魏老师：0573-89976092手机：15888383095咨询QQ：2077391141明德学校嘉善校区地址：嘉善县体育南路300号嘉善教育服务中心3楼（银河景苑门口）魏老师：0573-89976092手机：15888383095咨询QQ：2077391141明德学校嘉善校区地址：嘉善县体育南路300号嘉善教育服务中心3楼（银河景苑门口）企业文化师魏老师：0573-89976092手机：15888383095咨询QQ：2077391141企业文化师国家职业资格证书鉴定培训企业文化师，又称企业文化管理师CCO（chiefculturalofficer），是在企事业单位从事企业文化研究、建设、管理工作的专业人员，其职责是制定和建立符合企业发展战略的企业文化体系，塑造、提炼和推广企业的愿景、共同价值观和使命，是企业永续经营的核心所在。因此，2006年国家劳动和社会保障部正式对外公布的第三批10项新职业中，企业文化师赫列其中。据了解，企业文化自上世纪80年代初在美国兴起以来，对企业的管理模式发生了根本性的革命，管理文明已跨越了企业的经验管理（人治）、制度管理（法制）阶段，进入文化制胜时代，文化管理（文治）已成为打造百年企业的企业家梦寐以求的期待。企业文化师作为新兴的黄金职业，仅在上海地区的缺口就达5万人，不少企业开价20万元年薪仍难觅人才。对国有企事业单位来讲，党群工作者是最直接人群，而各单位的总经理、党委书记、工会主席、宣传部长、办公室主任、人力资源总监是企业文化工作核心成员。目前，中国的国有企业改革正在深入进行，中国跨国公司正在培育和壮大。改革传统的企业管理体制，实质也是一场企业文化的深刻变革。即要变革那些陈旧的企业文化，重塑适应全球经济一体化条件下的中国企业跨国经营的崭新的企业文化，是企业克服困扰，走向国际市场，进入新的发展阶段的有效选择。这表明，中国企业文化发展前景广阔。一、招生对象：1、企业战略管理（企业董事长、总经理、党委书记）；2、企业各职能部门管理者（职能负责人、行政管理者）；3、具体相关工作部门（人力资源部、企业策划部、宣传部、文化部等）人员；4、对企业文化感兴趣、有意成为企业文化咨询顾问的各行各业的人士。二、报考等级：国家企业文化师职业资格分为：助理企业文化师（国家职业资格三级）、企业文化师（国家职业资格二级）、高级企业文化师（国家职业资格一级）。助理企业文化师（三级）（具备以下条件之一者）（1）连续从事本职业工作6年以上。（2）具有以高级技能为培养目标的高级技工学校、技师学院和职业技术学院本专业毕业证书。（3）具有本专业或相关专业大学专科及以上毕业证书。（4）具有其他专业大学专科及以上毕业证书，连续从事本职业工作1年以上。（5）具有其他专业大学专科及以上毕业证书，经本职业助理企业文化师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。企业文化师（二级）（具备以下条件之一者）（1）连续从事本职业工作13年以上。（2）取得本职业助理企业文化师职业资格证书后，连续从事本职业工作5年以上。（3）取得本职业助理企业文化师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上，经本职业企业文化师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。（4）具有本专业或相关专业大学本科学历证书，连续从事本职业工作5年以上。（5）具有本专业或相关专业大学本科学历证书，取得本职业助理企业文化师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。（6）具有本专业或相关专业大学本科学历证书，取得本职业助理企业文化师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业企业文化师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。（7）取得硕士研究生及以上学历证书后，连续从事本职业工作2年以上。三、培训安排:由国家职业技能鉴定专家委员会的企业文化专家团根据《企业文化师国家职业标准》设定的四大职业功能模块，系统讲授企业文化的理论知识与技能方法。授课内容注重案例分析，突出可操作性。培训时间：周末授课，早上9点--12点，下午1点--4点。课程类别分类课程学时数基础知识1.企业的本质22.企业管理及管理要素43.组织行为基本知识24.企业文化的含义45.中国企业文化传播、建设与管理4企业文化诊断调研1.调研计划制定52.调研计划实施53.调研资料分析4企业文化建设规划1.企业文化建设规划制定42.企业文化建设年度计划制定43.企业文化建设项目计划制定4企业文化建设规划1、企业文化宣传推广32、企业文化建设培训23、企业文化建设项目实施44、经营管理系统的文化创新2企业文化建设评价1、评价前期准备22、评价过程管理43、评价结果分析4易经与风水文化4考试总复习考试内容重点、试卷模拟考试7四、考