专业精品下半南平市事业单位公开招聘工作人员历（高频重点复习提升训练）共100题题库，word格式可自由下载编辑，附完整答案！精品下半南平市事业单位公开招聘工作人员历（高频重点复习提升训练）共100题题库【达标题】第I部分单选题（50题）1.依据事业单位人事管理条例，事业单位人员考核不包括（）。A:聘期考核B:平时考核C:离任考核D:年度考核答案：C2.控制活动过程中，管理人员所在的部门、所处的管理层次不同，实施控制的主要任务也不尽相同。一般来说，（）主要从事例行的、程序性的控制活动。A:中层和基层管理人员B:重点部门管理人员C:高层管理人员D:科研部门管理人员答案：A3.下列选项中，（）反映了富人更富、穷人更穷的社会现象。A:木桶效应B:霍桑效应C:马太效应D:禁果效应答案：C4.关于政府信息公开，下列说法错误的是：A:行政机关收到政府信息公开申请，能够当场答复的，应当当场予以答复B:公民、法人或者其他组织根据生产、生活及科研的需要可以向行政机关申请获取政府信息C:政府信息公开应遵从谁制作谁公开的原则D:行政机关应主动公开所有政府信息答案：D5.政策的稳定是具有相对性的，我国为建成富强、民主、文明、和谐的社会主义现代化国家所实施的新“三步走”战略，说明政策稳定是（）。A:阶段性与连续性的统一B:时间性与空间性的统一C:降低政府成本的有效方式D:局部性与全局性的统一答案：A6.下列关于公文稿本的说法，不正确的是（）。A:草稿，不具有正式公文的效用B:正本，具有正式公文的效用C:试行本，在规定的试验推行期间具有正式公文的法定效用D:定稿，不具有正式公文的效用答案：D7.一种创新的制度是否优越的衡量标准是企业的（）是否降低。A:内部交易成本B:运行成本C:外部交易成本D:交易成本答案：A8.事业单位管理岗位（）以上职员一般应具有大学本科以上学历。A:七级B:六级C:四级D:五级答案：C9.涉密公文公开发布前应当履行解密程序，公开发布的时间。形式和渠道由（）确定。A:发文机关B:主办机关C:主管机关D:领导机关答案：A10.对政府信息公开，下列表述错误的是（）。A:行政机关公开政府信息，应当遵循公正、公平、便民的原则B:行政机关不得公开涉及国家秘密、商业秘密、个人隐私的信息C:行政机关不能公开抢险救灾、优抚、救济等款物的使用和分配情况的信息D:行政机关应主动公开需要社会公众广泛知晓或者参与的政府信息答案：C11.某研究所属于国家一类科研事业单位，王某大学毕业后即到该研究所工作，属编制内人员。假如王某入职时签订的聘用合同年限为五年，则王某的试用期为（）。A:3个月B:6个月C:2个月D:12个月答案：D12.根据《事业单位人事管理条例》，考核分为平时考核，年度考核和聘期考核。年度考核的结果可以分为（）等档次。A:优秀，合格，基本合格，不合格B:一等，二等，三等，四等C:S、A、B和CD:卓越，良好，合格，不合格答案：A13.公文按照其形成和使用过程可以分为不同的文稿和文本，下列关于不同的文稿和文本的表述，正确的是（）。A:草稿具备公文的现行效用B:正文具备正式公文的现行效用C:暂行本在暂行期间不具备正式公文的现行效用D:定稿不具备正式公文的现行效用答案：B14.在新冠肺炎疫情影响下，我国猪肉价格仍存在继续上涨压力，针对这一情况，2020年3月27日，中央再次投放储备冻猪肉2万吨，并鼓励养殖户适当扩大生猪养殖，以缓解猪肉价格上涨对居民生活带来的不良影响。这主要体现的政府职能是（）。A:政治职能B:社会职能C:经济职能D:文化职能答案：C15.上级行政主体对于下属的工作范围、内容、应达成的目标和完成工作的具体途径等都有详细规定，这种情况下应采用（）。A:惰性授权B:刚性授权C:理性授权D:感性授权答案：B16.将版心内的公文格式各要素划分为三部分，下列要素中（）不包括在内。A:版头B:页码C:版记D:主体答案：B17.《事业单位人事管理条例》规定的警告的受处分期间为()。A:15个月B:6个月C:10个月D:12个月答案：B18.《党政机关公文处理工作条例》规定公文办理包括（）。①公文签发；②发文办理；③收文办理；④整理归档。A:①②④B:①②③C:①③④D:②③④答案：D19.下列关于意见的说法，不正确的是（）。A:意见作为上行文，应按请示性公文的程序和要求办理B:意见既可以作为上行文又可以作为下行文还可以作为平行文C:意见适用于对重要问题提出见解和处理办法D:意见