第PAGE\*Arabic\*MERGEFORMAT5页共NUMPAGES\*Arabic\*MERGEFORMAT5页第PAGE\*MERGEFORMAT5页共NUMPAGES\*MERGEFORMAT5页第PAGE\*MERGEFORMAT5页共NUMPAGES\*MERGEFORMAT5页第PAGE\*MERGEFORMAT5页共NUMPAGES\*MERGEFORMAT5页第PAGE\*MERGEFORMAT5页共NUMPAGES\*MERGEFORMAT5页第PAGE\*MERGEFORMAT5页共NUMPAGES\*MERGEFORMAT5页第PAGE\*MERGEFORMAT5页共NUMPAGES\*MERGEFORMAT5页第PAGE\*MERGEFORMAT5页共NUMPAGES\*MERGEFORMAT5页第PAGE\*MERGEFORMAT5页共NUMPAGES\*MERGEFORMAT5页第PAGE\*MERGEFORMAT5页共NUMPAGES\*MERGEFORMAT5页第PAGE\*MERGEFORMAT5页共NUMPAGES\*MERGEFORMAT5页2022学院政治处工作总结与工作计划学院政治处工作总结与工作安排政治处在院党组的正确领导和上级业务部门的指导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深化贯彻学习党十六大、十六届三中、四中全会精神和全国政法工作会议精神，紧紧围绕县委的中心工作，深化强化法律监督、维护公允正义教化活动，仔细开展政治处工作，取得了肯定成果。一、200X年主要工作（一）组织开展深化“强化法律监督，维护公允正义”教化活，抓好思想政治工作。以深化“强化法律监督，维护公允正义”教化活动为载体，围绕“加大工作力度，提高执法水平和办案质量”总体要求，仔细抓好思想政治工作，努力提高队伍的整体素养和执法水平。一是广泛动员，细心部署，组织学习“三个代表”重要思、宪法、检察工作重要文件、《党内监督条例（试行）》和《纪律处分条例》。集中举办了为期3天的检察干警政治理论和业务学问培训班，班子成员对党的学问、检察职业道德、公诉、职侦和交通平安七个专题进行专题培训。开展以考促学活动，组织三次考试，检验干警驾驭法律、司法说明、行政法规和“两个”条例学习效果。二是紧密结合业务工作和队伍建设的实际，实行自查、互查、“回头看”等形式，紧紧围绕“立检为公、执法为民”宗旨、法律监督职责、宪法的新精神和新要求，仔细开展查思想，看廉洁从检的思想树得牢不牢；查纪律，看执行纪律严格不严格；查作风，看执法作风端正不端正；查管理，看管理制度落实不落实的“四查四看”活动。三是依据省院“案件质量年”的要求，集中排查执法办案和检察队伍中存在问题活动。开展了肃穆查办渎职、侵权犯罪案件专项活动，走访县直相关部门及部分乡镇，加大宣扬力度；对200X年至200X年6月办理的自侦案件扣押、冻结款物进行逐案清理核对；开展专项复查不起诉案件。（二）主动争取推行主诉主办检察官办案责任制。依据上级检察院的要求，结合实际，重新制定主诉主办检察官制度实施细则上报县委审批，落实了津贴和办案补贴。（三）完成了公开招考录用司法*察3名、书记员3名的任务，逐步推行检察人员分类管理改革。对事业人员实行聘用制管理，执行国家公务员的工资和待遇。今年4月以来，根据公开、同等、竞争、择优的原则，德才兼备的标准，严格根据招考方案，组织200X年公务员笔试成果在150分以上的12名考生面试、计算机操作技能和体能素养测试。经过体检和政审考核，招录6人事业人员，实行聘用制管理，执行国家公务员的工资和待遇。（四）抓好领导干部的考核、配备及后备干部的考察工作。帮助县委组织部，做好11名领导干部试用期任职届满一年的述职考核工作。做好后备干部举荐考察工作，今年举荐了10名正科级后备干部，6名副科级后备干部。做好了19名正副科级领导干部实绩登记工作。（五）抓好干部的教化培训。组织干警参与学历教化培训，在读本科的干警7人。组织参与司法统一考试，有2名干警报名参与了考试。加强岗位技能培训，有30名通过计算机一级B等级考试，取得了合格证书；组织电子政务培训，参与培训的干警全部合格。组织报名参与“四五”普法统一考试。（六）按时质地完成了第一期职工医疗互助活动。在广泛深化动的基础上，职工们发扬团结互助的精神，主动支持和参与这项活动。全院在职职工和10名退休人员参与了活动。（七）落实干警正常的'待遇。完成了调整工资标准、正常晋升职务工资和级别工资的工作，完成了政法津贴调资工作，完成了今年3月份检察官等级晋升工作。二、存在问题（1）