专业《卫生招聘考试之卫生招聘（财务）》考试题库，word格式可自由下载编辑，附完整答案！山西省平定县2024年《卫生招聘考试之卫生招聘（财务）》考试真题题库及答案【夺冠】第I部分单选题（100题）1.B公司为增值税一般纳税人，12月1日从A公司购入甲材料1000千克，每千克50元，增值税税率13%，当日以将于12月15日到期的票面金额为51000元的应收C公司的商业承兑汇票抵偿购料款，差额部分以银行存款结清。则B公司应记入“银行存款”账户的方向和金额为（）。A:贷方5500元B:借方1000元C:贷方1000元D:借方5500元答案：A2.当年形成的会计档案，在会计年度终了后，可由单位会计管理机构临时保管（）年。A:2B:3C:1D:5答案：C3.根据契税法律制度的规定，下列各项中，属于契税征税范围的是（）。A:房屋抵押B:房屋交换C:房屋继承D:房屋出租答案：B4.根据支付结算法律制度的规定，发卡行应对借记卡持卡人在ATM机等自助机具取款设定交易上限，每卡每日累计提款不得超过一定限额，该限额为（）。A:30000元B:20000元C:1000元D:10000元答案：B5.下列存款人中可以申请开立基本存款账户的是（）。A:异地临时机构B:村民委员会C:单位设立的非独立核算的附属机构D:营级以上军队答案：B6.甲公司为居民企业，登记注册地在W市，企业所得税按季预缴。主要从事建筑材料生产和销售业务。2018年有关经营情况如下：A:（280-1.5-0.2+1+1.7-45×10%）×25%=69.125（万元）B:（280-1.5-0.8-0.2+3+1.7）×25%-45÷（1-10%）×10%=65.55（万元）C:（280-1.5+1）×25%-45×10%=65.375（万元）D:（280-60-0.8+2+3-45）×25%×（1-10%）=40.32（万元）答案：C7.王某是甲公司的员工，2015年开始与甲公司连续签订了两次2年期的劳动合同；已知王某并不存在严重违反用人单位规章制度等法定情形。根据劳动合同法律制度的规定，2019年王某与甲公司再续订劳动合同时，王某（）。A:有权要求订立无固定期限的劳动合同B:无权要求订立无固定期限的劳动合同C:只能要求订立无固定期限的劳动合同D:与甲公司协商一致可以订立无固定期限劳动合同答案：A8.设立于M省Y市（计划单列市）的甲公司对Y市税务局做出的行政处罚决定不服申请行政复议。下列机关中，有权受理该申请的是（）。A:M省税务局B:国家税务总局C:M省人民政府D:Y市人民政府答案：B9.某企业采用月末一次加权平均法计算发出材料成本。2019年3月1日结存甲材料200件，单位成本40元；3月15日购入甲材料400件，单位成本35元；3月20日购入甲材料400件，单位成本38元；当月共发出甲材料500件。3月发出甲材料的成本为（）元。A:19000B:20000C:17500D:18600答案：D10.根据税收征收管理法律制度的规定，下列各项中，不适用税收保全措施的财产是（）。A:纳税人的古董B:纳税人的别墅C:纳税人的家庭唯一普通住房D:纳税人的豪华小汽车答案：C11.2018年4月，甲公司财务人员调整：会计小刘调离会计工作岗位，离岗前与接替者小李在财务部长的监交下办理了会计工作交接手续。下列说法正确的为（）。A:小刘与小李办理会计工作交接时还应该有公司经理在场监交B:小刘与小李的会计工作交接符合规定C:小刘与小李的会计工作交接不符合规定D:小刘与小李办理会计工作交接时还应该有公司人事部门派人参加监交答案：B12.中国公民王某为境内甲公司技术人员。假设其2019年10月有关收支情况如下：A:(5000-800)×(1-20％)×70％B:5000×(1-20％)C:(5000-800)×(1-20％)D:5000×(1-20％)×70％答案：D13.甲、乙因买卖货物发生合同纠纷，甲向法院提起诉讼。开庭审理时，乙提出双方签有仲裁协议，应通过仲裁方式解决。对该案件的下列处理方式中，符合法律规定的是（）。A:视为甲、乙已放弃仲裁协议，法院继续审理B:仲裁协议有效，法院驳回甲的起诉C:仲裁协议无效，法院继续审理D:由甲、乙协商确定纠纷的解决方式答案：A14.张某兴办甲个人独资企业，2016年相关财务资料如下：A:1.9×50%×20%+0.7×20%=0.33（万元）B:（1.9+0.7）×20%=0.52（万元）C:（1.9+0.7）×50%×20%=0.26（万元）D:1.9×20%+