专业精品陕西省西安广播电视大学招聘历（高频重点复习提升训练）共100题题库，word格式可自由下载编辑，附完整答案！内部培训陕西省西安广播电视大学招聘历（高频重点复习提升训练）共100题真题附答案（满分必刷）第I部分单选题（50题）1.软管理是当代世界管理创新的新趋势，最早是从反对严格按照规章制度管理的“非人性”特征的角度提出的。下列关于软管理的说法错误的是（）。A:软管理建立在“经济人”的基础之上，着重考虑员工的社会需求和心理因素B:软管理是一种内在的柔性约束力、驱动力C:硬管理的重心是事，以完成任务为中心；软管理的重心则是人D:软管理是依据组织的共同价值观和文化进行人格化的管理答案：A2.事业单位人事制度改革的方向是实行（）管理。A:聘用制B:岗位C:身份D:行政答案：B3.调查报告与工作总结的共同点是（）。A:人称B:阐明方法经验C:用材料证明观点D:目的答案：C4.日常生活中我们经常听到有人在说“打个报告上去请领导批示”、“你打个报告上来我们研究一下”，这里的“报告”其实就是（）。A:函B:请示C:指示D:报告答案：B5.创新职能的基本内容包括（）。A:制度创新、科技创新、目标创新、组织创新、文化创新B:制度创新、科技创新、目标创新、组织创新、环境创新C:制度创新、技术创新、目标创新、组织创新、文化创新D:制度创新、技术创新、目标创新、组织创新、环境创新答案：D6.《孙子兵法》认为，作战的态势可分奇、正两种，但由正变奇、由奇变正则是无穷无尽的。孙子指出：“战兵无常势，水无常形，能因敌变而取胜者，谓之神。”这一描述在现代管理中更符合：（）A:权责对应原则B:权变理论原则C:系统理论原则D:统一指挥原则答案：B7.某市传达要求下级机关办理和有关单位需要周知或遵守的事项时，应使用文种（）。A:决定B:决议C:指示D:通告答案：D8.《孙子兵法》有云：“兵无常势，水无常形；能因敌变化而取胜者，谓之神。”这句话体现了管理学的哪一基本原理？（）A:能级原理B:效益原理C:权变原理D:激励原理答案：C9.为了解决在实施决策过程中出现的而一时又难以查清原因的问题的决策方案，称为()。A:临时方案B:积极方案C:应变方案D:追踪方案答案：A10.之江市科技局与市教育局就即将开展的2020年暑期学生夏令营活动进行商洽、询问问题，适合采用的公文文种是（）。A:报告B:通知C:函D:请示答案：C11.下列关于公文签发，不正确的是：（）。A:以本机关名义制发的上行文，由主要的负责人或主持工作的负责人签发B:以本机关名义制发的下行文，可以由主要负责人授权的其他负责人签发C:公文签发可用钢笔、圆珠笔等D:签发人签署时，应明确签署意见，如“同意”字样答案：C12.政府机构的主体是（）。A:职能机构B:派出机构C:办公、办事机构D:领导机构答案：A13.公文的语言虽然讲究朴实无华，但也不能失之平淡，可以运用一些修辞手法，力求语言生动、富有表现力。下列句子中没有运用修辞的是：A:围绕加强事中事后监管，依法公开随机抽查事项清单，及时公布抽查结果和查处情况，实行“阳光执法”B:深刻理解融入区域发展增强开放活力，要抢抓“一带一路”、长江经济带等多重国家战略叠加机遇C:每位党组成员都要结合群众路线教育活动整改要求，认真进行一次“回头看”D:从世界观、人生观、价值观这个“总开关”深挖思想根源答案：B14.社区是人类推动的产物，是随着社会的发展而发展的，（）是推动社区发展的最终决定性因素。A:经济B:生产力C:社会D:政治答案：B15.报告中的上级机关是指（）。A:直接上级B:间接上级C:有关上级D:领导机关答案：A16.关于印发《某市工商行政管理局局长办公室会议纪要的通知》，其作者是（）。A:某市工商行政管理局B:会议记录者C:局长秘书D:局长答案：A17.A市政府办公厅2016年所发的第66号公文，其发文字号的正确写法是（）。A:A厅发（16）六十六号B:A政办发〔2016〕66号C:A厅发的〔16〕第六十六号D:A政办发（2016）第66号答案：B18.产生权力“寻租”的根源在于（）。A:部分官僚的素质太差B:政府干预过多C:经济不发达D:监督体制不完善答案：B19.事业单位工作人员对下列涉及本人的人事处理不服的，不可以申请复核或者提出申诉、再申诉的是（）。A:受到警告B:被撤职C:被扣减工资福利待遇D:被记过答案：C20.保障房社区的建设是政府履行职能的体现。A:经济B:社会