专业精品广西柳州市社会保险事业管理中心招聘利用财政资金聘用人员4人历（高频重点复习提升训练）共100题题库，word格式可自由下载编辑，附完整答案！最新广西柳州市社会保险事业管理中心招聘利用财政资金聘用人员4人历（高频重点复习提升训练）共100题完整题库标准卷第I部分单选题（50题）1.用于下级向上级请求批示或批准的公文是()。A:批复B:计划C:报告D:请示答案：D2.《中共中央国务院关于加强和完善城乡社区治理的意见》指出，注重发挥基层群众性自治组织基础作用，进一步加强基层群众性自治组织规范化建设，合理确定其管辖范围和规模，促进基层群众自治与（）服务管理有效衔接。A:规范化B:专业化C:网络化D:网格化答案：D3.下列属于来函的习惯用语的是（）。A:“此复”B:“即请函复”C:“专此函复”D:“特此函复”答案：B4.关于“意见”下列说法正确的是（）。A:必须要有结语B:给平级机关提出意见，应在对方首先提出要求的前提下方可以意见行文C:必须采用完全式标题，不可省略发文机关名称D:按行文方向包括下行意见和平行意见，下级机关向上级机关行文不得采用答案：B5.政府绩效管理的核心环节是（）A:绩效评估B:绩效反馈C:绩效设计D:绩效改进答案：A6.甲公司在并购乙公司后，派出了两名专业管理人员到乙公司工作，他们主要负责加强乙公司的内部管理、产品质量管理，并将乙公司生产的产品用甲公司的商标进行销售。乙公司的亏损状况得以扭转。上述事例说明：（）。A:乙公司的问题在于内部管理混乱、产品质量不过硬B:亏损企业并购后，可以通过并购企业的品牌优势取得成功C:并购企业与被并购企业之间的有效整合是必要的D:内部管理与产品质量是扭亏为盈的关键答案：C7.某县级编制管理部门通过制订编制方案、核定编制总额、具体审批编制、进行编制监督的方法对编制进行管理，该方法属于（）。A:法律方法B:经济方法C:行政方法D:教育方法答案：C8.关于事业单位工作人员与所在单位发生人事争议，下列说法不正确的是（）。A:对本人考核结果不服的，可以申请复核B:对本人处分决定不服的，可以提起诉讼C:适用《劳动争议调解仲裁法》D:事业单位人事争议处理适用回避制度答案：B9.下列哪个事由，根据《办法》，不可以使用“决定”（）。A:授予XXX全国劳动模范的称号的嘉奖B:在太平洋X地区实验运载火箭，使过往船只周知C:大兴安岭森林特大火灾事故的处理D:严惩严重破坏社会治安的犯罪分子的工作安排答案：B10.某乡镇向上级县政府请示辖区内一个石材厂的修建事项，石材厂修建与县环保局相关。下列程序错误的是（）。A:乡镇写请示时将县环保局协商后不统一的意见写入请示中上报县政府B:乡镇写请示前与县环保局协商取得一致意见后，将请示报到县政府办公室处理C:乡镇写请示后报县政府办公室，由县政府拟办意见后呈阅领导D:乡镇写请示后报县政府办公室，由县政府办公室对该事协商处理答案：C11.下列关于上述公文中错误之处的纠正，错误的是（）。A:将“各省辖市、省直管县（市）人民政府，省人民政府各部门”格式改为顶格B:将省人民政府各部门中的感叹号改为冒号C:将落款日期“二零一九年八月二十四日”改为“2019年8月24日”D:将标题中“<撤销x县设立县级x市>”的“<>”改为“《》”答案：D12.十八大以来，国务院进一步简政放权，对市场机制能有效调节的经济活动一律取消审批，先后取消和下放400多项行政审批项目，并向社会公开各部门目前保留的行政审批事项清单。不断深化行政审批制度改革有利于政府（）。①审慎行使权力，自觉接受监督②规范政府行为，推进民主决策③缩减政府职能，建设有限政府④理顺政企合作，改进公共服务A:②④B:①④C:②③D:①③答案：B13.警告、记过、降低岗位等级或者撤职处分，按照（），由事业单位或者事业单位主管部门决定。A:本单位党组意见B:干部人事管理权限C:上级党组决议D:经检监察部门决定答案：B14.物业服务中的保洁小组长、保安班组长属于（）。A:中高层管理者B:基层管理者C:高层管理者D:中层管理者答案：B15.一般说来，应该立卷归档的文件材料，应以：A:上级机关、上级部门为主B:本机关和下级机关为主C:上级机关和本机关为主D:本机关、本部门为主答案：D16.行政控制过程的最后环节，也是最为关键的环节是()。A:确定控制标准B:衡量成效C:行政指挥D:纠正偏差答案：D17.下列属于生产经营类事业单位的是()。A:云南日报社B:昆明市第一职业中学