以缺少的一部分是:()A:标题B:成文时间C:主送单位D:正文答案:C17.适用于记载会议主要情况和议定事项的文种是()。A:纪要B:报告C:公报D:决议答案:A18.填入画横线①处表述最恰当的一项是:A:经广泛征求意见B:经集体讨论决定C:经研究论证D:经领导决定答案:C19.下列发文字号格式正确的是()。A:国办发(2019)1号B:国办发〔2019〕1号C:国办发【2019】第1号D:(2019)国办发第1号答案:B20.为保证“事事有人做”“事事都能正确地做好”,组织设计要坚持()原则。A:命令统一B:权责对等C:因事设职,因人设职D:合理授权答案:B21.填入文中横线处最合适的句子是()。A:现批复如下B:现告知如下C:现函复如下D:现公告如下答案:C22.公文与文学作品不同,它要求文件内容必须()。A:实事求是B:沟通信息C:提出问题D:介绍经过答案:A23.我国某制造业企业原来采用的奖励制度具有的特点是:工人超额完成定额任务所受到的奖励幅度要小于没有完成定额所受到的惩罚幅度。后来对此奖励制度进行了改造,将工人超额完成定额任务所受到的奖励幅度调整为大于没有完成定额所受到的惩罚幅度。对于这前后两种做法,下列判断正确的是()。A:后者更容易让人们接受,因为它更多地反映出正强化的成分B:两者不会有什么明显的差别,因为内含的激励思想相同C:两者是完全不同
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