专业精品陕西省西安市事业单位招聘1802人历（高频重点复习提升训练）共100题题库，word格式可自由下载编辑，附完整答案！内部培训陕西省西安市事业单位招聘1802人历（高频重点复习提升训练）共100题【网校专用】第I部分单选题（50题）1.《党政机关公文处理工作条例》规定，适用于公布重要决定或者重大事项的文种是（）。A:公报B:通告C:命令D:公告答案：A2.发文机关把上级机关的通知以通知的形式发给所属的下级机关。使用的通知是（）。A:批转通知B:转发通知C:指示通知D:印发通知答案：B3.下列关于决策与计划的说法中，不正确的是（）。A:计划是关于组织活动方向、内容以及方式的选择，决策则是对组织内部不同部门和不同成员在一定时期内行动任务的具体安排B:决策为计划的任务安排提供依据，计划为决策所选择的目标活动的实施提供组织保证C:决策是计划的前提，计划是决策的逻辑延续D:实际工作中，决策与计划相互渗透，有时甚至是不可分割地交织在一起的答案：A4.“善疏则通，能导必安”说的是：A:光环效应B:鲶鱼效应C:避雷针效应D:羊群效应答案：C5.上行文是指下级机关或业务部门向所属上级领导机关或业务主管部门的一种行文。下列属于上行文的公文是（）。A:公告B:通报C:通告D:报告答案：D6.下列格式要素属于公文版记的内容的是（）。A:印发日期B:页码C:签发人D:附件答案：A7.我国专业技术职务岗位行政领导应该实行（）制。A:选任B:聘任C:委任D:考任答案：B8.公文中使用的词语应（）。A:韵意无穷B:感情色彩丰富C:含义确切D:可圈可点答案：C9.领导者若位高权重，要提高领导效能应注意（）。A:联系群众B:进行指导和监督C:采取民主式领导D:明确任务答案：A10.为保证“事事有人做”“事事都能正确地做好”，组织设计要坚持（）原则。A:因事设职，因人设职B:命令统一C:合理授权D:权责对等答案：D11.用于答复下级机关请示事项的公文是（）。A:批复B:请示C:报告D:命令答案：A12.组织最大的资源是（）。A:产品B:不动产C:人D:资金答案：C13.石家庄市税务局向社会公布征收年度税款事项，应用（）。A:函B:通知C:公告D:通告答案：D14.有人说：“人们从事工作会有各种各样的动机，而每个人的动机又各不相同。你必须探知你所接触的每一个人的不同动机，以便掌握开启和发挥各人潜能的钥匙，”这话表明作为管理人员必须进行（）。A:沟通B:观察C:人员配备D:激励答案：D15.行政决策的类型中，（）指带全局性、方向性的决策，其特点是立足全局、着眼未来，影响深远，如我国现行的“十三五”发展规划。A:战术性决策B:经验性决策C:战略性决策D:程序性决策答案：C16.甲公司在并购乙公司后，派出了两名专业管理人员到乙公司工作，他们主要负责加强乙公司的内部管理、产品质量管理，并将乙公司生产的产品用甲公司的商标进行销售。乙公司的亏损状况得以扭转。上述事例说明：（）。A:并购企业与被并购企业之间的有效整合是必要的B:内部管理与产品质量是扭亏为盈的关键C:亏损企业并购后，可以通过并购企业的品牌优势取得成功D:乙公司的问题在于内部管理混乱、产品质量不过硬答案：A17.下列属于预防性控制的是（）。A:进行干部招录考核B:设计领导审查工作方案C:举行研究生入学考试D:颁布法律法规答案：B18.影响组织结构设计的因素，不包含下列哪项？（）A:战略B:薪资C:组织规模D:环境答案：B19.管理学中的木桶原理指的是在管理工作中要注意（）。A:程序性B:灵活性C:整体性D:原则性答案：C20.“事情如果有变坏的可能，不管这种可能性有多小，它总会发生”这就是著名的墨菲原理。这一原理告诉我们，在管理实践中（）。A:想得更周到、全面些，采取多种措施，防止偶然发生的失误和损失B:不值得做的事情，就不值得做好C:要想在某一个领域保持优势就必须成为这一领域的权威D:任何一个组织都可能面临的一个共同问题，即构成组织的各个部分往往决定了组织的水平答案：A21.下列行文中，属于上行文的是（）。A:通告B:决定C:议案D:报告答案：D22.述职报告的核心部分是（）。A:开头部分B:今后打算与意见部分C:不足与教训部分D:履职与成绩部分答案：D23.保持政策稳定性的最根本途径是()。A:打击反对力量B:增加政策的权威性C:政策法律化D:延长政策期限答案：C24.（）