经济仲裁申请书经济仲裁申请书在当今社会生活中，各种申请书频频出现，请注意不同种类的申请书有着不同的格式。为了让您不再为写申请书头疼，下面是小编收集整理的经济仲裁申请书，仅供参考，希望能够帮助到大家。经济仲裁申请书1申请人：______________，男，汉族，19__________年_____月_____日生，住河南省__________县__________乡__________村6组。被申请人：河南__________股份有限公司地址：河南省__________市__________镇__________路东段南侧法定代表人：______________仲裁请求：请求被申请人支付申请人竞业限制补偿金。事实与理由：20_____年_____月__________日申请人与被申请人双方签订劳动合同，20_____年_____月_____日在被申请人的要求下，申请人与被申请人签订了竞业限制约定协议书。20_____年_____月份经申请人申请并与被申请人协商一致，被申请人终止与申请人的劳动关系。根据双方约定的竞业限制约定协议书的约定，申请人两年内不从事原工种工作，被申请人按照申请人离职前的12个月岗位平均工资的`70%支付申请人经济补偿金，支付的期限为两年。但申请人多次向被申请人主张要求支付经济补偿金，但被申请人一直没有按约定向申请人支付经济补偿金。根据相关法律规定及当事人双方之间的约定，为维护劳动者的合法权益，为此，特提出仲裁裁决申请。此致__________市劳动争议仲裁委员会申请人：_________________20_____年_____月__________日经济仲裁申请书2申诉人：_________，男，住_________;被诉人：_________公司，法定代表人：_________，_________有限责任公司董事长。申请事由：我是_________年_________月_________日被_________有限责任公司录用为员工(经双方协商约定试用期间工资为3000元，_________年_________月转正后工资为3500元，)，但工资一直不按时发放，_________年_________月底公司领导通知我在家休息(因公司经济效益不太好)，公司会及时将欠的工资发放给我，并随时等公司通知上班，在休息期间，公司也没有发最低生活保障费和缴纳养老_____等，可至今拖欠的工资也没有发放，工资一托再托，也没有通知我去上班，对此，我于_________年_________月_________日提出了辞职。根据《_____》第38、46、47条等相关条款的.规定：现申请_________有限责任公司给予我以下工资补发和经济补偿：一、补发拖欠_________年_________月至_________年7月底的工资和200_________年_________月份欠_________元的工资，共计：_________元(其中_________年是_________000元、_________年_________月至_________月是_________元);二、经济补偿金_________元;三、养老_____金是：_________元(20_________年度是_________月至1_________月是_________.5元、_________年_________月至_________月是_________.5元)。以上共计：_________元。申请人：__________________年_________月_________日经济仲裁申请书3申诉人：xx电话：xx住所地：xxx被诉人：xxx有限公司法定代表人：xx住所地：xx仲裁请求：xx由被诉人承担经济补偿金７０００元。事实与理由：申诉人于２００３年到被诉单位上班，从事专业的拉丝工作，合同每年一签，合同约定每月保底工资是１０００元，到了２００９年６月３０日，被诉人关闭了拉丝车间，要求申诉人到另一个车间参加劳动，可是申诉人根本不会操作，无法适应新的工种。因此，正在履行的劳动合同发生了的变更，改变了原有工种，造成了劳动合同中止。1、根据国家劳动法规定：劳动者不能胜任新的工作，经过培训也不能胜任工作的，由用人单位解除劳动合同的，应给予经济补偿金。补偿标准为按职工在本企业的工作年限，每工作一年支付一个月工资，现在申诉人在公司已经工作了６年，应得到７个月的平均工资。即７＊１０００元＝７０００元的补偿金。在签订劳动合同后，被诉方一直没有给申诉人办理社会保险，损害了申诉人的合法权益。劳动法规定：建立用工关系，必须要签订合同和办理社会保险。原劳动部《违反和解除劳动合同的.经济补偿办法（劳动部１９９４年１２月３日发布）》第十条规定：用人单位解除劳动合同