第PAGE\*Arabic\*MERGEFORMAT53页共NUMPAGES\*Arabic\*MERGEFORMAT53页第PAGE\*MERGEFORMAT53页共NUMPAGES\*MERGEFORMAT53页第PAGE\*MERGEFORMAT53页共NUMPAGES\*MERGEFORMAT53页第PAGE\*MERGEFORMAT53页共NUMPAGES\*MERGEFORMAT53页第PAGE\*MERGEFORMAT53页共NUMPAGES\*MERGEFORMAT53页第PAGE\*MERGEFORMAT53页共NUMPAGES\*MERGEFORMAT53页第PAGE\*MERGEFORMAT53页共NUMPAGES\*MERGEFORMAT53页第PAGE\*MERGEFORMAT53页共NUMPAGES\*MERGEFORMAT53页第PAGE\*MERGEFORMAT53页共NUMPAGES\*MERGEFORMAT53页第PAGE\*MERGEFORMAT53页共NUMPAGES\*MERGEFORMAT53页第PAGE\*MERGEFORMAT53页共NUMPAGES\*MERGEFORMAT53页2022劳务合同劳务合同汇总10篇随着法治精神地不断发扬，人们愈发重视合同，合同在生活中的运用越来越广泛，签订合同能促使双方规范地承诺和履行合作。合同有不同的类型，当然也有不同的目的，下面是我为大家收集的劳务合同10篇，仅供参考，希望能够帮助到大家。劳务合同篇1甲方：联系电话：乙方：身份证号码：联系电话：甲乙双方依据《中华人民共和国劳动法》《合同法》等法律法规，在同等自愿协商一样基础上同意订立本合同。一、工作岗位职责：全面负责__________的会计工作，包括：________________________________________。1、建立工程价款台帐及其它往来账。2、核算项目各项收支，监督项目部各项经济行为，复核有关凭证、账簿、编制各类会计报表。3、定期监督出纳员进行库存现金盘点，保证帐帐，帐实、帐银、帐款相符。4、为项目经理部的经济决策供应资料。5、负责会计档案的整理和保存工作。6、负责编制开发公司各类收费，现金支出项目等经济类统计报表的工资等。二、劳动酬劳：乙方的岗位工资为_______元/月，按月开支。三、双方权利义务：1、乙方在本合同履行期间病休或事假，甲方按请假天数扣除工资，且甲方不担当任何医疗费及其它经济费用。2、乙方应加强自身平安防范意识，否则发生伤、残、亡等事故，由乙方自行担当一切经济和法律责任。3、乙方患有职业病或其它疾病，而不能胜任本工作岗位的，应自行解除劳务合同，乙方不行隐瞒，否则因乙方带病作业而发生伤亡事故，所引发的一切经济及法律责任由其自负，甲方不担当任何医疗、保险、工伤及其它一切经济补偿费。4、甲方不行随意克扣或者无故拖欠乙方工资。四、违约责任：乙方若违反上述条款之一者，甲方有权做经济惩罚，并从当月工资扣留，情节严峻者，甲方有权解除合同。五、争议解决：甲方不行随意克扣或者无故拖欠乙方人员工资。其它未尽事宜，双方协议解决。六、其他：本合同一式两份，双方签字生效。甲方：（签章）代表/代理人：_______年___月___日乙方：（签字）_______年___月___日劳务合同篇2甲方：____________________________乙方：____________________________甲方系经营_______的用户，现须要招收一名_______人。员，双方经友好协商，在同等、和谐、诚信的基础上，签订以下协议：一、甲方系经营_______的用户，现招收乙方_______为本店的_______人员。二、乙方为本店现招收的_______员，从合同签订日起_______日内为试用期。试用期届，若甲方无异议，表示为满足，则接着聘用至本合同指定日；反之，若甲方有异议，表示为不满足，则合同解除，试用到期乙方自行离职，结算工资。三、试用期间的工资为______________元每月，若满足接着聘用，工资为______________元每月。正式聘用期间，缴纳保证金一个月（______________元），若中途离职或辞职，则保证金不予退还，请假或病假扣除相应工资，发放工资为每月的_______。四、乙方在工作的同时须要具备较强的责任心，留意工作期间及_______工作环境内的一切物品，保持时刻警惕，以防物品的丢失。五、工作时间：早上—晚上，午休1小时。满足留用的，直至本合同约定日，即为_____________