专业《卫生招聘考试之卫生招聘（财务）》考试必刷200题题库，word格式可自由下载编辑，附完整答案！安徽省怀远县《卫生招聘考试之卫生招聘（财务）》考试必刷200题大全及答案（最新）第I部分单选题（100题）1.乙企业下设一所职工食堂，每月根据在岗职工数量及岗位分布情况、相关历史经验数据等计算需要补贴食堂的金额，从而确定企业每期因补贴职工食堂需要承担的福利费金额。2×19年9月，企业在岗职工共计200人，其中管理部门30人，生产车间生产人员170人，企业的历史经验数据表明，每个职工每月需补贴食堂150元。乙企业应编制的会计分录为（）。A:借：生产成本30000贷：应付职工薪酬——职工福利费30000B:借：生产成本25500管理费用4500贷：其他应付款30000C:借：生产成本25500管理费用4500贷：应付职工薪酬——职工福利费30000D:借：生产成本25500管理费用4500贷：银行存款30000答案：C2.单位用结余资金购置的固定资产，应该借记的科目是()。A:经营支出B:专用基金--修购基金C:事业支出D:专款支出答案：C3.201895公司与乙超市签订一份房屋租赁合同，10月25日收到乙超市预付的一年房租，11月1日将房屋交付乙超市使用，11月5日向乙超市开具了发票。甲公司该笔业务的增值税纳税义务发生时间是（）。A:45601B:45590C:45540D:45597答案：B4.下列关于存货跌价准备的表述正确的是（）。A:存货跌价准备一经计提在存货持有期间不得转回B:转回存货跌价准备会减少存货的账面价值C:企业出售存货时要将对应的存货跌价准备一并结转D:存货的成本高于其可变现净值的差额为当期需要计提的存货跌价准备金额答案：C5.丁公司为增值税一般纳税人。2020年3月1日，为降低采购成本，向甲公司一次购进了三套不同型号且有不同生产能力的设备X、Y、Z。丁公司以银行存款支付货款480万元、增值税税额62.4万元、包装费4万元。X设备在安装过程中领用产成品账面成本3万元，该产成品的不含税售价为3.3万元，适用增值税税率13%，支付安装费2.5万元。假定设备X、Y和Z分别满足固定资产的定义及其确认条件，公允价值分别为192.96万元、259.48万元、83.56万元。如不考虑其他相关税费，X设备的入账价值为（）万元。A:180.301B:209.116C:209.677D:179.74答案：D6.甲、乙公司因技术转让合同的履行产生纠纷，甲公司向某人民法院提起诉讼，法院受理该案件。已知该案件涉及商业秘密，下列关于该案件是否公开审理的表述中，正确的是（）。A:该案件不应当公开审理B:由双方当事人协商后决定是否公开审理C:当事人申请不公开审理的，可以不公开审理D:该案件应当公开审理答案：C7.关于填制记账凭证时出现错误的处理方法，下列说法中，正确的是（）A:应当重新填制B:金额填写错误的，应由原出具单位重新开具C:可将错误的内容进行涂销，并由经办人员在涂销处签章D:先登记入账，后期再会计差错更正答案：A8.2019年1月张某出租一套住房，取得当月租金收入3800元，财产租赁过程中缴纳的税费152元，发生修缮费600元。已知个人出租住房暂减按10%的税率征收个人所得税；财产租赁所得，每次收入不超过4000元的，减除费用800元。计算张某当月租金收入应缴纳个人所得税税额的下列算式中，正确的是（）。A:（3800-152-600）×10%=304.8（元）B:3800×10%=380（元）C:（3800-800）×10%=300（元）D:（3800-152-600-800）×10%=224.8（元）答案：D9.甲公司通过签订服务期协议，提供10万元专项培训费用将尚有4年劳动合同期限的职工刘某派出参加6个月的专业技术培训。双方约定，刘某培训结束后须在甲公司工作满5年，否则应向公司支付违约金，刘某培训结束工作2年时因个人原因向公司提出解除劳动合同。下列关于刘某服务期约定及劳动合同解除的表述中，正确的是（）。A:双方不得在服务期协议中约定违约金B:刘某可以解除劳动合同，但甲公司有权要求其支付违约金C:服务期约定因限制了刘某的自主择业权而无效D:5年服务期的约定因超过劳动合同剩余期限而无效答案：B10.根据支付结算法律制度的规定，下列结算方式中，仅适用于单位之间款项结算的是（）。A:电汇B:商业汇票C:委托收款D:信汇答案：B11.甲手机专卖店为增值税一般纳税人，2019年10月采取以旧换新方式销售某型号手机100部，该型号新手机的同期含税销售单价为3276元，旧手机的收购单价为23