专业精品陕西省西安广播电视大学招聘历（高频重点复习提升训练）共100题题库，word格式可自由下载编辑，附完整答案！完整版陕西省西安广播电视大学招聘历（高频重点复习提升训练）共100题大全附答案解析第I部分单选题（50题）1.关于我国第六次人口普查，下列表述正确的是：A:采用按户口所在地登记的原则B:所取得的数据不得作为对普查对象实施处罚的依据C:其标准时点是2010年1月1日至2010年12月31日D:所需经费由中央政府完全负担，列入相应年度的财政预算答案：B2.办公室更改电话号码，可用于公布周知的文体是（）。A:启事B:布告C:通知D:公告答案：A3.国家行政机关所使用的最重要、最频繁的通讯工具是（）。A:电脑B:电话C:传真D:电邮答案：B4.管理的社会属性，是指管理所具有的监督劳动，维护生产关系的特性。它反映了（）性质。A:个人与社会组织B:生产关系和社会制度C:个人与组织D:人与自然答案：B5.批复在制发前必须进行充分调查，调查的内容包括（）。A:同其他部门协商的情况B:已处理过的问题，应查阅处理的材料C:调查研究请示的理由、事项与具体要求D:查阅有关的规定与指示答案：B6.中医学讲究“阴阳”，这与现代企业管理的哪个方面相吻合？（）A:企业的组织结构B:企业的优势、弱点、机遇、威胁C:企业的任务、目标、策动力D:企业与多变的环境相适应答案：B7.沟通了解激励下属的管理技能是：A:分析技能B:概念技能C:技术技能D:人际技能答案：D8.党委、政府的（）根据本级党委、政府授权，可以向下级党委、政府行文。A:党委书记B:职能部门C:行政领导D:办公厅（室）答案：D9.“赏不可不平，罚不可不均”。这是指管理者、统治者要赏罚严明，善于通过奖赏和惩罚这两种手段，来达到鼓励先进，鞭策后进，提高绩效的目的。从管理学的角度来看，这里所强调的内容是（）。A:“木桶原理”B:平等原则C:激励效应D:公平原则答案：C10.公文处理具有时效性，公文中所含的信息必须得到及时处理，才能发挥效用，下列对其时效性的表述不正确的是（）。A:为提高办文效率，当公文较多时，文件可以交给同级人员代为处理B:特急文件应随收随办，在当时或一天内完成C:急件应视内容的紧急程度，在三日内办理完毕D:应科学划分机关内部各部门的职责范围与工作任务，杜绝办文过程中的推诿现象答案：A11.沟通中的反馈是指：A:关于他人言行的正面或负面意见B:对今后工作的建议或指示C:沟通双方期望得到的一种信息的回流D:关于他人言行的解释答案：C12.人力资源需求预测的方法，属于定性预测的是（）。A:趋势预测法B:回归分析法C:德尔菲法D:比率分析法答案：C13.××县食品药品监督管理局与县工商行政管理局就准备开展食品安全专项大检查活动事宜联合向上级机关行文。下列做法符合公文规范的是（）。A:该公文的发文字号只标注××县食品药品监督管理局的字号B:该公文只标注了××县食品药品监督管理局签发人姓名C:将公文标题写成“关于开展食品安全专项大检查活动的请示”D:将公文标题写成“关于开展食品安全专项大检查活动的报告”答案：A14.以下不属于事业单位岗位分类的是（）。A:后勤保障岗B:管理岗C:专业技术岗D:工勤技能岗答案：A15.公文首页红色分隔线（不含）以下，公文末页首条分隔线（不含）以上的部分称为（）。A:版尾B:版记C:主体D:版头答案：C16.下列属于党的机关公文而非行政机关公文的是（）。A:通报B:指示C:决定D:请示答案：B17.省政府的公文同时发给市政府、市教育局，这种行文方式属于（）。A:多级下行文B:连续上行文C:多级上行文D:越级下行文答案：A18.反映本部门、本系统管理范围内的重大问题，事件及其处理情况，“两个文明”建设中出现的新人、新事、新气象、新动态，工作中的新经验、新办法、应制发的文书材料是（）。A:会议简报B:新闻简报C:综合简报D:专题简报答案：D19.“令行禁止，王者之事毕也”说明（）。A:只要规范明确，令行禁止，那管理者便可以什么都不管B:管理者的首要任务是明确规范按照规范监督管理C:只要纪律严明令行禁止，组织就一定会取得良好的绩效D:组织管理必须纪律严明，令行禁止有法必依违法必究答案：D20.办公室管理的根本特征是（）。A:管理性B:协调性C:服务性D:综合性答案：C21.向上级机关、部门请求指示、批准的公文是（）。A:请示B:函C:通知D:报告答案：A2