专业精品上半江苏省扬州江都事业单位招聘82人历（高频重点复习提升训练）共100题题库，word格式可自由下载编辑，附完整答案！完整版上半江苏省扬州江都事业单位招聘82人历（高频重点复习提升训练）共100题完整题库含答案（培优）第I部分单选题（50题）1.区教育局想要扩招教师（该事项由市教育局主管），同时还需要专项资金（该事项由区政府主管），则区教育局在撰写请示时，应当（）。A:一文一事B:越级行文C:直接向上级机关行文D:抄送下级机关答案：A2.报告是下级机关向上级机关行文，是为上级机关进行宏观领导提供依据，一般不需要受文机关的批复。这说明报告具有（）。A:语言的陈述性B:行文的单向性C:成文的事后性D:双向的沟通性答案：B3.（）是行政执行的关键环节和核心内容。A:总结阶段B:准备阶段C:实施阶段D:评估阶段答案：C4.报送报告的公文主体部分应该包括的内容有（）。A:主送机关、正文、附件、成文日期B:标题、主送机关、正文、附件、成文日期C:标题、主送机关、正文、成文日期D:标题、主送机关、正文、落款答案：C5.马斯洛需求层次理论是美国心理学家马斯洛在《人的动机理论》中阐述的，其认为人的基本需求可以归纳为5个层次，其中最高层次的需要为（）。A:尊重的需要B:安全的需要C:自我实现的需要D:生理的需要答案：C6.下列关于成文日期表述不正确的是（）。A:成文日期中年份应该标全称，年、月、日不编虚位B:成文日期一般以领导人签发的日期为准C:成文日期是以公文写成的日期为准D:成文日期为公文的生效日期答案：C7.在公文中，下列序数词格式有误的是（）。A:“1.”“2.”“3.”B:“（1）”“（2）”“（3）”C:“（一）、”“（二）、”“（三）、”D:“一、”“二、”“三、”答案：C8.小张平时很喜欢在网上购物，看中某种商品之后会不自觉地翻看该商品的买家评论，有时大部分的差评会使得她放弃自己中意的商品。从心理效应的角度来看，小张的行为属于（）。A:从众效应B:近因效应C:投射效应D:光环效应答案：A9.总结的重点部分是（）。A:成绩和经验B:建议C:努力方向D:基本情况答案：A10.江西省教育厅与河北省教育厅之间联系工作，应当用（）。A:通知B:通报C:函D:意见答案：C11.公文附件是公文正文的说明、补充或者参考资料，下列关于公文附件的说法错误的是（）。A:附件名称较长需回行时，应当与上一行附件名称的首字对齐B:“附件”二字用小号黑体字，编排在版心左上角第一行C:如有多个附件，使用阿拉伯数字标注附件顺序号（如“附件：1.xxxxx”）D:在正文下空一行左空二字编排“附件”二字，后标全角冒号和附件名称答案：B12.在公文中，以下说法错误的是：A:指示具有强制约束作用，要求下级机关必须遵守和执行B:任免通知落款处由任免机关领导人亲笔签署（或代以签名加盖章）C:决定具有指导性，具有较强的理论性和政策性，是指导工作的准则D:迁移、更改电话号码等可使用通告答案：D13.下列关于该公文处理的说法，正确的是：A:该公文可以以文件形式下达B:该公文必须抄送上级机关C:该文不可以张贴、见报D:该公文应按照秘密文件管理答案：A14.公共行政学研究的核心问题是（）。A:行政机制B:行政监督C:政府职能D:行政决策答案：C15.不属于事业单位借调中应防范的是：A:违反相关规定，随意借调，管理混乱的风险B:借调过程中，导致借调人员权利利益受损的风险C:导致“铁交椅”难以打破的风险D:将借调作为晋升的捷径，导致滋生权利滥用、权钱交易等腐败的风险答案：C16.批复结尾的写法不包括（）。A:写希望和要求，给执行请求事项的答复指明方向B:提行写“此复”或“特此批复”C:秃尾，请示事项答复完毕就告结束D:写具体性的措施和执行意见答案：D17.（）是人事管理中的一个基本要素，是“用人行政”的基础。通过它全面了解工作人员的优劣短长，可以为识别、使用、培训、调动、奖惩工作人员以及实行按劳分配原则提供可靠的依据。A:考核B:任免C:调动D:录用答案：A18.事业单位新聘用工作人员，应当面向社会公开招聘。但（）、按照人事管理权限由上级任命、涉密岗位等人员除外。A:聘用基层人员B:海外归国人员C:聘用管理人员D:国家政策性安置答案：D19.公文中唯一的一种平行文种是（），其适用的范围相当广泛。A:请示B:报告C:决定D:函答案：D20.表彰性通报的结尾，通常采用下述（）形式。A:直接表明结论，以阐明