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2024年河南省管城回族区《卫生招聘考试之卫生招聘(财务)》考试完整题库及答案【基础+提升】.docx 立即下载
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专业《卫生招聘考试之卫生招聘(财务)》考试题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案!2024年河南省管城回族区《卫生招聘考试之卫生招聘(财务)》考试完整题库及答案【基础+提升】第I部分单选题(100题)1.2019年12月31日,丁公司的某生产线存在可能发生减值的迹象。经计算,该生产线的可收回金额为200万元,账面原价为400万元,已提折旧120万元,以前年度未对该生产线计提减值准备。该固定资产2019年12月31日应计提的减值准备金额为()万元。A:120B:0C:80D:200答案:C2.合同中包含两项或多项履约义务的,企业应当在合同开始日,按照各单项履约义务所承诺商品的()的相对比例,将交易价格分摊至各单项履约义务。A:成本B:账面价值C:单独售价D:公允价值答案:C3.2017年9月1日,甲公司与乙公司签订一项销售合同,采用预收款方式销售一批商品,并于9月10日收到全部价款。甲公司9月20日发出商品,乙公司9月21日收到该批商品。根据企业所得税法律制度的规定,关于甲公司上述销售收入确认时间的表述中,正确的是()。A:9月20日确认销售收入B:9月21日确认销售收入C:9月10日确认销售收入D:9月1日确认销售收入答案:A4.2019年10月,某增值税一般纳税人提供咨询服务,取得含税收入318万元,另外取得奖金5.3万元。已知咨询服务适用的增值税税率为6%,根据增值税法律制度的规定,该业务的销项税额是()。A:318×6%=19.08(万元)B:318÷(1+6%)×6%=18(万元)C:(318+5.3)÷(1+6%)×6%=18.3(万元)D:[318÷(1+6%)+5.3]×6%=18.318(万元)答案:C5.事业单位的收入一般在()时予以确认。A:开出发票B:收到款项C:发出存货D:提供服务答案:B6.根据劳动合同法律制度的规定,下列情形中,劳动者不需事先告知用人单位即可解除劳动合同的是()。A:用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的B:用人单位以欺诈手段使劳动者在违背真实意思的情况下签订劳动合同致使劳动合同无效的C:用人单位未及时足额支付劳动报酬的D:用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护的答案:A7.甲公司2019年度计提坏账准备200万元,计提存货跌价准备300万元,计提固定资产减值准备200万元,计提无形资产减值准备600万元。不考虑其他因素,甲公司2019年利润表中“资产减值损失”的金额为()万元。A:700B:1300C:1100D:800答案:C8.根据支付结算法律制度的规定,下列关于银行汇票使用的表述中,正确的是()。A:银行汇票不能用于个人款项结算??????????????B:银行汇票不能支取现金C:银行汇票的提示付款期限为自出票日起1个月D:银行汇票必须按出票金额付款答案:C9.下列资产,不应计提折旧的固定资产是()。A:当月增加的固定资产B:当月减少的固定资产C:经营租出的固定资产D:租入的固定资产(短期租赁和低价值租赁除外)答案:A10.某企业为增值税小规模纳税人。该企业购入甲材料1200公斤,每公斤含税单价为50元,发生运杂费4000元,运输途中发生合理损耗20公斤,入库前发生挑选整理费用900元。该批甲材料每公斤成本为()元。A:55B:54.24C:54.08D:50.85答案:A11.甲公司为员工张某支付培训费用3万元,约定服务期3年。2年后,张某以甲公司自其入职之日起从未按照合同约定提供劳动保护为由,向甲公司提出解除劳动合同。根据劳动合同法律制度的规定,下列说法正确的是()A:张某违反了服务期的约定B:张某无须支付违约金C:甲公司可以要求张某支付1万元的违约金D:甲公司可以要求张某支付3万元的违约金答案:B12.下列各项中,不属于事业单位净资产的是()。A:权益法调整B:以前年度盈余调整C:累计盈余D:非财政拨款结余分配答案:D13.根据个人所得税法律制度的规定,下列各项中,应按照工资、薪金所得项目计算缴纳个人所得税的是()。A:误餐补助B:全年一次性奖金C:独生子女补贴D:差旅费津贴答案:B14.某企业适用的城市维护建设税税率为7%,2020年8月份该企业实际缴纳增值税200000元、土地增值税30000元、印花税100000元、消费税150000元、资源税20000元,8月份该企业应记入“应交税费一应交城市维护建设税”科目的金额为()元。A:28000B:24500C:26600D:16100答案:B15.某事业单位2013年年初事业基金中,事业
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