最新勿以善小而不为勿以恶小而为之哲学道理勿以善小而不为勿以恶小而为之演讲稿(大全10篇)在日常的学习、工作、生活中，肯定对各类范文都很熟悉吧。写范文的时候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？这里我整理了一些优秀的范文，希望对大家有所帮助，下面我们就来了解一下吧。勿以善小而不为勿以恶小而为之哲学道理篇一各位领导、各位评委、来宾们、朋友们：大家好！很荣幸我能有这样的机会参加今天的演讲。我今天给大家带来的演讲题目是不以善小而不为，不以恶小而为之。在参加这次活动前，我公司刚刚对全公司所有人员进行了安全教育和针对岗位工种的操作技能和安全防护作了系统的培训。在培训工作中，最突出的问题就是各级人员在大是大非上都有绝对的原则，但往往在一些小问题、小细节上放松了自己的原则，这就出现了一定的安全隐患和安全事故，当人们每一天都在喊着安全、安全的同时，却发现安全早已离我们远去，这样安全如何能伴我们一直同行。许多企业也许都有着这样一个问题，安全工作难做，不好做。其实往往都说的是一些细节工作。对于细节我有这样的理解它决定着一个人的发展、一个企业的存亡、甚至一个民族的兴衰。我也不止一次的在想，如何才能养成注重实效、关注细节的良好习惯呢？正如古语所言，如果我们时时刻刻都能做到不以善小而不为，不以恶小而为之，把小事做好、做细，我相信再难做的安全工作也会变成工作的乐趣。要想练就一种注重细节，把小事做好、做细的良好习惯，首先思想上应当有充分的认识：伟大的成功源于细节的积累。正如海尔总裁张瑞敏所说：什么是不简单，把每一件简单的小事做好就不简单；什么是不平凡，把每一件平凡的小事做好就不平凡。连小事都做不好的人，大事也一定做不好。就一个企业而言，战略目标、工作思路可谓其大，日常琐碎的操作执行可谓其小，但正如文中所言：一个企业的战略目标和工作思路确立后，关键是抓落实，抓落实就是抓细节，细节决定着成败。通过我自身的实际工作体会，也充分的证实了关注细节的重要性。我们每一位人员自出生开始，就开始接受安全教育。安全第一，预防为主，我们牢记在心，我们是时时讲、周周学，月月喊，安全工作规程翻破了一本又一本，安全学习记录是厚厚一大叠，那为什么一出事故进行分析，结果就是违章。我想不会有人对安全规程、技术操作规程、企业纪律章程有任何怀疑，这些都是鲜血教训的经验凝结，每个人都对这些耳熟能详，它是每一个从业人员的三件法宝，但为什么最终却不能落实到行动上？从业人员无所适从，究其原因就是抱着及格就行的思想，怀着侥幸心理，不注重细节，心里头少了安全生产这根弦。有资料显示，在有认为责任的事故中，90%以上的是责任人心存侥幸，安全措施未做到位而造成的。的确，在企业的安全生产实践中正是一些人有了及格就行的思想，才导致了事故的发生，轻则设备受损，重则人身伤亡，如果每个安全责任人能够树立只有满分的思想，100%严格按安规办事；检查到位，不漏过一个细节；措施到位，不漏过一个疑点，许许多多的事故都是可以避免的。安全生产百分百，要做到这一点不是一件容易的事，除了要掌握安全工作规程、技术操作规程，企业纪律章程这几件法宝，还多有几颗心：一、专心。学一行，专一行，爱一行。即来之，则战之；即战之，则胜之，不能身在曹营心在汗。二是细心。不管是长年在干的，还是第一次接触的工作都来不得半点马虎，粗枝大意实在是安全生产的天敌。从小父母每到考试前都会再三叮嘱要拿双百分，不要粗心大意，三是虚心。谦虚使人进步，骄傲使人落后，现场中相当一部分安全事故就是因为一些冒险家胆子太大，一知半解，不懂装懂，不计后果，想当然，冒险蛮干。不是怕丢面子、羞于请教，就是自以为是，瞧不起别人。四是责任心。要树立厂欣我荣，厂衰我耻的敬业精神。立足岗位，爱岗敬业，做到不违章违规，在安全生产工作中切实做到严、细、实。除了这些，很重要的就是平时的功课要作好，钻研业务，通过平时的实际工作要不断提高自我的技术水平和综合素质，提高实际操作能力和处理事故的能力及加强对细节的管理。只有这样在每次工作中，才能作到次次都是一百分。差之毫厘，谬以千里就是这个道理。细节工作最为关键的就是如何才能做到长期坚持，始终如一。因此我时时用中国的那句古话不以善小而不为，不以恶小而为之来要求自己，努力把求真务实关注细节培养成一种习惯、一种素养，力求将工作中的每一件小事做好、做细。不然一点小小的病痛或许会对我们的健康带来致命的危害，同样一点小小的故障或许会对生产带来巨大的损失。所以说关注细节，才会发现安全原来一直在我们左右。谢谢！勿以善小而不为勿以恶小而为之哲学道理篇二一个人在社会上，衡量的标准不是钱财的多少，而是品行；一个学生在学校中，衡量的标准不不仅仅是成绩的好与差，更重要的是品行。自从进入小学，我一直是班长，班里的.同学常常要到我这里背书，有几个同学老是背