专业《卫生招聘考试之卫生招聘（财务）》资格考试题库，word格式可自由下载编辑，附完整答案！2024陕西省凤翔县《卫生招聘考试之卫生招聘（财务）》资格考试真题题库【达标题】第I部分单选题（100题）1.根据劳动合同法律制度的规定，下列表述不正确的是()。A:劳动者在试用期内提前15日通知用人单位，才可以解除劳动合同B:劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的，用人单位可以随时通知劳动者解除劳动合同C:劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资的80％或者劳动合同约定工资的80％，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准D:劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限答案：A2.某企业2019年年初未分配利润的贷方余额为2000万元，本年度实现的净利润为1000万元，分别按10％和5％提取法定盈余公积和任意盈余公积，向投资者分配利润400万元。假定不考虑其他因素，该企业2019年年末未分配利润为（）万元。A:2050B:2700C:2450D:2550答案：C3.关于事业单位无形资产的处置，下列会计处理中错误的是()。A:应将其账面余额和相关的累计摊销转入"待处置资产损溢"科目B:对处置过程中取得的收入、发生的相关费用通过"待处置资产损溢"科目核算C:实际转让、调出、捐出、核销时，将相关的非流动资产基金余额转入"待处置资产损溢"科目D:待处置资产损溢科目余额转入事业基金答案：D4.根据支付结算法律制度的规定，下列有关单位人民币卡账户管理的表述中，不正确的是（）。A:单位人民币卡不得办理商品交易和劳务供应款项的结算B:单位人民币卡账户不得存取现金C:单位人民币卡不得透支D:单位人民币卡账户的资金一律从基本存款账户转账存入答案：A5.下列关于银行存款余额调节表的表述，正确的是（）。A:银行对账单余额反映企业可以动用的银行存款实有数额B:银行存款日记账余额反映企业可以动用的银行存款实有数额C:银行存款余额调节表用于核对企业银行的记账有无错误，并作为原始凭证记账D:未达账项无需进行账务处理，待结算凭证到达后再进行账务处理答案：D6.某事业单位2013年年初事业基金中，事业基金为75万元，财政补助结余为80万元。2013年该单位事业收入为2500万元，事业支出(非财政专项资金支出)为2250万元；经营收入为1500万元，经营支出为1600万元。假定不考虑计算交纳所得税和计提专用基金，则该单位2013年年末事业基金为()万元。A:305B:325C:405D:225答案：B7.2019年12月31日甲公司“应付账款”科目贷方余额为300万元，其中明细账借方余额100万元，贷方余额400万元，“坏账准备”科目中与应收账款有关的金额为30万元，与预付账款有关的金额为10万元。假定不考虑其他因素，2019年12月31日甲公司资产负债表中“预付款项”项目的列示金额为（）万元。A:290B:70C:90D:270答案：C8.根据《中华人民共和国仲裁法》的规定，我国的仲裁机构属于（）。A:国家司法机关B:民间组织C:国家行政二级单位D:国家行政机关答案：B9.甲公司委托某施工企业建造一幢办公楼，工程于2009年12月完工，2010年1月办妥（竣工）验收手续，4月付清全部工程价款。根据房产税法律制度的规定，甲公司对此幢办公楼房产税的纳税义务发生时间是（）。A:40269B:40148C:40210D:40179答案：C10.事业单位出租固定资产取得的收入，会增加()科目的金额。A:非流动资产基金B:事业收入C:其他收入D:营业外收入答案：C11.根据支付结算法律制度的规定，下列表述正确的是（）。A:保证未记载保证日期，保证无效B:背书未记载背书日期，背书无效C:出票未记载出票日期，票据无效D:承兑未记载承兑日期，承兑无效答案：C12.根据个人所得税法律制度的规定，下列各项中，应按照工资、薪金所得项目计算缴纳个人所得税的是（）。A:独生子女补贴B:差旅费津贴C:误餐补助D:全年一次性奖金答案：D13.方某工作已满15年，2009年上半年在甲公司已休带薪年休假5天；下半年调到乙公司工作，提出补休年休假的申请。已知，方某调到乙公司工作时当年剩余日历天数占全年日历天数的比例约为1/2。乙公司对方某补休年休假申请符合法律规定的答复是（）。A:可补休10天年休假B:可补休5天年休假C:可补休15天年休假D:不可以补休年休假答案：B14.企业用计划成本法对材料核算，2015年12月结存材料计划成本2000万元，材料成本差异贷方余额为30万元，本月入库材