专业《卫生招聘考试之卫生招聘（财务）》考试必背200题题库，word格式可自由下载编辑，附完整答案！2024年重庆市忠县《卫生招聘考试之卫生招聘（财务）》考试必背200题完整版有答案解析第I部分单选题（100题）1.甲公司通过签订服务期协议，提供10万元专项培训费用将尚有4年劳动合同期限的职工刘某派出参加6个月的专业技术培训。双方约定，刘某培训结束后须在甲公司工作满5年，否则应向公司支付违约金，刘某培训结束工作2年时因个人原因向公司提出解除劳动合同。下列关于刘某服务期约定及劳动合同解除的表述中，正确的是（）。A:5年服务期的约定因超过劳动合同剩余期限而无效B:刘某可以解除劳动合同，但甲公司有权要求其支付违约金C:服务期约定因限制了刘某的自主择业权而无效D:双方不得在服务期协议中约定违约金答案：B2.单位用结余资金购置的固定资产，应该借记的科目是()。A:专款支出B:经营支出C:事业支出D:专用基金--修购基金答案：C3.根据个人所得税法律制度的规定，下列各项中，应按照工资、薪金所得项目计算缴纳个人所得税的是（）。A:独生子女补贴B:差旅费津贴C:误餐补助D:全年一次性奖金答案：D4.某增值税一般纳税人提供咨询服务，取得含税收入318万元，取得奖金5.3万元。咨询服务的增值税税率为6%，该业务应计算的销项税额是（）。A:318×6%=19.08（万元）B:[318÷（1+6%）+5.3]×6%=18.318（万元）C:（318+5.3）÷（1+6%）×6%=18.3（万元）D:318÷（1+6%）×6%=18（万元）答案：C5.某上市公司公开发行普通股1000万股，每股面值1元，每股发行价格5元，支付券商发行费用120万元。该公司发行普通股计入股本的金额为()万元。A:4880B:5000C:3880D:1000答案：D6.2018年5月甲公司转让一幢办公楼，该办公楼于2009年购入，购买价为1250万元。当月由政府批准设立的房地产评估机构评定并经当地税务机关确认，该办公楼的重置成本价为2000万元，成新度折扣率为七成。在计算甲公司该业务土地增值税计税依据时，准予扣除的评估价格是（）。A:1250×70%=875（万元）B:2000×70%=1400（万元）C:2000×（1-70%）=600（万元）D:（2000-1250）×70%=525（万元）答案：B7.甲公司2×19年取得一项固定资产，与取得该资产相关的支出包括：（1）支付购买价款300万元，增值税进项税额39万元，另支付购入过程中运输费8万元，相关增值税进项税额0.72万元；（2）为使固定资产符合甲公司特定用途，购入后甲公司对其进行改造，改造过程中领用本公司原材料6万元，相关增值税0.78万元，发生职工薪酬3万元。甲公司为增值税一般纳税人，不考虑其他因素，甲公司该固定资产的入账价值是（）万元。A:369.9B:317C:317.88D:318.02答案：B8.甲公司为增值税一般纳税人。2019年10月，甲公司将一套机器设备出租给乙公司，取得不含税租金10万元。甲公司该笔收入的销项税额为（）万元。A:1.6B:0.6C:1.7D:1.3答案：D9.乙劳务派遣公司应甲公司要求，将张某派遣到甲公司工作。根据劳动合同法律制度的规定，下列关于该劳务派遣用工的表述中，正确的是（）。A:乙公司可向张某收取劳务中介费B:乙公司应向张某按月支付劳动报酬C:甲公司与张某之间存在劳动合同关系D:甲公司将张某再派遣到其他用人单位答案：B10.某大学当年取得事业收入10000元，取得债券利息收入1000元，发生事业支出9000元。该大学当年的事业结余为()元。A:1200B:1000C:2000D:5500答案：C11.甲劳务派遣公司(以下简称“甲公司”)拟将王某等6人劳务派遣至乙公司，辅助其完成某境外工程项目。根据劳动合同法律制度的规定，下列说法正确的是（）。A:乙公司应当与王某等6人签订劳务派遣协议B:乙公司应当与王某等6人签订劳动合同C:甲公司应当与王某等6人签订劳动合同D:甲公司应当与王某等6人签订劳务派遣协议答案：C12.根据印花税法律制度的规定，下列各项中，不征收印花税的是（）。A:卫生许可证B:营业执照C:专利证书D:不动产权证书答案：A13.短期借款利息支出计入()。A:经营支出B:其他支出C:事业支出D:其他收入答案：B14.年末，事业单位应将“其他结余”科目余额和“经营结余”科目贷方余额转入（）科目。A:本年盈余分配B:经营结余C:专用基金D:非财政拨款结余分配答案：