专业公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必背200题》题库，word格式可自由下载编辑，附完整答案！浙江省2024年公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必背200题》题库附参考答案（研优卷）第I部分单选题（100题）1.战略管理过程中常用的分析工具波士顿矩阵中，决定整个经营组合中的每一个经营单位所应当奉行战略的两个基本参数是：市场增长率和（）。A:竞争程度B:市场份额C:市场经济D:产业规模答案：B2.激励理论中的双因素理论，下列关于保健因素说法正确的是（）。A:保健因素的满足，有助于员工潜力的发挥B:保健因素的满足，能使员工对工作非常满意C:保健因素最大的作用是确保员工的生理与心理健康D:保健因素能预防和减少员工的不满，但不能使其对工作非常满意答案：D3.小张平时很喜欢在网上购物，看中某种商品之后会不自觉地翻看该商品的买家评论，有时大部分的差评会使得她放弃自己中意的商品。从心理效应的角度来看，小张的行为属于（）。A:近因效应B:从众效应C:光环效应D:投射效应答案：B4.权威性是（）管理办法的主要特点。A:经济B:行政C:咨询D:法律答案：B5.通知中的“印发”仅适用于（）。A:对外行文B:下行文C:机关单位D:单位内部行文答案：C6.下列说法不符合事业单位工作人员申诉规定的是（）。A:在处理决定作出前申请人可以以书面形式提出撤回复核、申诉、再申诉的请求B:申请复核或者提出申诉、再申诉的时效期间为30日C:复核、申诉、再申诉，只能由事业单位工作人员本人申请D:复核、申诉、再申诉期间不停止人事处理的执行答案：C7.（）被称为行政决策的“智能团”“思想库”。A:信息系统B:审批控制系统C:咨询系统D:中枢系统答案：C8.激励是管理者为提高组织绩效而进行的重要活动，根据相关激励理论，下列各项描述有误的是（）。A:奖励的价值越大，个人努力程度就越大B:实施负强化应以连续负强化为主，以消除人们的侥幸心理C:受激励者对所获取的报酬公平性的感觉影响他对所受奖励是否满意、满意的程度以及最终的激励效果D:未得到满足的需要是产生激励的起点答案：A9.书写公文中的成文日期应使用（）。A:汉字B:阿拉伯数字C:汉字或阿拉伯数字D:汉字大写答案：B10.为了倡导“全民健身”，提高市民身体健康素质，某市政府拨款在一些小区内安装了健身器材，这些健身器材也就是我们所说的公共物品，以下不属于这些健身器材的特性的是（）。A:消费的非排他性B:效用的可分割性C:消费的非竞争性D:自然垄断性答案：B11.在这份通知的正文中，必须说明的内容不包括（）。A:有关要求B:会议时间地点C:发文机关D:会议内容答案：C12.主送机关是同级机关或不相隶属、不同级别的机关，一般使用的公文名称是（）。A:议案B:公告C:函D:通知答案：C13.政治职能是自国家产生以来国家消亡之前任何国家及其政府都要履行的一项重要职能。一般来说，政府的政治职能不包括（）。A:外交职能B:经济职能C:统治职能D:保卫职能答案：B14.汉代思想家王充在《论衡》中说过：“知屋漏者在宇下，知政失者在草野。”这句话表明（）。A:政府接受人民监督的重要性B:政府对人民负责的重要性C:建立政府权威的重要性D:政府依法行政的重要性答案：A15.“近些年，随着农村改革的深化和商品经济的发展，贸工农一体化、产加销一条龙的经营方式，正在我国农村迅速突起。它一出现，就显示出旺盛的生命力和巨大的优越性，为农村经济的发展注入新的活力。这种经营方式对我国农业向商品化、现代化转化有哪些作用？应采取什么方针政策扶持其发展？我们就这些问题进行了调查，并同10个县（市）的有关同志进行了座谈，形成了一些共识。”以上为公文《农村发展社会主义市场经济的成功之路——贸工农一体化、产加销一条龙经营的调查》的开头，这种开头形式属于（）。A:问题式B:议论式C:提要式D:交代式答案：D16.通知适用于发布、转达要求下级机关执行和有关单位周知或者执行的事项，批转、转发公文，在各类型通知中，用于颁布法规、规章制度的是（）。A:发布性通知B:转发性通知C:批示性通知D:指示性通知答案：A17.下列文种中，不属于法定公文的是（）。A:决议B:公报C:公示D:纪要答案：C18.向国内外宣布重要事项或者法定事项应使用（）。A:通告B:公报C:公告D:通报答案：C19.某私企在进行人事配置时，某位职员因其工作效果十分不理想，领导可以决定辞退他。而政府某组织进行人事配置时，裁员节流则要经过一系列