编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第PAGE33页共NUMPAGES34页第PAGE\*MERGEFORMAT33页共NUMPAGES\*MERGEFORMAT34页目录忠信/ZY7.5.1-LH-01绿化岗位职责忠信/ZY7.5.1-LH-01绿化环境管理忠信/ZY7.5.1-LH-01修剪作业指导书忠信/ZY7.5.1-LH-01病虫害防治作业指导书忠信/ZY7.5.1-LH-01剪草机安全操作规程忠信/ZY7.5.1-LH-01喷雾器安全操作规程忠信/ZY7.5.1-LH-01施肥作业指导书忠信/ZY7.5.1-LH-01植物浇灌水作业指导书文件编号忠信英联华物业管理顾问公司作业指导书修订状态号忠信/ZY7.5.1-LH-012002/0文件名称绿化人员岗位职责1目的通过明确绿化人员岗位职责，做到各尽其职、各负其责,使管理制度化、工作标准化，达到公司质量管理目标。2范围适用于绿化人员、绿化班长、绿化主管。3职责绿化主管负责制定本部门绿化人员岗位职责，并做好职责沟通工作及职责履行情况监督检查工作。具体职责4.1绿化主管4.1.1熟悉整个小区的绿化分布；4.1.2按公司的管理目标，制定相应的工作计划并组织实施；4.1.3合理地调配本部门人员；4.1.4制定和完善绿化人员作程序和工作标准；4.1.5依据植物物候期的特点制定植物保护计划，并组织实施；4.1.6对整个小区的绿化状况和绿化人员实施有效的监控；4.1.7制定绿化成本控制和绿化各种应急、预防措施，并组织实施；4.1.8负责物品申购计划的编制；4.1.9制定年度培训计划，并组织实施和考核培训效果；4.1.10搞好绿化部的班组建设，加强员工的沟通和交流，关心、爱护员工；4.1.11负责检查、监督、考核班组的工作和遵守公司制度等情况；4.1.12负责绿化人员的管理；4.1.13加强与公司各个部门和政府相关的职能部门的协调；4.1.14完成领导交给的其他任务。4.2绿化班长4.2.1对主管负责，接受主管的工作监督；4.2.2组织班组员工开展日常的绿化养护工作；4.2.3检查员工的出勤情况和员工的仪容仪表，督导员工遵守公司相关制度；4.2.4每日巡视所辖园区绿化状况并做记录；4.2.5负责新员工的工作指导；文件编号忠信英联华物业管理顾问公司作业指导书修订状态号忠信/ZY7.5.1-LH-012002/0文件名称绿化人员岗位职责4.2.6完成每周的工作计划和工作总结，并组织实施周计划；4.2.7完成领导交给的其他任务。4.3绿化人员4.3.1遵守公司的相关的规章制度；4.3.2服从绿化班长的工作安排，保证绿化区域的绿化质量；4.3.3制止破坏绿化的行为；4.3.4负责所管理绿化区域的保洁工作。4.3.5依照绿化相关的作业指导书进行规范操作；4.3.6爱护绿化人员具，做好日常维护保养工作；4.3.7定期接受绿化培训和学习，提高绿化技能。5相关文件6质量记录附加说明：本文件起草人：本文件修改人：本文件审核人：本文件批准人：文件编号忠信英联华物业管理顾问公司作业指导书修订状态号忠信/ZY7.5.1-LH-022002/0文件名称绿化环境管理1目的向业主提供一个良好的生活环境。2范围适用于所接管项目的绿化管理。3职责3.1绿化主管负责绿化质量控制；3.2绿化班长负责本作业规程的组织实施及监督检查；3.4绿化人员依照相关作业指导书进行规范操作。4工作程序4.1绿化环境的日常管理的分类4.1.1植物的养护；4.1.2植物的防护。4.2绿化的养护4.2.1浇、灌水和排水4.2.1.1浇、灌水的种类：保活水（在植物种植初期为保证植物成活所浇的定根水，浇水量应以浇透为宜）；生长水（在植物生长期所浇的水）。4.2.1.2浇、灌水的次数和数量的影响因素植物要求的浇、灌水的次数因植物的种类年限和土壤状况不同而异；植物要求的浇、灌水的数量因植物的大小、气候、土壤不同而异；植物要求的浇、灌水的次数和数量的具体操作按《植物浇、灌水作业指导书》进行操作。4.2.1.3常用的浇、灌水方法为喷灌法，喷灌法一般分为：自动喷灌；人工喷灌。4.2.1.4浇、灌水的质量要求和注意事项浇灌透和均匀；水必须是无污染的；浇、灌水前必须做到土壤疏松；d)夏秋季天气炎热时中午不能进行浇灌。文件编号忠信英联华物业管理顾问公司作业指导书修订状态号忠信/ZY7.5.1-LH-022002/0文件名称绿化环境管理4.2.1.5浇灌水的具体操作按《植物浇