专业《卫生招聘考试之卫生招聘（财务）》资格考试题库，word格式可自由下载编辑，附完整答案！贵州省赫章县2024年《卫生招聘考试之卫生招聘（财务）》资格考试【易错题】第I部分单选题（100题）1.税务机关认定甲公司存在逃税行为，甲公司按照规定补缴了增值税100000元、消费税60000元，同时缴纳罚款80000元、滞纳金20000元。已知教育费附加征收比率为3%。计算甲公司应补缴教育费附加的下列算式中，正确的是（）。A:（100000+60000+80000）×3%=7200（元）B:（100000+60000+80000+20000）×3%=7800（元）C:（100000+60000）×3%=4800（元）D:（80000+20000）×3%=3000（元）答案：C2.甲企业为增值税一般纳税人，适用的增值税税率为13%，商品销售价格均不含增值税。确认收入的同时，结转其销售成本。2019年7月，该企业发生的经济业务如下：A:1005B:1130C:1135D:1000答案：C3.2018年甲公司房产原值8000万元，已提折旧5000万元。已知房产税从价计征税率为1.2%；房产原值的减除比例为30%。计算甲公司2018年应缴纳房产税税额的下列算式中，正确的是（）。A:8000×1.2%=96（万元）B:（8000-5000）×1.2%=36（万元）C:8000×（1-30%）×1.2%=67.2（万元）D:（8000-5000）×（1-30%）×1.2%=25.2（万元）答案：C4.Z货运公司为增值税一般纳税人，其2019年10月发生如下经济业务：A:45B:65C:15D:55答案：A5.2017年11月1日，王某发现自己的人格权受到侵害；2017年12月1日，王某查获侵权人。根据《民法总则》的规定，王某提起诉讼请求侵权人赔偿的诉讼时效期间为（）。A:自2017年12月1日起计算2年B:自2017年11月1日起计算3年C:自2017年12月1日起计算3年D:自2017年11月1日起计算2年答案：C6.甲公司通过签订服务期协议，提供10万元专项培训费用将尚有4年劳动合同期限的职工刘某派出参加6个月的专业技术培训。双方约定，刘某培训结束后须在甲公司工作满5年，否则应向公司支付违约金，刘某培训结束工作2年时因个人原因向公司提出解除劳动合同。下列关于刘某服务期约定及劳动合同解除的表述中，正确的是（）。A:5年服务期的约定因超过劳动合同剩余期限而无效B:双方不得在服务期协议中约定违约金C:刘某可以解除劳动合同，但甲公司有权要求其支付违约金D:服务期约定因限制了刘某的自主择业权而无效答案：C7.下列项目应按照“租赁服务”缴纳增值税的是（）。A:远洋运输中的期租服务B:远洋运输中的程租服务C:公交车广告位出租D:融资性售后回租答案：C8.乙企业下设一所职工食堂，每月根据在岗职工数量及岗位分布情况、相关历史经验数据等计算需要补贴食堂的金额，从而确定企业每期因补贴职工食堂需要承担的福利费金额。2×19年9月，企业在岗职工共计200人，其中管理部门30人，生产车间生产人员170人，企业的历史经验数据表明，每个职工每月需补贴食堂150元。乙企业应编制的会计分录为（）。A:借：生产成本25500管理费用4500贷：银行存款30000B:借：生产成本25500管理费用4500贷：其他应付款30000C:借：生产成本25500管理费用4500贷：应付职工薪酬——职工福利费30000D:借：生产成本30000贷：应付职工薪酬——职工福利费30000答案：C9.下列关于存货跌价准备的表述正确的是（）。A:企业出售存货时要将对应的存货跌价准备一并结转B:存货跌价准备一经计提在存货持有期间不得转回C:存货的成本高于其可变现净值的差额为当期需要计提的存货跌价准备金额D:转回存货跌价准备会减少存货的账面价值答案：A10.下列各项中，属于余额试算平衡的直接依据的是（）。A:账户对应关系B:借贷记账法的记账规则C:账户的结构D:资产=负债+所有者权益答案：D11.区别不同税种的重要标志是（）。A:税率B:税目C:纳税环节D:征税对象答案：D12.某公司属于增值税一般纳税人，2019年7月5日购入一台需要安装的机器设备，增值税专用发票注明的价款为600万元，增值税税额78万元，以上款项以支票支付。安装过程中领用本公司原材料80万元，该设备2019年8月8日达到预定可使用状态并交付车间使用。该固定资产预计使用5年，预计净残值率为5%，同时对该固定资产采用年数总和法计提折旧，则2020年应当计提的折旧额为