专业精品阜阳职业技术学院教师招聘招聘历（高频重点复习提升训练）共100题题库，word格式可自由下载编辑，附完整答案！历年阜阳职业技术学院教师招聘招聘历（高频重点复习提升训练）共100题精品题库附答案（研优卷）第I部分单选题（50题）1.下列不属于法定公文的是（）。A:公示B:纪要C:公告D:通知答案：A2.在公文中一般对时间：公历世纪、年代、年、日、秒的表述一般用（）。A:小写汉字和阿拉伯数字B:阿拉伯数字C:小写汉字D:大写汉字答案：B3.公文生效的标志是（）。A:编拟完成公文文号B:发文机关领导签发C:公文上标注的成文日期D:公文上加盖印章答案：B4.政策的目标群体是指()。A:知识分子B:利益集团C:政策影响和制约的对象D:政策受益者答案：C5.下列案例中，体现了行政领导的主观能动性的是（）。A:市的领导在选拔人才时总是选用自己的亲信B:市的领导在每次做决策前都要认真思考C:市的领导在分析问题时总是以事实为依据D:市的领导在做决策前，总是喜欢采纳群众的意见答案：B6.《党政公文格式》（2012）规定，在发文字号中，年份应标全称，用（）括入。A:“{}”B:“[]”C:“〔〕”D:“【】”答案：C7.分权制就是把企业管理权限适当地分散到组织的中基层，其最显要的特征是（）。A:上对下的控制较少B:中基层有较多的决策权C:实行独立经营D:实行独立核算答案：B8.关于公文的用印，下列说法正确的是（）。A:当印章与正文不同处一页时，应在印章页注明“此页无正文”B:印章应压住正文C:印章不得压成文日期D:印章应“骑年盖月”答案：D9.双因素理论的提出者是下列选项中的哪一个：A:马斯洛B:麦克莱兰C:赫茨伯格D:弗鲁姆答案：C10.围绕中心问题进行统筹兼顾、系统安排，协调配套地解决问题的方法是（）。A:“解剖麻雀”的方法B:“抓主要矛盾”的方法C:“抓两头带中间”的方法D:“弹钢琴”的方法答案：D11.下列不属于影响公共部门管理的外部因素是（）。A:经济因素B:政治因素C:科学技术因素D:组织因素答案：D12.低负责性、低正规化、分权化，不具有标准化的工作、规则和条例，员工多是职业化的，保持低程度的集权。这些均属于什么组织的特点？（）A:有机式组织B:机械式组织C:平行式组织D:简单式组织答案：A13.向国内外宣布重要事项或者法定事项应使用（）。A:通告B:公报C:公告D:通报答案：C14.下列情况不可以越级行文的是（）。A:下级机关遇到突发性的紧急情况，如战争、暴乱、重大事故、重大灾害等，逐级上报将延误时间，可能造成更大损失时B:对直接上级机关的控告、揭发、检举等C:与直接上级机关联系过一次，由于直接上级机关职能发生转移未能按时办理相关事宜D:对间接上级机关直接交办事项的询问作出的答复等答案：C15.事业单位人员考核的原则不包括（）。A:科学择优B:注重绩效C:客观公正D:民主公开答案：A16.对事业单位工作人员的处分不包括（）。A:警告记过B:停薪留职C:开除D:降低岗位等级答案：B17.资料是否齐全、正确，直接影响预测结果的（）。A:性质B:准确度C:科学性D:可行性答案：B18.2014年5月，我国某市政府组织1000个城乡劳动者免费参加职业培训，市政府此举所花费的开支的性质是（）。A:—般补贴支出B:转移性支出C:三公经费支出D:购买性支出答案：D19.将平时办理完毕的文件材料，按照立卷目录中的要求存放起来，叫做：A:立卷B:归卷C:组卷D:定卷答案：B20.根据赫兹伯格的双因素理论，下列属于“激励因素”的是（）。A:工作监督B:挑战性的工作C:人际关系D:工资福利答案：B21.下列关于通告和公告的说法，正确的是（）。A:公告属于法定公文，通告属于事务文书B:社会团体既可以发公告也可以发通告C:通告一般是通过大众媒体发布，不公开张贴D:公告宣布的是重要事项或者法律事项，不公开张贴；通告涉及的事有大有小答案：D22.解决与机关工作人员生活起居有关问题的管理活动被称为（）。A:生活后勤管理B:服务后勤管理C:机关环境管理D:物资管理答案：A23.“为了使灾区的孩子们按时拿到各科的教材，县政府根据上级机关的指示精神，要求全县各有关部门和单位，把解决灾区孩子们按时上学问题作为当前的头等大事来抓，克服一切困难确保各项有关教学用具及设施落实到位，确保灾区的中小学生如期到校上课。”为此，县政府应制发的公文是：A:决