如果您无法下载资料，请参考说明：
1、部分资料下载需要金币，请确保您的账户上有足够的金币
2、已购买过的文档，再次下载不重复扣费
3、资料包下载后请先用软件解压，在使用对应软件打开
开发七部校长竞选机制参选要求有感恩意识，对开发部认可的家人们；有想法迫切希望能够展现自己并且心态积极的家人们；有一定的教学或者营销成果的家人们；有一定管理能力和很强沟通能力的家人们；有一定处理杂物、应变事件、调整团队的能力；有一定的市场思路和市场敏锐度及管理思路的家人们；有一定的制定营销思路和方案的能力的家人们；竞选流程自愿递交校长竞聘申请书——校区团队的公开演讲——团队打分——老校长会议述职——老校长打分——总经理做调查并打分——面试张华张总——陶总面试——试用期6个月——转正竞选得分标准激情思路沟通气场责任团队感召市场内容应变合计总分10101010101010101010100等分竞选结果得分来源民意调查团队打分老校长总经理陶总张总合计所占比例20%30%10%20%20%100%实际得分
