专业《卫生招聘考试之卫生招聘（财务）》考试题库，word格式可自由下载编辑，附完整答案！河南省解放区历年《卫生招聘考试之卫生招聘（财务）》考试完整题库附参考答案（完整版）第I部分单选题（100题）1.甲企业主要从事高档化妆品的生产和销售业务，2019年12月有关经营情况如下：A:［203+1.13÷（1+13%）］×15%B:203×13%C:203÷（1+13%）×15%D:（203+1.13）÷（1+13%）×15%答案：A2.根据行政诉讼法律制度的规定，下列纠纷中，不属于人民法院行政诉讼受理范围的是（）。A:对环境保护管理部门作出的罚款决定不服引发的纠纷B:对税务机关采取的阻止纳税人出境措施不服引发的纠纷C:对工商行政管理机关作出的任免决定不服引发的纠纷D:对公安机关作出的行政拘留决定不服引发的纠纷答案：C3.甲、乙公司均为增值税一-般纳税人，适用的增值税税率为13%，甲公司接受乙公司投资转入的原材料一~批，账面价值100000元，投资协议约定价值120000元，假定投资协议约定的价值与公允价值相符，该项投资没有产生资本溢价。甲公司实收资本应增加()元。A:100000B:135600C:113000D:120000答案：B4.2016年7月10日，刘某到甲公司上班，公司自9月10日起一直拖欠其劳动报酬，直至2017年1月10日双方劳动关系终止。下列关于刘某申请劳动仲裁的期间的表述中，正确的是()。A:应自2016年9月10日起3年内提出申请B:应自2017年1月10日起1年内提出申请C:应自2016年7月10日起3年内提出申请D:应自2016年9月10日起1年内提出申请答案：B5.甲企业为创业投资企业，2014年2月采取股权投资方式向乙公司（未上市的中小高新技术企业）投资300万元，至2016年12月31日仍持有该股权。甲企业2016年在未享受股权投资应纳税所得额抵扣的税收优惠政策前的企业所得税应纳税所得额为2000万元。已知企业所得税税率为25%，甲企业享受股权投资应纳税所得额抵扣的税收优惠政策。计算甲企业2016年度应缴纳企业所得税税额的下列算式中，正确的是（）。A:（2000-300）×25%=425（万元）B:（2000-300×70%）×25%=447.5（万元）C:（2000×70%-300）×25%=275（万元）D:2000×70%×25%=350（万元）答案：B6.某企业在2019年10月8日销售商品100件,增值税专用发票上注明的价款为10000元,增值税额为1300元。企业为了及早收回货款而在合同中规定的现金折扣条件为：2/10，1/20，n/30。假定计算现金折扣时不考虑增值税。如果购货方2019年10月14日付清货款,该企业实际收款金额应为（）元。A:11074B:11583C:11300D:11100答案：D7.甲公司和乙公司签订买卖合同，向乙公司购买3台机器设备，总价款为60万元,该买卖合同法律关系的主体是（）。A:甲公司和乙公司B:3台机器设备C:60万元价款D:买卖合同答案：A8.下列各项中，不属于政府财务会计要素的是（）。A:单位管理费用B:无偿调拨净资产C:财政拨款预算收入D:业务活动费用答案：C9.某企业采用托收承付结算方式销售一批商品，增值税专用发票上注明的价款为1000万元，适用的增值税税率为13%，销售商品为客户代垫运输费含税价款5.45万元，全部款项已办妥托收手续。该企业应确认的应收账款为（）万元。A:1135.45B:1130C:1005.45D:1000答案：A10.下列各项中，不应在资产负债表“负债”项目中列示的是（）。A:应付账款B:应付职工薪酬C:长期待摊费用D:递延收益答案：C11.企业在盘盈固定资产时，应通过（）科目进行核算。A:管理费用B:资本公积C:以前年度损益调整D:营业外收入答案：C12.甲公司职工吴某因违章操作给公司造成了8000元的经济损失，甲公司按照双方劳动合同的约定要求吴某赔偿，并每月从其工资中扣除。已知吴某月工资2600元，当地月最低工资标准2200元，甲公司每月可以从吴某工资中扣除的法定最高限额为（）。A:520元B:2600元C:400元D:440元答案：C13.事业单位债券投资取得的利息收入，应记入()科目。A:财政补助收入B:其他收入C:事业收入D:营业外收入答案：B14.甲公司2019年12月1日应收账款借方余额为2000万元，当月赊销商品一批，价税合计300万元。当月收回应收账款100万元，前期确认的坏账当月重新收回5万元。甲公司按