专业《卫生招聘考试之卫生招聘（财务）》考试必刷200题题库，word格式可自由下载编辑，附完整答案！历年安徽省凤阳县《卫生招聘考试之卫生招聘（财务）》考试必刷200题完整版及参考答案（基础题）第I部分单选题（100题）1.伪造、变造会计凭证、会计账簿，尚不构成犯罪的，会计人员（）内不得从事会计工作。A:10年B:5年C:20年D:15年答案：B2.根据支付结算法律制度的规定，下列有关银行汇票的表述中，正确的是（）。A:银行汇票仅限于支取现金B:个人办理结算业务不得使用银行汇票C:银行汇票的提示付款期限自出票日起1个月D:实际结算金额与出票金额不一致的，该银行汇票无效答案：C3.根据社会保险制度的规定，职工因工死亡，其近亲属可按照上一年度全国城镇居民人均可支配收入的一定倍数领取一次性工亡补助金，该倍数为（）。A:10倍B:15倍C:5倍D:20倍答案：D4.2014年10月，张某到甲公司工作。2015年11月，甲公司与张某口头商定将其月工资由原来的4500元提高至5400元。双方实际履行3个月后，甲公司法定代表人变更。新任法定代表人认为该劳动合同内容变更未采用书面形式，变更无效，决定仍按原每月4500元的标准向张某支付工资；张某表示异议，并最终提起诉讼。关于双方口头变更劳动合同效力的下列表述中，正确的是（）。A:因双方未采取书面形式，该劳动合同变更无效B:双方口头变更劳动合同但实际履行未超过6个月，该劳动合同变更无效C:双方口头变更劳动合同且实际履行已超过1个月，该劳动合同变更有效D:劳动合同变更在实际履行3个月期间有效，此后无效答案：C5.某企业本期营业收入1000万元，营业成本800万元，管理费用20万元，销售费用35万元，资产减值损失40万元，投资收益45万元，营业外收入15万元，营业外支出10万元，所得税费用32万元。假定不考虑其他因素，该企业本期营业利润为（）万元。A:200B:150C:12D:155答案：B6.根据劳动合同法律制度的规定，下列关于非全日制用工的表述中，不正确的是（）。A:非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过15日B:非全日制用工双方当事人不得约定试用期C:用人单位终止非全日制用工，应向劳动者支付经济补偿D:非全日制用工小时计酬标准不得低于用人单位所在地最低小时工资标准答案：C7.A公司2019年度利润总额为300万元，其中本年度国债利息收入15万元，税收滞纳金5万元，实际发生的业务招待费25万元（税法核定的业务招待费15万元）。递延所得税负债年初数为2万元，年末数为3万元，递延所得税资产年初数为5万元，年末数为3万元。适用的企业所得税税率为25%，假定不考虑其他因素，A公司2019年度应纳税所得额为（）万元。A:294B:295C:300D:299答案：C8.下列各项中，不属于所有者权益的是（）。A:计提的盈余公积B:资本溢价C:应付高管人员基本薪酬D:投资者投入的资本答案：C9.下列各项中，不会引起企业利润总额发生增减变动的是（）。A:取得持有国债的利息收入B:确认服务收入C:确认所得税费用D:计提存货跌价准备答案：C10.甲公司为增值税一般纳税人，2018年12月31日购入不需要安装的生产设备一台，当日投入使用。该设备价款为360万元，增值税税额为46.8万元，预计使用寿命为5年，预计净残值为零，采用年数总和法计提折旧。该设备2019年应计提的折旧额为（）万元。A:72B:140.4C:168.48D:120答案：D11.根据《行政复议法》的规定，下列各项中，不属于行政复议范围的是（）A:对市场监督管理局作出的吊销营业执照决定不服B:对税务局作出的给予其职工的降职处分决定不服C:对工商局作出的罚款决定不服D:对公安局作出的行政拘留的决定不服答案：B12.2018年4月，甲公司财务人员调整：会计小刘调离会计工作岗位，离岗前与接替者小李在财务部长的监交下办理了会计工作交接手续。下列说法正确的为（）。A:小刘与小李办理会计工作交接时还应该有公司人事部门派人参加监交B:小刘与小李的会计工作交接不符合规定C:小刘与小李的会计工作交接符合规定D:小刘与小李办理会计工作交接时还应该有公司经理在场监交答案：C13.根据支付结算法律制度的规定，下列各项取得票据的人中，享有票据权利的是（）。A:丙依法接受出票人签发的票据B:甲以欺诈手段取得票据C:丁因重大过失取得不符合规定的票据D:乙以胁迫手段取得票据答案：A14.某企业自行建造的一条生产线于2019年6月30日达到预定可使用状态并投入使用，该生产线建造成本为