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精心整理山东高速集团限公司校园招聘2940人(高频重点提升专题训练)共100题   精品题库带答案(最新).docx 立即下载
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专业精品山东高速集团限公司校园招聘2940人(高频重点提升专题训练)共100题题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案!精心整理山东高速集团限公司校园招聘2940人(高频重点提升专题训练)共100题精品题库带答案(最新)第I部分单选题(50题)1.某县文化广播电视和旅游局符合成立党支部要求,为进一步做好文化广播电视和旅游局各项工作,切实加强党的建设和干部管理,特向县委申请成立文化广播电视和旅游局党支部。应采用的文种是()。A:请示B:报告C:通报D:函答案:A2.下列选项中,不属于行政公文的是()。A:通告B:报告C:公告D:简报答案:D3.长安区政府办公室工作人员小张在复核待发文稿时发现有几处错误,应该()。A:直接交打字室印发B:按程序复审C:自行修改后马上印发D:向领导报告追究相关人员责任答案:B4.俗话说“绳在细处断,冰在薄处裂”,下列与该俗语所蕴含的管理学原理相同的是()。A:蝴蝶效应B:青蛙效应C:木桶原理D:丛林法则答案:C5.“兹介绍我局王平等三民同志前去贵局参观学习,请予以接洽为荷。”其中“为荷”一般用于()。A:介绍信B:感谢信C:邀请信D:自荐信答案:A6.公共行政环境的()首先表现在各种公共行政环境之间的差异性上。A:复杂性B:特殊性C:约束性D:不稳定性答案:B7.“为切实加强文物工作,进一步发挥文物资源在传承和弘扬中华优秀传统文化、实现中华民族伟大复兴中国梦中的重要作用,现提出如下意见……”以上是一则公文的开头,这则公文使用了:A:目的式B:根据式C:结论式D:引文式答案:A8.事业单位人事管理需要全面准确贯彻民主、公开、()择优方针。A:公正B:公平C:透明D:竞争答案:D9.事业单位制定或者修改人事管理制度,应当通过()或者其他形式听取工作人员的意见。A:集体协商B:调查问卷C:公示制度D:职工代表大会答案:D10.下列关于红海战略的表述,正确的是()。A:开辟无人争抢的市场空间打败竞争对手B:努力创造和获取新需求而不是满足C:在已有市场空间中与对手展开竞争D:试图甩开竞争对手而不是设法打败竞争对手答案:C11.社会主义国家对内职能中最本质的职能是()。A:组织建设的职能B:进行管理的职能C:镇压的职能D:维护社会稳定的职能答案:C12.某市人民政府向该省人民政府报送请示,申请将该市评为文化特色产业区,在请示的开头,表明该市历史文化悠久,名家辈出,是某文学流派的发生地,且地理位置优越,这属于()。A:请示要求B:请示目标C:请示结语D:请示缘由答案:D13.让组织内成员了解上级意图或者上级部门政策,以便调整自己的工作思路,属于以下哪种功能:A:导向功能B:放大功能C:统一功能D:控制功能答案:A14.以下哪一公文文种必须写结语。()A:命令B:请示C:会议纪要D:批复答案:B15.()是指国家机关在政务活动中的一种全新的管理模式。A:电脑办公B:电子政务C:只跑一次D:官方网站答案:B16.国家根据人民警察的工作特点设置与职务相对应的:A:职能B:衔级C:职称D:职位答案:B17.公文主送机关是指()。A:收文机关中级别最高的机关B:对公文负办理或答复责任的机关C:比发文机关级别高的收文机关D:需要了解公文内容的机关答案:B18.公共管理以实现利益为目标。A:国家B:公共C:集体D:群体答案:B19.根据赫西和布兰查德的情境领导理论,当员工有能力完成工作任务,但却不愿意从事此项工作时,应该采取()领导风格。A:低任务-高关系B:高任务-高关系C:高任务-低关系D:低任务-低关系答案:A20.在党政公文中,不可用于上行文的公文种类有:A:请示B:意见C:报告D:批复答案:D21.机关办公室工作人员充当领导参谋助手的首要任务是做好()。A:领导者临时交办的工作B:日常性工作C:综合协调工作D:辅助决策工作答案:D22.小李在工作中遇到了困难,于是找自己单位的领导倾诉,寻求解决问题的办法。这种沟通方式属于()。A:上行沟通B:平行沟通C:下行沟通D:工具式沟通答案:A23.根据平常的俗语表达“我迟到了”可以说成“闹钟使我晚起了”,根据凯利的归因理论,这反映了一种()。A:随机归因B:定向归因C:外部归因D:内部归因答案:C24.公文的签发人由“签发人”三字加全角冒号和签发人姓名组成,“签发人”三字用3号(),“签发人”姓名用3号()。A:宋体字、仿宋体字B:宋
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