专业《卫生招聘考试之卫生招聘（财务）》资格考试必刷200题题库，word格式可自由下载编辑，附完整答案！江西省袁州区《卫生招聘考试之卫生招聘（财务）》资格考试必刷200题大全附答案（考试直接用）第I部分单选题（100题）1.甲公司只生产一种产品，月初库存产品2000台，单位成本3万元，在产品成本8550万元，本月直接材料、直接人工、制造费用共计11550万元，当月完工产品8000台，月末在产品成本2500万元，销售产品7000台，甲公司采用月末一次加权平均法计算当月发出产品成本，则月末库存产品的单位成本为（）万元。A:2.73B:3C:2.36D:2.2答案：C2.A洗衣机生产企业是增值税一般纳税人，2019年10月向某商场销售1000台A型洗衣机，出厂不含增值税单价为3500元/台，由于商场采购量大，给予其9%的商业折扣，并将销售额和折扣额在同一张发票的金额栏分别注明。已知增值税税率为13%。A洗衣机生产企业当月该笔业务增值税销项税额的下列计算列式中，正确的是（）。A:3500×1000×（1-9%）÷（1+13%）×13%B:3500×1000÷（1+13%）×13%C:3500×1000×（1-9%）×13%D:3500×1000×13%答案：C3.某企业实行标准工时制。2017年3月，为完成一批订单，企业安排全体职工每工作日延长工作时间2小时，关于企业向职工支付加班工资的下列计算标准中，正确的是（）。A:不低于职工本人小时工资标准的200%B:不低于职工本人小时工资标准的100%C:不低于职工本人小时工资标准的300%D:不低于职工本人小时工资标准的150%答案：D4.2018年4月，甲公司财务人员调整：会计小刘调离会计工作岗位，离岗前与接替者小李在财务部长的监交下办理了会计工作交接手续。下列说法正确的为（）。A:小刘与小李办理会计工作交接时还应该有公司人事部门派人参加监交B:小刘与小李的会计工作交接不符合规定C:小刘与小李的会计工作交接符合规定D:小刘与小李办理会计工作交接时还应该有公司经理在场监交答案：C5.甲、乙发生合同纠纷，继而对双方事先签订的仲裁协议效力发生争议。甲提请丙仲裁委员会确认仲裁协议有效，乙提请丁法院确认仲裁协议无效。关于确定该仲裁协议效力的下列表述中，符合法律规定的是（）。A:应由丁法院对仲裁协议的效力作出裁定B:应根据甲、乙提请确认仲裁协议效力的时间先后来确定由丙仲裁委员会决定或丁法院裁定C:该仲裁协议自然失效D:应由丙仲裁委员会对仲裁协议的效力作出决定答案：A6.根据《行政复议法》的规定，下列各项中，不属于行政复议范围的是（）A:对公安局作出的行政拘留的决定不服B:对税务局作出的给予其职工的降职处分决定不服C:对市场监督管理局作出的吊销营业执照决定不服D:对工商局作出的罚款决定不服答案：B7.甲公司为增值税一般纳税人。2019年10月，甲公司将一套机器设备出租给乙公司，取得不含税租金10万元。甲公司该笔收入的销项税额为（）万元。A:1.7B:1.6C:0.6D:1.3答案：D8.某单位业务人员杨某在一家个体酒店招待客户来访人员，发生招待费900元。事后，他将酒店开出的收据金额改为1900元，并作为报销凭证进行了报销。朱某的行为属于下列违法行为中的（）。A:做假账行为B:违反招待费报销制度行为C:变造会计凭证行为D:伪造会计凭证行为答案：C9.根据个人所得税法律制度的规定，个体工商户发生的下列支出中，在计算个人所得税应纳税所得额时不得扣除的是（）。A:合理的劳动保护支出B:非广告性的赞助支出C:按规定缴纳的财产保险费D:实际支付给从业人员的合理的工资薪金支出答案：B10.甲公司长期拖欠乙公司货款，双方发生纠纷，期间一直未约定纠纷的解决方式，为解决该纠纷，乙公司可采取的法律途径是（）。A:申请行政复议B:提起民事诉讼C:提请仲裁D:提起行政诉讼答案：B11.根据《仲裁法》的规定，下面描述不正确的是（）。A:仲裁应当开庭进行B:仲裁庭可以由3名仲裁员或者1名仲裁员组成C:当事人对仲裁协议的效力有异议，应当在仲裁庭首次开庭前提出D:仲裁实行级别管辖和地域管辖答案：D12.某企业以400万元购入A、B、C三项没有单独标价的固定资产。这三项资产的公允价值分别为180万元、140万元和160万元。则A固定资产的入账成本为（）万元。A:180B:150C:130D:125答案：B13.2014年甲服装公司（位于某县城）实际占地面积30000平方米，其中办公楼占地面积500平方米，厂房仓库占地面积22000平方米，厂区内铁路专用