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历年黑龙江省塔河县《卫生招聘考试之卫生招聘(财务)》考试必刷200题题库(A卷).docx 立即下载
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历年黑龙江省塔河县《卫生招聘考试之卫生招聘(财务)》考试必刷200题题库(A卷).docx

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专业《卫生招聘考试之卫生招聘(财务)》考试必刷200题题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案!历年黑龙江省塔河县《卫生招聘考试之卫生招聘(财务)》考试必刷200题题库(A卷)第I部分单选题(100题)1.甲乙双方在合同中,针对收益分配问题约定了仲裁条款,但该合同违反了法律的相关规定。后双方在合作中因收益分配问题发生纠纷,则下列表述中,正确的是()。A:不能申请仲裁,因为法院享有对该纠纷的管辖权B:可以申请仲裁,但双方必须重新签订仲裁协议C:可以申请仲裁,因为仲裁条款的效力具有独立性D:不能申请仲裁,因为该合同违反法律规定,是无效的答案:C2.某企业为增值税一般纳税人,适用的增值税税率为13%。2019年12月,该企业以其生产的每台成本为150元的加湿器作为福利发放给职工,每名职工发放1台,该型号的加湿器每合市场售价为200元(不含税)。该企业共有职工200名,其中生产工人180名,总部管理人员20名,不考虑其他因素,下列各项中,关于该企业确认非货币性职工薪酬会计处理结果正确的是()。A:确认应付职工薪酬45200元B:计入生产成本27000元C:确认管理费用3000元D:确认管理费用4000元答案:A3.2014年2月18日,甲公司签发一张转账支票交付给乙公司并授权其补记相关事项。乙公司于2月20日将该支票背书转让给丙公司,丙公司于3月3日向甲公司开户银行P银行提示付款,P银行拒绝付款。丙公司遂行使票据追索权。A:乙公司B:甲公司C:丙公司D:P银行答案:D4.甲公司与小王签订了劳动合同,乙公司认为小王是其急需的人才,于是高薪聘请小王到该公司上班,并与小王签订了劳动合同,造成甲公司直接遭受重大经济损失。对甲公司的经济损失,下列各项正确的是()。A:甲公司自担B:甲公司只能要求小王承担责任C:小王与乙公司均不承担责任D:小王与乙公司应承担连带责任答案:D5.甲公司为增值税一般纳税人。2019年10月,甲公司将一套机器设备出租给乙公司,取得不含税租金10万元。甲公司该笔收入的销项税额为()万元。A:1.6B:1.3C:0.6D:1.7答案:B6.下列各项中,不应列入利润表“营业成本”项目的是()。A:销售材料的成本B:随同商品出售不单独计价的包装物成本C:商品流通企业销售外购商品的成本D:随同商品出售单独计价的包装物成本答案:B7.财政部门向某学校拨入一笔事业经费,该学校收到该笔款项时,应计入()。A:拨入专款B:事业收入C:上级补助收入D:财政补助收入答案:D8.根据《中华人民共和国仲裁法》的规定,我国的仲裁机构属于()。A:国家行政二级单位B:国家司法机关C:民间组织D:国家行政机关答案:C9.根据劳动合同法律制度的规定,下列关于非全日制用工的表述中,不正确的是()。A:非全日制用工双方当事人不得约定试用期B:非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过15日C:非全日制用工小时计酬标准不得低于用人单位所在地最低小时工资标准D:用人单位终止非全日制用工,应向劳动者支付经济补偿答案:D10.某企业2017年5月10日购入一台不需安装的生产用设备。原值为500000元,预计净残值率为4%,预计使用年限为5年,采用年数总和法计提折旧。2018年年末可收回金额为250000元,应计提的固定资产减值准备是()元。A:114000B:15333.3C:36667D:103000答案:B11.2019年年初某公司“坏账准备—应收账款”科目贷方余额为3万元,3月20日收回已核销的坏账12万元并入账,12月31日“应收账款”科目余额为220万元(所属明细科目为借方余额),评估减值金额为20万元,不考虑其他因素,2019年末该公司计提的坏账准备金额为()万元。A:20B:29C:5D:17答案:C12.甲公司2019年将一项自行研发的非专利技术对外转让,取得转让价款300万元。已知该非专利技术的成本为300万元,已摊销30万元。不考虑相关税费,下列说法中正确的是()。A:计入其他业务收入30万元B:计入资产处置损益30万元C:计入营业外收入30万元D:计入投资收益30万元答案:B13.根据支付结算法律制度的规定,下列各项取得票据的人中,享有票据权利的是()。A:丙依法接受出票人签发的票据B:丁因重大过失取得不符合规定的票据C:甲以欺诈手段取得票据D:乙以胁迫手段取得票据答案:A14.根据会计法律制度的规定,下列有关在财务会计报告上签章的做法中,符合规定的是()。A:签名B:签名并盖章C:盖章D:签名或盖章答案:B15.某事业单位2
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