幼儿园等级评定标准表评自评估评估指标及评估内容评估要点与要素评分办法及权重分值分值得分得分（1）贯彻党的教育方针，全面贯彻《幼儿园教育指导纲要（试行）》《幼儿园管理条例》《幼儿园工作规程》等认真贯彻《纲要》《条例》《规程》精神，依法办园；执行上级有关部3分B1精神，依法办园；认真执行上级有关部门的规定和要求，门的规定和要求，办园规范（3分）。办园理念办园行为规范。（7分）（2）具有正确的办园理念，认真贯彻落实教育部《3-6岁有正确的办园理念（2分）；办园特色突出（2分）。4分儿童学习与发展指南》，办园特色突出。成立党支部，能够充分发挥党组织政治核心作用、战斗堡垒作用。党支（1）加强党组织建设，充分发挥其在幼儿园管理和教师部工作年初有计划、年中有活动、年底有总结，档案资料齐全（3分）3分队伍建设中的作用。。A1B2幼儿园党支部及（2）领导班子结构合理，整体素质较高，团结协作，具班子建设团结协作，有较强的服务意识（2分）；具有开拓创新精神（1分）。3分管理有较强的服务意识和开拓创新精神，事业心、凝聚力强。（93分）（10分）（3）具有科学决策、组织协调和指导各项工作的能力，有决策、组织、协调、沟通能力（2分）；重视并具有教学科研能力（24分有较好的教科研能力。分）。（1）实行园长负责制。园内组织机构健全，分工明确；实行园长负责制，组织机构健全，运行正常（2分）；落实教职工代表有具体可行的工作计划，保证全园工作计划的落实。建立6分B3大会制度（1分）；工作计划具体完整（3分）。管理机制教职工代表大会制度，民主管理意识强，制度落实。（25分）（2）结合本园实际，制定有3—5年中长期发展规划，并有3—5年中长期发展规划（2分），有分阶段实施方案（3分）。5分有分阶段实施方案。（3）建立符合幼儿园管理要求、符合办园实际、经民主有健全、完善的管理制度，有规范的管理运行机制和科学合理的管理手程序产生的规章制度；各项规章制度执行情况好。有完善5分段（2分）；劳动保障机制健全（3分）。的教职工劳动保障机制。B3（4）岗位职责明确，执行严格落实；安全管理工作机构管理机制各岗位职责明确，执行严格有效（2分）；重视安全工作，防范措施落健全，人员配备得力，各项安全防范措施能落到实处，工6分（25分）实到位（2分）；工作有记载、有分析评价记录（2分）。作有记载、有分析评价记录。（5）各类档案资料健全；体现过程积累，并能妥善管资料健全（1分）；有积累过程（1分）；能合理利用（1分）。3分理，合理利用。（年检资料）班额符合标准（10分）。（班额超出5人以内，扣2分；超出6—10人，（1）班额合理：小班25人、中班30人、大班35人。10分扣3分；超出10人以上扣5分）。（2）认真实施《幼儿园教育指导纲要》、《3-6岁儿童学有正确的教育观（2分）；保育教育体现适宜性、全面性、整体性和发A1B4习与发展指南》，保育教育活动体现全面性、适宜性、整4分展性（2分）。幼儿园保教管理体性和发展性。管理（21分）（3）坚持保育与教育相结合的原则，尊重幼儿身心发展（93分）注重保育教育结合，尊重幼儿身心发展的规律和学习特点（3分）；以的规律和学习特点，以游戏为基本活动，面向全体幼儿，7分游戏为基本活动（2分）；面向全体，关注个别（2分）。关注个体差异，促进每个幼儿富有个性的发展。（1）财务管理与监督制度健全。财务制度健全，监管措施具体（2分）。2分（2）经费按规定的使用范围合理开支；坚持专款专用。开支合理（1分）；专款专用（1分）；不挪用幼儿园经费（1分）。3分B5（3）园所每年能够预留一定经费专门用于办公设备、玩经费管理有凭证、有档案（2分）2分（10分）教具投放等，不断改善办园环境。（4）严格按上级主管部门和物价部门制定的收费项目和标准收费，并向家长出具收费凭据，无乱收费现象。实行严格执行收费管理制度（2分）；实行收费公示制（1分）。3分收费公示制。（1）重视家园合作，建立家园联系制度，并将其纳入整建立家园联系制度（1分）；纳入整体工作中（1分）。2分体工作中。B6（2）建立家长委员会，采用多种方式开展家园共育工建立家长委员会（1分）；多形式开展家园共育工作（2分）；每学期为家长社区作，每学期为家长提供参与幼儿园活动的机会。家长满意5分家长提供的开放次数不少于4—5次（2分）。工作度较高。（9分）（3）与社区密切合作，共享资源，积极为社区开展学前为社区开展学前教育宣传（1分）；为社区幼儿家长提供学前教育咨询A1教育宣传。为社区幼儿家长提供学前教育咨询、科学育儿2分、科学育儿等指导，每学期