专业精品广西玉林市事业单位人才引进8人历（高频重点复习提升训练）共100题题库，word格式可自由下载编辑，附完整答案！优选广西玉林市事业单位人才引进8人历（高频重点复习提升训练）共100题内部题库带答案解析第I部分单选题（50题）1.某单位制发公文，王局长签发后，办公室李主任发现其中有错，于是修改后印制。该事例的错误是()。A:违反先核后签的原则B:违反分层签发的原则C:违反党政分工的原则D:违反合理分工签发的原则答案：A2.王局长在协调其属下成员间的冲突时行使了管理的（）。A:组织职能B:控制职能C:领导职能D:计划职能答案：C3.构成公共组织结构的基本要素是，它是公共组织结构的支撑点。A:行政职权B:行政人员C:职能目标D:行政职位答案：D4.某县扶贫开发工作组结合本地情况，对工作内容进行实质性归纳，总结了多种扶贫常用手段，用于对新任干部的培训，此种情况形成的文件是（）。A:推广型工作研究B:经验调查报告C:建议型工作研究D:情况调查报告答案：B5.通告的使用单位十分广泛，内容又涉及各行各业、千家万户，要求大家遵守或者周知，因此通告的语言应（）。A:结构合理、逻辑性强B:完整、准确、专业C:明确、通俗、易懂D:科学、严谨、合理答案：C6.下面句子没有语病的是（）。A:这个季度亏损减少了两倍B:这样的活动乐意使农民接受C:三个质量管理小组分获一、二、三等奖，奖金额分别为1000元，800元500元D:会议是在酷热的气温中召开的答案：C7.嘉奖令中对某人、某事进行嘉奖时，常采用的写作手法是（）。A:平叙B:顺叙C:说明D:议论答案：C8.“自由的政府不是以信赖，而是以猜疑为基础建立起来的。因此，在权力问题上，不是建立在对人性的信赖上，而是要用法律加以约束，防止其行为不端。”这段话主要强调了（）。A:法律之外的行为规则都是无效的B:用法律约束权力以防止权力滥用C:以猜疑为基础建立政府必然腐败D:自由的政府必须以信赖建立权威答案：B9.根据《事业单位人事管理条例》，下列说法正确的是。A:事业单位年度考核的结果可以分为优秀、合格、基本合格和不合格等档次B:事业单位工作人员受到撤职处分的，解除聘用合同C:事业单位工作人员年度考核不合格，事业单位提前30日书面通知，可以解除聘用合同D:事业单位人事管理，坚持民主、公开、竞争、择优的原则答案：A10.不属于公文必备的基本组成是（）。A:标识文件B:报送机关C:成文日期D:发文机关答案：B11.下列属于指导性公文的是（）。A:条例B:通知C:纪要D:函答案：B12.根据文意，该公文的文种是：A:公告B:决定C:通告D:通知答案：C13.下列不属于行政权力分配原则的是（）。A:权责一致B:程序合法C:内容单一D:职权分明答案：C14.某单位在国庆节前夕评选表彰一批先进工作者，应使用的文种是（）。A:通报B:通告C:通知D:决议答案：A15.行政协调的主要模式中，（）即平行机关、部门或个人间的协调活动，其任务是调解部门或个人利益、需求、目标间的冲突，防止出现扯皮与内耗，在互助互谅的基础上谋求共同发展。A:内部协调模式B:纵向协调模式C:横向协调模式D:外部协调模式答案：C16.根据公文的基本使用范围，可将公文分为（）。A:通用公文、专用公文B:上行文、平行文、下行文C:本机关制发的和内部使用的公文D:收文、发文答案：A17.将版心内的公文格式各要素划分为三部分，下列要素中（）不包括在内。A:版头B:页码C:主体D:版记答案：B18.某个应聘者的一两个优点或缺点，影响了对这位应聘者其他特征的评价，这是（）。A:趋中效应B:第一印象C:晕轮效应D:类我效应答案：C19.为协助行政首长的领导工作而设置的综合性办事机构是（）。A:信息机构B:咨询机构C:辅助机构D:派出机构答案：C20.主送机关应位于公文标题下（）。A:不空行，左侧顶格写B:空一行，左侧顶格写C:空两行，左空两格开始写D:不空行，左空两格开始写答案：B21.一般的公文都具有保密等级和保密期限。公文按涉及机密程度，保密公文分为绝密件、机密件和（）。A:加密件B:秘密件C:常规件D:平件答案：B22.关于公文的行文规则，表述错误的是（）。A:需经政府审批的具体事项，经政府同意后可以由政府职能部门行文。文中须注明已经政府同意B:向上级机关行文，原则上主送一个上级机关，根据需要同时抄送相关上级机关和同级机关，不抄送下级机关C:行文